新人教版选修2：1.3《李嘉图的理论贡献》课件

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1、学生顶岗实习中的问题和改革探讨技工教育以培养面向生产、实践、管理、服务一线的技术型、应用型人才为主要目标，是一种职业型、技术型、应用型的教育。实践教学不能只在实习车间里进行，或只在模拟状态下进行。顶岗实习以其工作岗位的真实性、工作环境的复杂性、工作经历与体验的综合性成为实践教学体系不可缺少的重要环节，在人才培养过程中起着不可替代的重要作用。“顶岗实习”是指学生到校外实训基地或用人单位的具体工作岗位上工作，即有一个正式的工作岗位。学生就是工作人员，学生的日常工作内容、岗位要求、管理制度与正式员工完全

2、相同，同时承担工作岗位规定的责任和义务，并可以获得一定的经济报酬。学生顶岗实习是在完成文化基础课、专业基础课、专业课以及校内专业实训以后进行的实践性教学环节，是提高学生实践技能的重要途径。它是学生将专业课内容由理论到实践系统转化的过程,目的是为学生实现在学期间与企业、与岗位的零距离接触,使学生快速树立起职业理想,养成良好的职业道德,练就过硬的职业技能,学生顶岗实习中的问题和改革探讨技工教育以培养面向生产、实践、管理、服务一线的技术型、应用型人才为主要目标，是一种职业型、技术型、应用型的教育。实践教

3、学不能只在实习车间里进行，或只在模拟状态下进行。顶岗实习以其工作岗位的真实性、工作环境的复杂性、工作经历与体验的综合性成为实践教学体系不可缺少的重要环节，在人才培养过程中起着不可替代的重要作用。“顶岗实习”是指学生到校外实训基地或用人单位的具体工作岗位上工作，即有一个正式的工作岗位。学生就是工作人员，学生的日常工作内容、岗位要求、管理制度与正式员工完全相同，同时承担工作岗位规定的责任和义务，并可以获得一定的经济报酬。学生顶岗实习是在完成文化基础课、专业基础课、专业课以及校内专业实训以后进行的实践性

4、教学环节，是提高学生实践技能的重要途径。它是学生将专业课内容由理论到实践系统转化的过程,目的是为学生实现在学期间与企业、与岗位的零距离接触,使学生快速树立起职业理想,养成良好的职业道德,练就过硬的职业技能,从根本上提高人才培养质量，为毕业后顺利就业、尽快适应并参与本行业职业岗位实际工作打下坚实的基础。然而，通过调查我们发现，顶岗实习学生离职换岗现象严重，管理难度加大，稳定性降低，存在极大的安全隐患。个别学校还发生了学生在实习中出现违法犯罪或者意外伤害等重大事故。这不仅对学生本人造成无法挽回的影响，

5、对学校发展和社会稳定也有极大危害。因此，如何搞好实习期间的学生管理就成了职业院校亟待解决的课题。下面笔者就学生顶岗实习的管理谈一些粗略的看法。一、顶岗实习中存在的主要问题1.学生管理工作的难度增大（1）学生人身安全难以保障。一方面学生在实习过程中由于经验不足，容易出现安全问题，存在重大安全隐患；另一方面，有的学生自律性较差，法律观念淡薄，加之个人自由空间大，容易发生安全事故和违法事件。这些不仅对学生本人造成无法挽回的影响，对学校发展和社会稳定也会产生不良影响和危害作用。（2）环境变化导致学生各方面

6、都不适应。学生因为不适应新的环境而陷入迷茫和困惑，主要表现为以下四种情况。①对所从事的工作感到不适应。一是专业不对口不适应。学校在安排学生顶岗实习时首先考虑的是专业对口，但不可能做到百分之百；学生一到企业，有时不可能马上就安排本专业岗位。现在倡导“先就业后择业”，可有的同学总是期望一到企业就能接触本专业。他却不知道，其实企业还需要考察他。二是身体对所从事的工作环境不适应。有的认为工作噪声太大，自己的耳朵受不了；有的感觉工作环境有气味，受不了；有的认为工作环境引起身体过敏，有点害怕等。三是对企业的要

7、求不适应。有的不能适应企业的规章制度，有的也还不能尽快从学生转变到员工的角色上来。②不能吃苦。这是现在大多数实习生普遍存在的问题，也是用人单位反映最多的问题。有的是感觉工作太累，因企业加班等原因导致身体受不了而中途离岗；有的是因为心理压力大，心理疲劳等。③对社会期望值太高。我们的学生都是“90后”，独生子女是绝大多数。再加上又出生在这样一个物质极大丰富的时代，他们的成长环境十分优越。许多学生甚至家长都认为实习以及以后的工作应该是一个不仅具有美好前途，还应该具备工作内容轻松和工作环境舒适等条件。但是

8、由于技工学校的学生在整个就业市场上所能获得的工作仍然是一线的工作岗位，因此工作不可能十分轻松和舒适。④为人处事能力较差，缺乏团队合作精神。学生在行为习惯、礼仪以及为人处事、待人接物方面存在诸多问题，他们不善于与人交往，不善于沟通，缺乏团队合作精神，甚至有的学生表现出我行我素的个性。2.实习时间难以保证根据学校要求，学生应完成三个月的顶岗实习期。但是，顶岗实习期间，大多数企业的劳动时间都是超标的，学生难以适应，实习时间就难以保证。根据我校对顶岗实习企业跟踪回访结果表明，国内企业，其工