面试成功与失败经验谈

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1、面试成功与失败经验谈为何同时面试两个人，一个会被录取，而却另一个会被淘汰呢？其实关键就是面试中的技巧还不够精，不能灵活掌控好面试精神状态。但如何给面试官留下良好印象呢？这是一个最关键的问题，需要看看你是怎样回答面试问题了。以下是面试成功与失败经验谈，希望能帮到你。1：你在现任公司的情况。（Canyoutellusalittlebitaboutyourcurrentposition?）失败者：ImpartoftheEuropeanSalesteamatourpany.e,despitetheprodu

2、ct.(我是一家语言连锁学校的销售主管助理，尽管这与我所应聘的职位有所出入，但我觉得不管是什么行业，技巧都是相同的)总结：这个问题面试官旨在考察应聘者个人工作经验，过分夸大原公司的实力容易给面试官留下傲慢的印象，相反个人工作经验不足则需表现出应有的自信。2：为什么要离开你现在的公司？（allforme，Imlookingforsomethingmuchbigger，Iseethispanyaskindoflikeasteppingstone。Istartheregainthenecessaryexp

3、erience,thenmoveontosomethingbigger.（我的公司对我来说太小了，我想要找一家更大的公司，这个公司对我来说就是一个跳板，当我学到更好的工作经验后，我还会寻找更好的机会）成功者：ycurrentposition,IfeelandIm28noemoreresponsibility.（在我现在的公司，我的发展潜力已经走到了尽头，我才28岁，我愿意再尝试更多的挑战，承担更多的责任）总结：这个问题的回答至关重要，直接表明你进应聘公司的主观动机，要巧妙应对。既不可流露出对前一家公

4、司过多的不满，也不要夸大之前公司的优势。最好是像这位女孩所说的一样，表明了自己愿意承担更多责任，尝试更多挑战，这是面试官最愿意听的话。3：你是如何处理人际关系的？（hoanage?）失败者：Acoupleofyearsago,Itogetout.（几年前我和一个同事一起工作，他不知道自己几斤几两，工作还很散漫，我就把他开除了）成功者：Ihadteperaments–andtheyusedtoarguealot,itlookedlikeitpossibleforthemto,andsand

5、afterthat,thingsuchmoresmoothly!（我曾经有两位同事相处的不太愉快，他们之间总是有冲突，然后我和他们坐下来聊天，告诉他们彼此的不同和问题，从那以后他们之间相处的就比较融洽了）77【faneyouhadtocloseaparticularlychallengingdeal.）失败者：Ihaventhadone.Theyrealleasyforme.Iclosedealsallthetime!（我目前还没碰到一个，对于我来说这些都太容易了，我一直都可以处理任何事情）成功者：

6、ostproudofprofessionally-interestedinrockclimbing,andIjustdoitae,Idoworkatacentreforchildrenwithdifficulties，Itsrewardingandchallenging.（当我有时间的时候，我都会去帮助那些有困难的孩子们，这对我来说很有意义，而且很有挑战性）总结：这个问题很有设陷阱的嫌疑，看似无意的问题，其实是在考查应聘者与所应聘工作的吻合度。应聘者在回答这个问题时，一定要根据所应聘职位的性质来做出

7、相应的陈述，切不可全盘托出，毫无针对性6对我们公司你还有什么疑问吗？（doyouhaveanyquestionsforus?）失败者：No成功者：Yes-aboutyourethicalpolicy,andyourcarbonfootprint...Iwaswonderingwhetheryouareplanningtoreduceyourcarbonfootprintandwhetherallyourproductsareethicallysourced?相关链接：面试技巧