乐观者与悲观者演讲稿

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划乐观者与悲观者演讲稿  像向日葵一样活着  我觉得人,必须要像向日葵一样活着。在黑夜里等待,狂风暴雨里等待,就算只出现了一点点阳光,却也想努力朝着那些光生长。  有一天,一位记者问大文豪萧伯纳先生关于乐观和悲观的看法,萧伯纳先生说:就好比半杯酒,乐观的人看到就会说:太好了,还有半杯;而悲观者会说:糟糕!只剩下半杯了。这就是区别。  相信大家从这个小故事里已经明白了乐观与悲观的区别。悲观者看到的永远是灰暗的一面,即使他到了春天的花园,看到的也是冬季的枯树残枝;而乐观者看到的却是姹紫嫣

2、红,自然,他的眼里,到处都是春天。  有这么一个故事:两个年轻人到一家公司面试,面试官问:“你觉得原来的公司怎样”第一个年轻人说:糟透了,同事们勾心斗角,尔虞我诈,整个公司的死气沉沉。第二个年轻人说:那儿的同事待人热情上司关心下属,公司气氛和谐,要不是不能发挥我的特长,我不想离开那。后来第二个年轻人被录取了。乐观者就像向日葵一样活着,无论黑夜多长,无论乌云多浓密,他们总相信有一道光会穿透天空,他们始终相信阳光会洒满一地。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的

3、正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  作为大学生更应该有向日葵那样面向阳光的精神,要微笑面对生活,微笑面对生活,首先,我们应该缓解悲观情绪,可以通过这几点来缓解悲观的情绪:一、理解法,对人对事,要换位思考,理解他人,多了宽容少了误会,心中的阴霾自然就会消散。二是转移法,可以把注意力放到其他的事情上,做些自己喜欢做的事,有的人喜欢书法,就可以练练书法,有的人喜欢跳舞,就可以去狂欢一下。  篇一:乐观演讲稿  乐  观  我有一个朋友认为  自己是个乐观开朗的人,他还拍着自己的胸口说:“我是个超级乐观的人,天塌下来当被盖,  地陷下去当泳池游。但当自己的手受那么一点

4、小伤却愁眉苦脸起来,生一个小病却能要死要  活,遇到半点困难挫折便仿佛世界末日将要来临似的一筹莫展。我想,他的乐观也许只是练  练嘴皮子罢了。  那么,真正的乐观  应该是怎么样的呢?  我想,乐观首先应目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  该体现在思维上。有一个老故事,桌子上只剩下半杯水,两个极度口渴的人看到了它,乐观  的人会说:“真好,还有半杯水!”悲观的人会说:“惨啦,怎么只剩半杯水

5、啦!”乐观的人,  看到的都是问题的积极面,他们在自己失去了太阳时,不会让月亮也失去。不像悲观的人那  样看到的都是事物的消极面。要成为一个真正的乐观人,应该先从思维上改变,凡事从积极  方面去想。这方面,我们应该向凤姐学习,据说凤姐在出席一场活动中,饱尝扔鸡蛋的苦果,  在这种情况下我们一般都会非常生气甚至还爆三字经或问候他全家,但凤姐并没有这样做,  她乐观的认为扔鸡蛋的人是她的追求者,而扔鸡蛋的目的则是为了吸引凤姐的注意。我们应  该感谢凤姐,因为是她让我们知道什么才是思维上的乐观。乐观还应该体现在语言上。众  所周知,语言暗示在指导行为时能起到意想不到的效果。比如在演讲前紧张,乐观的

6、人会跟  自己说:“我已经对讲演稿了如指掌了,我一定能把这次演讲讲得精彩无比。”经过了这样乐  观的语言暗示之后,他必能克服紧张从而把演讲讲好。我们再来看看悲观的人会怎样。他一目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  定会在紧张时想:“惨啦,我该怎么办?我本来对演讲稿就不熟悉,现在又这么紧张,我一定  会讲砸的。”这样的暗示,只能够让情况越来越糟糕。如果你现在还是个悲观的人,那么,请  你每天起

7、床后第一时间跟自己说:我是个乐观的人!我今天一定会有个好心情。如此这般暗示,  久而久之,我们就能具备乐观思维,从而成为一个乐观的人。  乐观更应该体现在  行为上。刚才说了,个别朋友只是在嘴上说自己是个乐观的人,一旦遇到困难和挫折,便像  缩头乌龟般裹步不前。真正乐观的人,在遇到重大困难和挫折的时候,会用行动告诉自己和  世人,我从哪里跌倒,便能从哪里爬起!一次失败,从头再来;两次失败,还能从头再来;三次 

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