[工作总结]1稳定农电队伍及提高员工素质的思考

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1、稳定农电队伍及提高员工素质的思考随着各地“两网改造”工作的全面完成，乡镇农电站亦随之改制成为县级供电企业的派出机构——供电营业所。综合近来四年各项工作的开展情况，供电营业所普遍存在人员素质跟不上管理和服务要求的现象，农电工队伍有相对不稳定因素等方方面面的原因，影响了工作目标的整体推进。要解决这一问题，应从以下几方面入手：1.完善制度、规范行为；2.改革分配制度、发展多产经济；3.加大培训力度、提高员工素质。只有扎实做好以上各项工作，才能有效地巩固“两改一同价”工作成果，全面系统地提高秀洲供电分局班组建设，更好地服务

2、于社会、服务于农民、服务于农村、服务于地方经济的发展。一、稳定农电工队伍的重要意义   目前，在秀洲区范围内开展的“新农村电网”改造工程既是一项民心工程，又是德政工程，同时也是努力实践“三个代表”重要思想的重大举措。通过三年多来的辛勤努力，秀洲供电分局“新农村电网”改造工程取得了老百姓拍手称赞的预期效果。但是随着农电体制的改革、管理模式的变化和供电营业所规范化服务的高标准要求，如何稳定农电工队伍，提高农电工整体素质已成为秀洲供电分局面临的重要课题。   1、稳定农电工队伍、提高其整体素质是认真贯彻十六大精神和实现小

3、康社会的需要。因为建设小康社会关键在农村，而电力又必须先行，所以要有一支思想好、作风正、技术新、管理严、服务优，能打硬仗、能打胜仗的农电队伍来完成这一重要历史使命。   2、是开拓电力市场，谋求自身发展的需要。就目前而言，开拓电力市场的主要潜力在农村。就目前的农村人均用电水平来讲，我区年人均用电量与发达兄弟单位相比，差距较大。针对要在本世纪中叶赶上中等发达国家的用电水平目标，市场前景是很广阔的，企业发展的空间也是很大的。这就需要全体农电工作者充分发挥积极性、创造性、主动性，积极开拓农村电力市场，促进农业、农民、农村

4、经济对电力的消费使用，并通过强化管理实现多供、少损和盈利扭亏。   3、是供电企业安全生产的需要。农村供用电安全管理是秀洲供电分局重要的工作职责，由于农村电量所占比重逐年增大，且线多面广、点多量大。因此做好各乡镇的安全供用电工作，目前和将来仍主要依靠全体农电职工的严格管理和尽责工作。   4、是当前和今后供电企业开展各项创建活动和实现两个文明建设双丰收的需要。今年省电力公司在全省开展的“电费管理年”、“营销服务管理提升年”、“解放思想、优化环境讨论和强化农电管理整治活动”、“创建人民满意的站所活动”等，其出发点和落

5、脚点基本都在农村基层所、站。所以这些形式多样的创建活动其主体和主力军都是广大农电工作者。要想使这一系列活动收到实效并达到创建目的，必须充分发挥农电队伍广大员工的积极性，培养和提高他们的整体素质和综合能力，这是农电工作的重中之重。二、农电队伍基本状况   在通过阶段性的农电改制以后，用当前供电营业所规范化管理的考核标准来对照与剖析当前农电队伍和农电工作存在的问题，主要存在“四低、三大、二缺少”。   “四低”是：1.人员素质偏低。以秀洲供电分局为例，从文化程度上讲，初中及以下文化的农电员工占49%左右，这就很难适应规

6、范化管理的需要，更难以符合将来的现代化和电脑化管理要求；从管理模式上讲，由于长期以来乡镇农电站所一直处于粗放型、松散型管理状态，加之过去农电人员包括所、站长不少是由地方政府推荐的农民或乡村干部，没有经过系统的电力专业培训，普遍缺乏电力生产知识和管理技能；从思想作风上讲，由于改制前农电人员属“两管两不管”的亦工亦农型员工，在政治思想、职业道德教育等方面空白较多，以致于在劳动纪律，行为作风、规范服务等方面不能适应改制后新形势的需求，甚至出现了一些问题。2.员工收入偏低。随着农电体制改革的深入，多数农电管理员工已不再是亦

7、工亦农。他们必须全身心的把精力和时间放在各项农电管理工作之中，尤其是前一时期的农网（建设）改造，多数农电员工每天的工作时间都在12小时以上，而且节假日也很难得到休息，因此现行的每月实发的工资确实较低，与全民职工每月平均收入相差近五倍，如此大的反差造成相当一部分人员心态不平衡，思想有情绪、工作热情缺乏。3．员工福利偏低2005年实行的农电体制改革，有关部门给农电员工参加了“五险一金”，这是有关部门为农电员工办实事的举措。但是通过4年多的运作和横向对比，在切实加强农电员工的保障机制方面还存在着不完善现象，尤其是职工养老

8、保险和医疗保险已不能满足农电员工的保障需求，对此，广大农电员工深感担忧。①职工养老保险：现有的农电员工职工养老保险交纳基数和社会企业是一致的。但是和电力行业及事业单位相比，仍有很大的差异。据了解他们这些行业还要交纳单位的企业补充养老保险，并实行了企业年金制。据已退休的原有电管员反映：农电员工的电管员退休，退休工资在1000元左右，而工龄比他短同时退休的水机站