公司员工拾金不昧表扬信

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1、公司员工拾金不昧表扬信公司员工拾金不昧表扬信公司员工拾金不昧表扬信“我在马路边捡到一分钱,把它交到警察叔叔手里面??”当我们许多人打小起就哼唱这首童谣时,就知道捡了东西要归还的道理。千百年来,把拾金不昧作为一项传统美德,就是这样在潜移默化中不断传承。而我公司蒙MY3251出租车司机程富贵正是这一传统美德的传承者之一。2013年10月5日,正值额济纳旗胡杨节旅游高峰期,程富贵载一位外地游客前往西加油站,当把客人送到目的地时,游客将一个黑色的手提包落在了后排座位上。程富贵发现手提包后,急忙寻找那位游客,却已经不见踪影。此时正是黄金旅游周快要结束的时候,旅

2、客们都在准备着回程的打算,如果不及时将黑色手提包交还给失主的话,肯定会给游客带来不便。寻思到这里,程富贵立即通知了公司,希望通过公司来寻找到失主。最后,失主高兴的拿着装有笔记本电脑,公司各类票据和证件的手提包踏上了回程的道路。临走前,还赞扬恒通公司的出租车司机品德高尚。面对贵重物品的诱惑,程富贵同志“拾金不昧”其实是反映一个人、一个公司和一个地方道德水平的一面镜子。程富贵同志拾金不昧的行为,充分表现出了一名恒通出租车公司职工的高尚人格品质和良好社会公德,也是我们整个公司的荣誉。公司领导在获知了此事后,做出批示,号召公司全体职工学习她这种拾金不昧的精神

3、,为公司各项事业的发展做出自己应有的贡献。额济纳旗恒通出租汽车有限公司2013年10月6日篇二:通报表扬(拾金不昧)拾金不昧表扬稿写表扬稿是为了宣传好人好事,激励大家向他们学习。一方面,写表扬稿的人自己可以受到教育;另一方面,写出的表扬稿可以起到鼓舞他人进步的作用。(1)表扬稿的写作要求:首先,写表扬稿要有明确的目的。其次,被表扬的事一定要真实,绝不能虚构编造,也不能夸大或缩小事实,否则不仅起不到表扬的作用,甚至会引起人们的反感。第三,叙事要具体、清楚,语言要简明扼要,对好人好事的评价要适当。写作时注意和写记叙文区别开来。(2)表扬稿的格式表扬稿由名

4、头、表扬对象、表扬内容、署名、日期五部分组成。①表扬稿的名头:写在稿纸第一行中间;②表扬对象和表扬内容:可以分列两段,也可以合为一段;表扬对象,一般要写清楚被表扬人的姓名、单位,或标明身份;表扬内容,要写清楚为什么表扬(原因),表扬他什么(经过),向他学习什么(表扬目的)。(3)署名日期:写在稿纸右下方。参考资料:试着给你写下,不合适请删:::题目居中表扬信**学校领导:您好!某月某日,贵校初二学生某某某在我单位(某某单位)拾到600元现金,当时他(她)就站在在原地等,以为失主会回来拿回丢失的钱,可他没等了很久,失主都没来。因为他有急事,就只好把拾到

5、的钱,交到了我单位的门卫手里,一再要求门卫要交到失主手中,却没留下姓名。经过门卫的努力,我们把失去的钱交还到了失主手中,他是我们单位的一位职工,当时取了工资去给怀孕的老婆买点补品,东西都装好了才发现钱不见了,回我们单位的取款机寻找的时候,被我单位门卫发现,把钱归还了。后来我们经过多方打听,才知道了这位同学是贵校初二的某某。在这样物欲横流的时代里,一个初二学生能有如此拾金不昧的精神,实在难能可贵,要知道600元对他来说也许是两三个月的零花钱。故此,我单位特地写此表扬信对他的这种品质给与表扬,并请求贵校在允许的条件下能对他的行为在精神或者物质上给与表彰。

6、同时,他能有如此表现,与贵校的教育和熏陶是分不开的,贵校能培养出这样优秀的学生,亦是我们重庆人民的骄傲,是整个教育界奇迹!顺祝工作顺利表扬人:某某单位拾金不昧通报表扬康姿百德公司全体员工:7月4日,我司第37期督导师侯宝亮在康姿百德山东潍坊店内拾到一个钱包,经过多方询问,找到失主并把钱包归还。失主是来康姿百德户外健身俱乐部申报会员的,包内有近2000元现金和一些证件。失主为表达感谢之情拿出现金酬谢侯宝亮,被侯宝亮婉言谢绝。这件事情中,侯宝亮表现出了高度的工作责任心和良好的职业素养,不仅为自己也为公司羸得了美好声誉。经公司研究决定,特在公司通报表扬,同

7、时希望全体员工向他学习,做品行高尚的人,彰显康姿百德公司员工高尚的道德情操和精神风貌,共同建设康姿百德的企业形象。秦皇岛康姿百德高新技术开发有限公司2012年7月7日拾金不昧通报表扬2011年12月20日上午3-4节课下课,信息工程系信息G111班孙亚雄和陶凯在主教5A捡到一个笔记本包,包内有戴尔笔记本一台。当时5A教室已无其他同学,孙亚雄和陶凯打开电脑包查看是否有可以证明失主是谁的物品,但是没有收获。孙亚雄和陶凯在原地等了很久,失主都没来。两位同学就把捡到的包交到了辅导员薄艳莉老师的手中,希望借助老师找回失主。丢失电脑的同学在吃饭时发现笔记本电脑不

8、见了,才意识到有可能忘在上课的教室了,于是马上联系到刚刚在5A上课的信息G111班同学,最终联系到孙亚雄和陶

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