军人“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”剖析材料

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1、军人“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途剖析材料军人“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”剖析材料通过开展“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”的学习深刻体会到:作为一名军人，技术干部，从贯彻落实“三个代表”的高度，充分认识到：只有不断加强和改进人生观世界观、金钱观的认识，才能保持人民军队的性质、本色不变，才能做一个合格军人。一、存在的问题1、在贯彻上级指示时，脱离本部门的实际，照抄照搬，上下一般粗，不能将上级指示精神与支队实际情况、基层状况有机地结合起来，从而形成了机关乱忙、基层忙乱的不良现象。2、在工作上的思维方式、工作方式、处事方式，跟不上部队的发展变化，看不到主要问题的变化发展，不能顺势

2、而动。仅仅满足于经验主义的习惯做法，不是按职责规定、制度去研究新办法，新路子。3、学习业务不实，存在不求甚解，浅尝辄止的倾向而对新技术不研究、不探讨，停留在“过得去就行了”的状态，对部队出现的问题，不能运用新理论新成果，及时答和解决。军人“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途剖析材料军人“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”剖析材料通过开展“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”的学习深刻体会到:作为一名军人，技术干部，从贯彻落实“三个代表”的高度，充分认识到：只有不断加强和改进人生观世界观、金钱观的认识，才能保持人民军队的性质、本色不变，才能做一个合格军人。一、存在的问题1、在贯彻上级指示时，脱离

3、本部门的实际，照抄照搬，上下一般粗，不能将上级指示精神与支队实际情况、基层状况有机地结合起来，从而形成了机关乱忙、基层忙乱的不良现象。2、在工作上的思维方式、工作方式、处事方式，跟不上部队的发展变化，看不到主要问题的变化发展，不能顺势而动。仅仅满足于经验主义的习惯做法，不是按职责规定、制度去研究新办法，新路子。3、学习业务不实，存在不求甚解，浅尝辄止的倾向而对新技术不研究、不探讨，停留在“过得去就行了”的状态，对部队出现的问题，不能运用新理论新成果，及时答和解决。4、蹲点调研的意识不强，对基层的调查研究，不能“解剖麻雀”，找不出热点、难点问题的症结所在，对如何抓如何抓出成效，心

4、里没有谱，有时只能想到哪就干到哪，不熟悉自己的本职业务，不能由此及彼、由表及里对存在的问题进行分析研究，蹲点调研没有入心、入身，谈不上落实问题、解决问题。5、精神状态不佳。在工作中，一旦遇到困难，不能保持昂扬精神状态，考虑部队建设少，想个人后路多，有时想干，但不使劲，说功好，做功差。认为在基层工作，作为技术干部，三年一调整，只要不出大事就行，得过且过做一天和尚撞一天钟，缺乏开拓创新的进取精神，遇到困难和矛盾绕着走。二、整改措施：1、加强学习，转变作风进一步结合当前开展的“珍惜培养、珍惜岗位、珍惜前途”的学习教育，彻底扭转过去教育慢慢来，没有新鲜感的肤浅认识。更新教育与自己关系不

5、大的错误认识，改/I

6、5身作风漂浮、脱离群众、有令不行、有禁不止的官僚主义、形式主义的重要内容，下一步将不断加强学习，从思想上反省自己，保证每天收看收听“新闻联播”，学习邓小平理论，积极参加支队组织的各种学习活动，采取围绕自己的问题学，向身边的英雄人物学，向理论知识丰富的同事学等方式，从加强和改进人生观、世界观、金钱观的认识和改变自己的作风入手，扎实地将理论学习开展下去。2、克服名利，树立正确的服务思想作为一名党员，在任何时候任何情况下，我将与官兵同呼吸、共命运的立场不变，把全心全意为人民服务的宗旨不忘。卫生工作，人命关天，在技术上，一定以严谨的科学态度、良好的医德医风、工作

7、中的精益求精，对待患者如兄弟。同时严格按照自己的工作职责，树立全心全意为人民服务的思想，用诚信去迎得官兵拥护。3、按照规范，抓好落实“没有规矩，不成方55工作的“规矩”就是“纲要”“职责”，如果不注重实际，不按要求，必定会脱离实际下一步我将严格按照年初制订的措施抓落实。一是组织卫生队全体人员，认真学习职责，进一步明确任务，二是针对工作的特点，制订整改措施。三是对基层卫生工作从过去的“浮在面”转变到“沉到底”中去，切实为了官兵健康，从一堂卫生课，一条卫生措施入手，不搞形式。四是确保基层不发生烈性传染病、流行病、食物中毒、昼夜发病率控制在1%。以下，传染病年发病率控制在20%。以下

8、，确保支队中心工作顺利完成。