快乐工作 快乐学习

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1、快乐的工作快乐的学习7月25日下午四点钟公司在会议室举办了“新华南,新跨越”的一个读书分享会。分享会有各部门推荐人员自选书籍的形式进行:安保部有我代表推荐书籍《致加西亚的信》,设备运行部参加人员王劲松推荐书籍《杜拉拉升职记》,建材部曾钊用推荐书籍《三国演义》结合电影版讲述心得,家居部郭闪闪推荐书籍《家居不能贱卖》,企划部吴志国推荐神话名著《西游记》等。。。。。。。分享会首先有主持人办公室邱主任介绍这次关于“新华南,新跨越”读书分享会的意义和分享会进行的流程:这次“新华南,新跨越”读书分享会目的在于使每个人能够把自己对推荐书籍的体会分享给大家,同时聆听别人推荐的书

2、籍的心得找出自己的体会和受益之处。整个分享会本着分享书籍分享体会共同提高的主旨进行。首先有建材部曾钊用给大家分享他对《三国演义》的体会和受益感触,然后是主持人邱主任的点评,其实我对电影版上面的一句话还是深有感触的是曹操在为能留住关于请一位关羽同乡的手下去关羽住处拉关系的,曹操让他手下一名校尉去做关羽的厨子做关羽的家乡菜肴,手下说不会做饭,曹操的儿子曹植当时对那位手下说的一句话“你可以会”。这句“你可以会”让我想了很多在我们工作中常常会遇到有些人以“我不会”,“我不知道怎么搞”为由而懈怠工作而不是去克服自己的懒惰去学会怎么做,如果我们能在生活工作中能够时时刻刻做到

3、我“能会,我可以”那么不光是对工作同时也会对自己的提高有很大的帮助和提高。其中一本分享的书为《致加西亚的信》中的20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender“世界上到处

4、是有才华的穷人”这一章,整章内容围绕着“忠诚”.“敬业”.“服从”.“信用”“自信”,这几个词展开。现实中我们也曾经常看到许多人以频繁跳槽为能事,以善于取巧为荣耀,领导一转身就懈怠下来,没有监督就没有工作。工作时推诿塞责,划地自封;不思自省,却以种种借口来掩饰自己缺乏责任心。懒散,消极,怀疑,抱怨……种种情况在我们日常工作中出现,无论付出多大努力都无法消除。只有才华,没有责任心,缺乏敬业精神又怎能顺利前行?工作中我们会遇到有很多有才华的人在公司里长期得不到提升,他缺乏独立处事的勇气和能力,还不愿自我反省,从而养成了一种嘲弄,吹毛求疵,抱怨和批评的恶习;他根本无法

5、独立自发的完成任何一件事,只有在一种压迫和监督的情况下才能工作,他的这种精神与公司格格不入,是他无法从公司受益。《致加西亚的信》这本书把“送信”变成了一种具有象征意义的东西,变成了对公司对工作的一种忠于职守,一种承诺,一种敬业,服从和荣誉的责任感和象征。这种责任感会让你我成为一个值得信赖的人,可以被委以重任,能够使你我被公司被领导看重相信我们只要有这种责任感就永远不会失业,相反那些懒惰的,终日抱怨和四处诽谤的人,即使独立创业,为自己做事,也无法改变这些恶习而获得成功。家居部的《家居不能贱卖》以及其他部门的推荐书籍也是反映出大家对工作的那种“敬业”,“信用”的重要

6、。这次“新华南,新跨越”读书分享会可以说是智慧相遇、踏上心灵之旅,这里我们分享到了能够滋养我们精气神的书籍,是我们有了在工作生活中更多的思想体悟。让我们在“新华南,新跨越”20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloan

7、s,acceptingonlythelender这个主题下把我们的读书分享会体会分享给每一个公司的同事,在今后的工作中发挥应用让公司的业绩伴随我们的努力蒸蒸日上。安保部2011-7-3120currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortg

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