三万活动先进个人事迹材料(共10篇)

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划三万活动先进个人事迹材料(共10篇)　　关注民生共谋发展　　用实际成效扎实推进“三万”活动　　----石首市发展和改革局　　今年以来，市发改局按照“三万”活动的总体要求，紧紧围绕“民心、民意、规划”六字主题，以“办实事，求实效，促发展”为出发点和落脚点，扎实开展驻村入户，访民情，知民意，解民难，深受百姓称道，收到了良好的社会影响。　　一、认识领先，高度重视“三万”活动　　“三万”活动是全省强力推进的一项民心工程，对了

2、解民情民意、融洽党群关系、促进社会发展具有十分重要的意义。市发改局高度重视，将“三万”活动列为中心工作，提上重要的议事日程，局党委会、局机关干部职工大会多次统一思想认识，并作了详细的安排和部署。　　1、成立专班。成立了由局党组书记、局长陈明新任组长，局所有党组成员任副组长，局机关干部任成员的领导小组，负责推进“三万”活动。领导小组下设工作专班，由副局长周承斌同志牵头，徐永和、李昌发同志任成员，徐永和同志任办公室主任，具体负责“三万”活动的日常工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可

3、提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　2、分组包干。按照“统一领导、分组包干”的原则，做到分组不分家，将联系村10个村民小组分成五个组，平均每2个村民小组为一组，由局长、党组书记总牵头，每个小组由一名副局长或党组成员任组长，两到三名机关干部任成员，切实负责做好“三万”工作的始终。　　3、强化责任。切实增强做好“三万”工作的责任感，实行一把手负总责、局机关党组成员分组负责、专班人员具体抓督办落实的工作机制，

4、对因工作不力，规定时间走访不到位的责任人严肃追究责任人的责任。　　二、措施带路，扎实开展走访调研　　要保证“三万”活动不走过场、不搞形式，必须有强硬的工作措施。为赢得良好的社会反响，确保走访调研的真情沟通，达到工作的实效，局机关高度重视走访调研环节，要求工作队每一名成员做到“亲、快、实、勤”，强化走访措施，确保全额入户。截止目前，走访入户、多种方式联系已达到五百多户，走访入户率达到了95%以上。　　1、明确要求抓走访。按照走访调研的要求，工作组下到社区开好“四个会”，即支部大会、社区两委班子会、党员大会、群众座谈会；同时在明确

5、全员走访到户要求的基础上，切实把握走访的重点和难点，重点走访了“五老”、“五户”，对外出务工农户采取了“打一个电话、发一条短信、寄一封家书、发一个电子邮件”的方式逐一落实。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　2、统筹安排抓走访。局机关的每一名同志既有中心工作，又有本职工作，要做到两不误，就必须统筹安排好工作的时间。然而“三万

6、”活动走访调研的时间必须以老百姓的时间为转移，工作组与群众的时间经常错位，局机关干部合理调配时间，充分利用早晚时间、双休日时间、节假日时间等进行走访调研，确保了在规定的时间全额走访到户。　　3、严明纪律抓走访。在整个“三万”活动工作日程中，局机关严格制定工作纪律，实行走访考勤制度，任务回访制度，对走访过程中敷衍了事、投机取巧的，一经反馈将严肃处理。同时，还制定了“三不”的工作纪律，即不拿群众一针一线，不接受群众的吃请，不增加社区的任何负担，由局纪委严格予以监督。　　4、强化成果抓走访。走访调研必须有实际成效，用具体的工作成果作

7、见证。按照走访调研的要求，局机关每一名同志先后做到了与群众同吃、同住、同劳动，坚持每天撰写民情日记，写一篇有价值的调研文章，整理一篇原汁原味的访谈稿，用实际的行动感染人，用优秀的成果鼓舞人。　　三、实事见证，用实际行动实现活动成效　　开展“三万”活动，关键在了解民情，解决民难。自活动开展以来，局机关根据社区反映的问题，切实承诺办好四件实事，以推动社区更好更快的发展。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安

8、保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、结对帮扶。根据南岳山社区重点帮扶对象的花名册，局机关干部实行了一一结对子，一对一进行帮扶。今年以来，局机关干部坚持做到了每周到帮扶对象家里一次，了解对象的生产生活情况，帮助处理一些生产生活中的疑