办公室开展“双争双提升”读书活动实施方案

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2、发展观,按照党的十七大报告中“关于建设学习型政党、构建学习型社会”的要求,紧密结合各自岗位职责,以提升党员干部学习力为内容,以解决党员干部自身存在的突出问题为重点,以强化执行力为目标,使读书活动入脑、入心,形成浓厚学习氛围。目标要求:通过开展“学习实践科学发展观,争做学习型党员干部,提升学习力;争创学习型机关单位,提升执行力”读书活动,组织和引导全局党员干部不断提高理论素养和工作水平,营造出比学赶超,在工作实践中当好表率和先锋的氛围,为实现二七新跨越提供有力的思想和智力支持。具体达到以下目标:1、树立良好的学习理念。通过

3、活动开展,在党员干部中普遍确立“终身学习、全员学习”的理念,促使党员干部养成经常读书的良好习惯。2、建立完善的学习机制。通过活动开展,建立起科学、规范的学习考核、激励、保障等各项制度,使读书活动步入经常化、制度化、规范化轨道,形成一个组织科学、内涵丰富、方法多样的学习体系。3、形成浓厚的学习氛围。在活动中,坚持领导带头,充分发挥团体学习优势,营造浓厚学习氛围,做到互相交流,互相启发,共同提高,共同进步。4、建设高素质党员干部队伍和廉洁高效机关。通过活动开展,促使党员干部政治理论水平不断提高,业务工作能力不断增强,依法行政

4、能力不断提高,促使每一个党员干部切实转变工作作风,实现由“被动服务”向“主动服务”转变、由“埋头创业”向“学习创新”转变,努力达到“服务意识明显增强、服务观念全面更新、服务质效大幅提升、群众满意度显著提高”的效果。二、参加范围单位所有党员干部。三、方法步骤组织动员阶段1、制定XX区南水北调办公室“双争双提升”读书活动实施方案;2、召开全局党员干部大会,进行动员部署。落实方案,积极争创1、实施各项活动,全面落实措施和要求;2、定期对活动情况进行研讨,解决活动中遇到的困难和问题,推动活动的顺利开展;3、局综合科要对读书活动的

5、开展情况进行检查,重点检查党员干部的读书时间、读书内容、读书日志、读书心得等情况。总结表彰阶段1、全面总结“双争双提升”活动开展情况;2、评选表彰“学习型党员干部”。四、必读书目1、党的十七大、十七届三中全会以及全国和省、市“两会”精神。2、xx在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话精神和上级党委关于加强党性修养、树立良好作风的部署要求。3、学习中央和省、市委应对当前经济形势的一系列决策部署,以及中央经济工作会议、农村工作会议精神。4、和。5、上级领导和区委书记朱是西同志的重要讲话精神。五、组织领导1、强化领导,精心组织。

6、局党政“一把手”负总责,领导班子成员要率先垂范,带头学习,倡导党员干部至少“每天读书1小时”。建立南水北调办公室“双争双提升”读书活动领导小组,做好指导工作。要通过办专栏等形式,宣传开展活动的重要意义,介绍工作动态,报道活动中的真实事例和成功经验。2、制定计划,稳步实施。结合工作实际,制定活动方案,精心组织、统筹安排。要加强软、硬件建设,为活动开展提供必要的物质保证。3、创新形式,力求实效。要从实际出发,不断创新和完善活动载体,通过开展辅导报告、专家讲座、电化教育、读书活动、知识竞赛、技能比赛、经验交流、集中学习日等形式

7、,把学习活动抓扎实、抓深入,掀起“学习实践科学发展观,争做学习型党员干部,提升学习力;争创学习型机关单位,提升执行力”读书活动热潮。同时,在活动中既要创新形式,更要注重实效,确保活动取得实实在在的效果。党员干部读书笔记不少于1万字,体会文章不少于2篇。结合本职工作,调研文章不少于1篇。4、健全制度,强化考核。建立健全学习制度,制订科学的考核评价体系,切实加强对活动的考核,并将考核结果作为年度考核的重要依据之一。

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