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时间:2018-11-25
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1、未签订劳动合同离职[未签订劳动合同离职]未签订劳动合同离职周先生通过应聘进入某外资企业担任销售一职,当时与公司签订了竞业限制合同,双方明确约定,周先生离职后两年内不得到生产同类行业的公司任职,未签订劳动合同离职。周先生在加入公司后很快凭借自己出色的工作能力提升到了销售经理的位置,从而接触了大量公司的客户信息。但是随后,由于公司领导层发生变化,周先生被调至宣传部门,他觉得自己的才能得不到发挥而提出辞职。此后半年,公司发现自己的客户不断流失,并通过调查断定其中涉及了周先生,合同范本《未签订劳动合同离职》(..)。公司遂提起仲裁,要求周先生支付违
2、约金和承担赔偿损失共计30万元。但周先生认为,公司应该在他离职后本应该按照竞业限制合同约定,向其支付经济补偿金共计10万元,而其在向公司催告多次后一直未获得该公司的竞业限制经济补偿,因此应视为公司违反竞业限制合同在先,所以他没有义务遵守竞业限制条款。 律师说法: 多闻律师事务所娄艳律师表示,根据《劳动合同法》用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予
3、劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 竞业限制协议是双务合同,劳动者负有在一定期限内不竞业的义务,用人单位也负有按约履行支付补偿金的义务。在本案例中,如果用人单位不按竞业限制合同支付周先生经济补偿金,应视为用人单位构成根本性违约,劳动者可以行使竞业限制协议的单方解除权,并有权要求用人单位支付已经履行的竞业限制期间的经济补偿金。(记者严玉霞)编辑未签订劳动合同离职2 第2篇甲乙签订水果购销合同 〖预览〗水果购销合同范本大全(一)甲方(供方):___________________________地
4、址:____________邮码:________________________法定代表人:____________职务:____________乙方(需方):____________________________________地址:____________邮码:________________________法定代表人:____________职务:____________甲乙双方经协商一致,签订本合同,共同信守。第一条订购水果名称、单位、单价、数量------------------------------------------
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6、
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8、单价
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12、名称
13、单位(公斤)
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15、数量(公斤)
16、金额(元)
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20、一等
21、二等
22、三等
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44、-……未签订劳动合同离职3 第3篇签订购销合同要注意哪些问题 〖预览〗购销合同是买卖合同的变化形式,它同买卖合同的要求基本上是一致的。主要是指供方(卖方)同需方
45、(买方)根据协商一致的意见,由供方将一产品交付给需方,需方接受产品并按规定支付价款的协议。购销合同是买卖合同的变化形式,它同买卖合同的要求基本上是一致的。主要是指供方(卖方)同需方(买方)根据协商一致的意见,由供方将一产品交付给需方,需方接受产品并按规定支付价款的协议。那签订购销合同应当注意哪些事项呢?一、产品名称、商标、规格型号、生产厂家、计量单位、数量、单价、金额、供货时间及数量等具体内容注意事项1、名称要正确填写,不要写习惯名或自命名。2、凡使用品牌、商标的产品,应特别注明品牌、商标和生产厂家。3、规格型号,参考相应的物资目录、设备目
46、录。4、产品数量和计量方法,按国家或主管部门规定的计量方法执行;没有规定的,按双方商定的计量方法执行。5、价格、金额,除国家规定必须执行国家定价的以外,由当事人协商议定。执行国家定价的,在合同规定的交付期限内国家价格调整时,按交付时的价格计价。逾期交货的,遇价格上涨时,按原价格执行;价格下降时,按新价格执行。逾期提贷或者逾期付款的,遇价格上涨时,按新价格执行;价格下降时,按原价格执行;6、供货期限,可以合同约定。一般来讲,提货的以乙方通知提货日期为准(应给甲方必要的途中时间),代……未签订劳动合同离职4 第4篇签订保健品代加工合同应注意什
47、么意思 〖预览〗订立合同的部分注意事项保健品代加工一、审查对方当事人的情况对方当事人为自然人,审查主要针对当事人是否具有完全民事行为能力;对方当事人为法人:包括企业单位,需要审
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