教育系统三讲三提升活动方案

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1、教育系统三讲三提升活动方案按照县委组织部的统一部署和要求，教体局党委决定用10个月左右的时间，在局党委班子、县属各单位领导班子和局机关组织人事部门等范围内开展“讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象”活动（简称“三讲三提升”活动）。一、指导思想坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和省、市党代会以及全县三级干部会议精神，根据县委组织部部署要求，以弘扬“政治坚定、作风优良、纪律严明、工作出色”的工作作风、提升局党委组织系统工作人员六种意识（发展意识、改革意识、开放意识、大局意识、问

2、题意识、争先意识）为主题，以喜迎十八大为主线，坚持讲责任、讲作为、讲正气，使弘扬作风、提升六种意识的过程，成为局党委组织系统工作人员凝聚共识、推动工作、创先争优的过程，使局党委组织系统工作人员的能力素质、组织工作的总体水平、教育系统的整体形象得到新的提升，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开，为促进我县教育工作又好又快发展提供坚强的组织保证。二、活动主题讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象。为切实加强对教体局党委组织系统自身建设工作的领导，成立了以XX县教体局党委书记、局长XX任组长的XX县教体局党委组织系统

3、自身建设工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由教体局党委副书记、副局XX同志兼任。四、活动内容（一）提高干部思想政治素质，锤炼坚强党性。1、强化理论学习。实行每个月一次集中学习交流、每季度一次集中辅导，组织局党委组织系统工作人员深入学习中国特色社会主义理论体系和党的历史，学习“七一”讲话、十八大精神，不断提高运用科学理论分析解决实际问题的能力。当前，要重点学习好十七届六中全会精神以及省九次党代会、市十次党代会、县三级干部会议精神，进一步坚定政治信念、政治立场，不断提高运用科学理论分析解决实际问题的能力。2、加强党

4、性教育。深入开展“党性教育月”活动，组织开展一次红色教育、一次走访慰问、一次主题演讲比赛、一次支部民主生活会等活动，通过重温入党誓词、参观红色教育基地等形式，提高党性教育的针对性和实效性，进一步明确局党委组织系统工作人员讲党性的具体标准和要求，始终做到在党言党、在党忧党、在党为党。3、学习先进典型。深入开展向李林森同志学习活动持续学习王彦生、尹中强、祁爱群等先进典型，引导局党委组织系统工作人员对照先进典型找差距、查不足。大力选树对党忠诚、品德高尚、作风正派、清正廉洁、群众公认的优秀组工干部典型，形成学有目标、赶有动力、人

5、人争先的生动局面。（二）提升局党委组织系统工作人员能力素质，增强履职尽责本领。1、搞好系统培训。利用校本研修等机会，开辟多种培训渠道，采取案例式、研宄式、体验式等方式，加强政治理论培训、形势任务教育、组工业务及新知识的学习，不断提高局党委组织系统工作人员综合素养。2、深化岗位练兵。开办“组工大讲堂”活动，定期开展党建理论、组工业务等方面的专业培训，围绕公文写作、办文办会等业务开展岗位练兵，不断提高局党委组织系统工作人员业务水平，使局党委组织系统工作人员成为本职工作的行家里手。3、大兴学习之风。深化学习型机关建设，通过开展

6、文化大讲堂、建立组工干部书屋、举办读书论坛等活动，强化终身学习理念，营造浓厚学习氛围。（三）转变领导方式和工作方式，打造局党委组织系统工作人员过硬作风。1、转变领导方式和工作方式。围绕组织工作尤其是转变领导方式和工作方式等问题，广泛听取党员干部群众的意见建议，明确本单位、本股室转变方式、改进作风的工作思路和工作重点。对各项组织工作重点、重大安排部署等信息，及时通过网络、电视等媒体进行公开，增强组织工作的公开性和透明度；拓宽开放渠道采取满意度调查、聘请监督员、加强党建网站互动等措施密切与党员干部群众的联系，树立局党委组织系

7、统工作人员主动、开放的新形象。2、密切联系基层群众。健全完善局党委组织系统工作人员基层联系点制度，引导他们到基层一线，听取党员干部群众的意见诉求；建立局党委组织系统工作人员结对帮扶，帮助解决实际困难，推动各项工作在基层落实，切实提高做好群众工作的能力和水平。（四）积极推进组工文化建设，营造健康和谐氛围。1、锤炼局党委组织系统工作人员内在精神。采取专题培训、学习讨论等形式，深入开展优良传统教育，着力培养忠诚的品格、公正的信念、创新的精神、担当的勇气、严谨的态度、踏实的作风、奉献的情怀和清廉的操守，努力形成争当先进、创造优秀

8、的组工文化。2、加强和谐机关建设。把“党员之家、干部之家、人才之家”建设与“组工干部之家”建设结合起来，注重人文关怀和思想引导，对局党委组织系统工作人员政治上多关心、成长上多支持、生活上多照顾、健康上多重视。健全和落实谈心谈话、体检、难帮扶、走访慰问等制度。定期开展参观学习、体育竞赛等丰富多彩、健康有益的文体活动。3