招考第五批村级后备干部实施方案

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1、X乡招考第五批村级后备干部的实施方案为了进一步强化基层组织建设，优化村级干部队伍结构，加大年轻干部培养力度，建立一支素质高、能力强的村级干部后备人才队伍，结合我乡实际，特制订本实施方案。一、指导思想和基本原则后备干部招考工作以党的十八大、十八届三中、四中全会、区第七次党代会以及乡第十二届代表大会第三次会议精神为指导，以选拔优秀人才、改善干部队伍结构为目的，深入贯彻落实科学发展观，加强村级组织后备干部队伍建设，形成村级干部梯次配备、结构优化的干部人才工作局面。后备干部招考工作坚持德才兼备、以德为先的用人原则，招考过程坚持公平、公开、公正和广泛吸纳

2、、竞争上岗、择优录取的原则，切实做到岗有其人、人尽其才。村级后备干部招考工作在乡党委的领导下统一组织实施。二、招考名额及职位全乡拟招考村级组织后备干部16名（每村招考1名），录用人员分别在各村担任书记助理或主任助理。第四批服务期满但仍在村工作的后备干部，若申请继续担任后备干部的，需按照程序参加招考；若所在村拟将其转为村级聘用人员的，需组织考核并报乡党委研究同意，严禁擅自聘用。三、报考条件loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprov

3、alrules,licensingandeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindingsandreviewcomments,accordingtotheBank'scredit-7-（一）政治素质好。拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，顾全工作大局，服从组织安排，现实表现良好。（二）宗旨意识强。要热爱农村事业，具有群众观念，群众基础较好，具有强烈的事业心和奉献精神，切实做到全心全意为人民服务。（三）综合素质高。大专以上（含大专）学历，能够较

4、为熟练的操作电脑，具有较强的组织协调能力，能独立完成上级部署的各项工作。（四）户口在本村并在本村居住两年以上，35岁以下，身体健康。（五）遵守国家法律法规，无违法犯罪等不良记录。四、招考程序和方法（一）报名与资格审查1.报名时间为2015年1月22日至1月27日。报名地点设在各村便民服务中心。2.报名时须出示本人身份证、学历证书原件。3.报名期间，由各村党委负责进行初步资格审查，对符合报考条件的，须填写《伍家乡公开招考后备干部报名登记表》。4.各村党委必须于2015年1月27日将通过初步资格审查的报考人员名单及相关资料（报考人员身份证、学历证书

5、复印件一式2份、近期免冠1寸彩色登记照片3张、《伍家乡公开招考后备干部报名登记表》一式2份）报到乡党委进行资格审查。loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensingandeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindingsandreviewcomments,accordingtotheBank'scred

6、it-7-（二）考试采取笔试和面试相结合的方式进行，由乡党委统一组织实施。在实施笔试前，招考名额与报名人数须达到1:3的比例。考试实行百分制，分为笔试和面试。其中：笔试占总成绩的40％，面试占总成绩的60％。1.笔试。（1）笔试科目和内容：《村民委员会组织法》、区、乡党代会及人代会报告、常见公文写作、案例分析及时事政治。（2）笔试时间：2015年1月30日9：00—11:30。（3）笔试地点统一安排，另行通知。（4）评卷采取封闭式，根据笔试成绩，从高分到低分排出名次，按1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员，并将所有考生成绩及参加面试人员名单

7、予以公布。若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入面试。2.面试。（1）面试时间：2015年2月5日9:00。（2）考生须持准考证、身份证原件参加面试。（3）面试方式：面试采用结构化面试，每人限时10分钟。（4）面试地点：伍家乡人民政府前五楼会议室。（三）考核面试工作结束后，依照笔试、面试总成绩，各村参加考核人员按照确定名额的1:2确定为考核对象。loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensinga

8、ndeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindin