网络公司员工手册

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1、总经理致辞天创乐游同仁：欢迎您加入我们共同的事业---北京天创乐游网络科技有限公司这个大家庭。我深信这是您人生道路上的一个重要决定，我也希望这个决定将是您在为社会创造价值、个人事业发展与实现理想的人生道路上跨出的关键一步。北京天创乐游网络科技有限公司是应新经济发展的需要而诞生的。公司致力于网络游戏的市场运营和网络游戏开发，创造完美网络游戏，引领新一代运营理念。　　　　　　　北京天创乐游网络有限公司　总经理概述本手册的宗旨在于为北京天创乐游网络有限公司的员工提供有关公司及人力资源管理的政策程序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。北京天创乐游

2、网络科技有限公司http://www.isgame365.com本手册主要涉及员工工作中常见之内容。如需要了解更多的内容，请与您的主管或人力资源部联系。本手册中的内容如有变动，公司将在适当的时候将需要修订的部分公布给员工。本手册涉及之内容，仅供公司内部使用，手册中的任何内容不得提供给公司以外的人员。员工应妥善保存此手册。一旦离开公司，应主动将手册归还公司人力资源部。一、公司理念使命通过北京天创乐游的努力，全面开拓网络游戏海外市场。A、经营目标将公司建设成为专业的网络游戏开发运营公司。北京天创乐游网络科技有限公司http://www.isgame36

3、5.comA、公司文化l诚信务实l求知、创造l团队合作l拼搏、向上二、公司概况北京天创乐游网络有限公司有着一支专业的海外运营团队，曾经多次创造海外运营奇迹，并不断的提高自我运营能力。三、员工守则基本准则1.员工必须遵守中华人民共和国各项法律法规。2.员工必须遵守“劳动合同”及“守秘协议”中的各项规定。3.在代表公司的各项活动中，员工必须维护公司荣誉与利益。北京天创乐游网络科技有限公司http://www.isgame365.com4.每位员工都应在工作中积极进取、严于自律，不断提升个人工作技能、技巧。5.公司提倡互相信任的工作氛围，员工之间应该相互

4、尊敬、相互信任。6.员工应积极参与公司组织的各种有益的（文体、社会）活动。职责权限7.员工除本职日常业务（工作）外，未经公司法人代表授权或批准，不得从事下列活动：（1）以公司名义考察、谈判、签约；（2）以公司名义提供担保、证明；（3）以公司名义对新闻媒介发表意见、消息；（4）代表公司出席公众活动。8.每位员工的工作必须对上级和下级负责，无下级的员工对客户及相关业务领域负责。9.员工可以在不与公司利益发生冲突的前提下，从事合法投资活动。但禁止下列情形的个人投资：（1）直接参与公司经营管理的活动；（2）投资于公司的客户或业务竞争对手的活动；（3）以职务

5、之便向投资对象提供利益的活动；（4）以直系亲属名义从事上述投资活动。日常工作北京天创乐游网络科技有限公司http://www.isgame365.com10.员工在业务范围内，应坚持合法、正当的职业道德。不准索取或者收受相关业务往来单位（客户）的酬金（回扣），否则将构成受贿；反对以贿赂或其它不正当手段取得不正当利益。11.员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益，否则依法追究其刑事责任。12.员工在对外业务往来中，接受相关单位（客户）礼品（佣金），应按公司有关礼品管理制度上缴公司。13.员工在对外业务往来中，不参加违反国家法律法规及社会公德的活

6、动。14.为维护公司形象，一切上班时间禁止穿着奇装异服，男士不得在公司内赤膊，女士不得在公司内部穿着超短裙、露背装等影响公司形象服装。在隆重、庄严的正式场合，男士穿西服，结领带；女士着职业装。15.工作时间内员工应坚守岗位，须暂时离开时应与同事交代；离开公司外出，应向部门经理说明。16.维护清洁、整齐的办公环境，提高工作效率。不在办公区内高声喧哗、不随地吐痰、不乱扔纸屑，不在办公区用吸烟、吃零食。17.上班时间使用电话应注意礼貌，语言简明扼要。员工相互商讨工作、接电话时应尽量低声以免影响他人工作。不应长时间打私人电话。18.遵守公司考勤制度，不迟到

7、、不早退、不旷工。因各种原因造成的请假，员工应及时办理相应请假手续。因特殊原因，暂时无法通知公司的，员工应事后及时补办请假手续。19.维护公司良好声誉、保护公司资产、保守公司机密是员工的基本职业道德，严禁为了个人利益损害公司利益。保密制度北京天创乐游网络科技有限公司http://www.isgame365.com20.请遵守“员工保密协议”中各项条款,保守公司经营管理方面的机密。21.员工必须妥善保管公司机密文件及内部资料。机密文件和资料不得擅自复印，未经特许，不得带出公司。22.机密文件和资料无需保留时,必须用碎纸机粉碎销毁。23.员工未经公司授

8、权或批准，不准对外提供标有密级的公司文件以及如下信息：市场销售、财务状况、技术情况、设备运营状态、人力管理、法律事务、领导