乌龟爬爬主题计划(共9篇)

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时间:2018-12-24

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划乌龟爬爬主题计划(共9篇)  主题教育计划  乌龟爬爬  宝宝九班阎华  一、设计意图:小班幼儿特别喜欢模仿小动物的动作,无论是在游戏中还是在其它活动中,我们常能见到孩子在地上爬来爬去,乐此不疲,稚拙可爱的样子。因此我就设计了《乌龟爬爬乐》这个游戏活动,想让孩子通过游戏活动能够学习“钻、爬“等动作,来提高他们动作的协调性和灵活性,体验合作带来的快乐。  二、活动目标:  1、学习钻、爬的基本动作,会听指令完成动作,提高动作的协调性和灵活性;  2、初步学会合作,体验合作游戏带

2、来的快乐;  三、活动准备:  1、师生每人一个“乌龟壳”  2、沙包若干,三个“粮仓”;  3、体操垫3个、  四、活动过程:  1、热身活动:目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  ——师:“今天,天气真好,宝宝们,妈妈想带你们到草地上活动活动,你们开心吗?那你们就跟着妈妈一起出发吧!”  ——师:“宝宝们,你们最喜欢爬,来你们爬一个给妈妈看看”。宝宝们自由爬,妈妈讲解爬的正确姿势、

3、要领:“两手两膝着地,  全身协调配合爬,一步一步协调向前移动。来,我们再爬爬试试。点个别宝宝示范。  2、巩固爬,粘贴肢体动作  师:“宝宝们,你们真棒,那妈妈请你们帮一个忙,帮我把这些“苹果”运到河对岸的“仓库”里去,在运的过程中,千万别让“苹果”掉到“河里”去了。好,妈妈请一个宝宝试试。你们明白了吗?,可以开始了。  3、探索晒晒头、晒晒背、晒肚皮的方法  师:宝宝们,你们累不累?那,妈妈来帮你们放松一下身体。  ——晒晒头:脖子伸长,头昂起来,左右摆动、旋转  ——晒晒背:两手两膝着地,动胯,左右摆动,。  ——晒肚皮:背着地,手脚向上轻摇,但不能拍打地面,。  反思:目的-通

4、过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  在这次活动中,教师为宝宝创设了情景:天气很好,小乌龟去散步,孩子们不单单是锻炼,还是一种游戏,孩子们的情绪基本稳定,愿意参加集体活动活动。有个别孩子对于爬行还有欠缺,不能手脚并用,协调爬行,在今后的活动中继续锻炼。  培正逗点小宝爬爬赛活动方案  【活动目的】  爬出健康,爬出快乐,爬出自信!让宝宝享受爬行快乐,给宝宝人生第一个竞技机会!  欢迎参加由零距

5、离亲子频道和培正逗点早教中心举办的“逗点”杯“宝宝爬爬秀”活动,具  体事宜如下:  【活动主题】:爬行一小步,成长一大步  【活动时间】:周末  【活动地点】:培正逗点早教中心  【活动对象】:7-15个月龄宝宝。  【活动人数】:20个家庭  【合作商家】:培正逗点早教中心  【活动安排】:  按宝宝月龄分组进行爬行比赛。星星组:7-9个月宝宝  蜗牛拱拱拱无障碍爬行赛(5米)月亮组:10-12个月宝宝乌龟障碍爬行赛太阳组:13-15个月宝宝大象带小象亲子爬行赛(5米)目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行

6、业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  【奖项设置】:各月龄组按爬行速度取前三名,颁发奖品;所有参赛宝宝可获精美纪念品  一份。一等奖:培正逗点早教中心1000元代金券一张+逗点画册一套。二等奖:培正逗点早  教中心800元代金券一张+逗点娃娃一个。三等奖:培正逗点早教中心500元代金券一张+  小方巾一条。  纪念奖:培正逗点手提袋一个、逗点身高尺一张。  【活动准备】  1.提前准备所需物品  2.分组:以年龄段分成相应的几组,有利于比赛的公正性。  【道具清单】  计时器或者秒表、扩音喇叭1个

7、、白纸、笔爬爬一小步,成长一大步!锻炼身体、交朋友、拿大奖,样样皆有哦~宝宝们赶紧来报名  吧!  【温馨提示】:  1.家长自备吸引宝宝爬行的玩具、点心食物、自带尿不湿、干净的袜子以及宝宝所需的  生活用品哦!目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计

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