新时期如何加强油田企业治安保卫工作

《新时期如何加强油田企业治安保卫工作》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、新时期如何加强油田企业治安保卫工作随着我国经济的不断发展，物资、人员、资金、信息等在经济领域当中进行大范围、全时空流动的同时，渐渐高度聚集在同一个单位的内部，有效打破了在计划经济体制思想比较单纯、封闭、稳定的内部治安保卫工作环境，对治安保卫工作的影响因素也从单一的治安因素转向了经济、政治、法律、治安形势、政策等等多方面，因而企业的安全保卫工作也面临着巨大的挑战。本文将简单分析企业保卫工作的隐患，并对如何加强油田企业的治安保卫工作进行论述。一、企业内部保卫工作不适应飞速发展的时代需要第一，保卫工作立法滞后。关于企业保卫工作的规定很少见，有也只是

2、一些涵盖面广、规定较笼统、模糊的行政法规，而对于一些独具行业特点的企事业单位尚未形成特定过细的法律法规。这些国有企业的保卫工作，基本上是取决于领导的主观意志，随意性大，发生问题无人负责。第二，保卫机构日趋萎缩。由于部分国有企业党政领导思想认识上片面地认为，市场经济条件下的国有企业的主要任务就是抓生产经营，保卫工作是公安部门的事，所以在人力、物力上有弱化保卫工作的倾向，甚至把保卫机构列为精简机构、减员增效的对象，部分保卫人员被迫离开工作岗位,使保卫工作的组织、业务基础严重削弱。第三，保卫人员素质参差不齐、待遇低、队伍缺乏稳定性。企业实行用工、分

3、配制度改革后，分配向一线工人倾斜,低廉的待遇与繁重的工作以及承担的风险形成的明显反差很难使一些素质较高的职工继续在保卫部门留任。这种状况影响了保卫部门职能作用的发挥和保卫队伍的稳定。二、加强国有企业保卫工作的主要对策根据当前国有企业保卫工作面临的严峻形势和保卫工作在国有企业改革发展中所起的重要作用，笔者认为，必须坚持以科学发展观为指导，坚持以和谐稳定为前提，对国有企业保卫工作进行改革，建立新的运行机制，切实全面加强企业内部的保卫工作。第一，加强法制建设。在市场经济条件下和在建立现代企业制度过程中，按照政企分开的原则，国有企业保卫工作和其它工作

4、一样，必须由行政指令管理向依法监督管理转变。因此，由立法机关制定全国统一规范的保卫工作法律以明确保卫工作的性质、地位和公安机关在保卫工作中的职责、权限以及奖励与处罚等势在必行。对重点建设工程等重点要害部门要制定相应的法律，以便依法管理。同时，各省、市、区要根据本辖区的实际情况制定实施细则、补充性规定和地方法规，从而形成一整套便于操作的国有企业保卫工作法规体系。第二，按照精于高效原则，加强国有企业保卫组织建设,提高保卫人员的政治、业务素质。企业党政领导要充分认识保卫工作的重要性和必要性，高度重视保卫工作的组织建设。首先，要把政治素质好、业务能力

5、强的人员充实到保卫部门，根据保卫工作危险性大、保卫人员待遇低的实际情况，解决好保卫人员的地位、职称、待遇、人身保险等问题。同时，加强保卫人员的业务技能，使其熟练地掌握和运用治安保卫法律法规，做到依法办事和根据单位的生产经营特点开展保卫工作。其次，要通过多种形式的教育使保卫人员牢固树立正确的人生观、价值观、世界观和爱岗敬业精神，树立起服务职工群众的意识，大力表彰先进，形成一股奋发向上的风气。再次，通过严格的规章制度来规范保卫人员的言行、规范勤务方式，并通过内部查勤和聘请监督员等方式完善监督机制，使保卫工作真正落到实处。第三，改革传统的工作方式，

6、实行开放式管理和动态管理。市场经济条件下的国有企业已经发生了根本性变化，企业对外交往日益频繁，企业内部人员成份复杂且经常变化。所以，企业的保卫工作也应由传统的坐等式办公、静态管理为主向主动深人生产第一线实行开放式管理和动态管理转变。把传统的拒人于门外转为有利于企业的对外开放和交往，了解职工思想，为制定企业改革方案出谋划策；同时要掌握企业改革的动向，相应调整保卫工作的部署，做到改革到哪里，保卫工作就跟到哪里，工作做到哪里。第四，建立竞争机制，提高保卫工作效率。根据现代企业制度的要求，引入竞争机制，打破干部工人界限，按照上岗靠竞争、分配靠贡献、晋

7、升靠实绩的要求对保卫人员进行定岗定职、择优上岗，使一些业务能力差、工作效率低和不适合从事保卫工作的人员也同样面临落聘的危机，迫使保卫人员强化责任意识，充分发挥自身潜能，提高保卫工作效率。第五，搞好企地共建安全社区工作，为国有企业创造良好的治安环境。国有企业与所在地方共同创建安全社区，净化外围环境，是新形势下建立新型企地关系、工农关系的好形式，也是国有企业解决周边地区治安问题的重要举措，形成相互促进、优势互补、共同发展的新格局，对国有企业改革发展将起到积极的作用。当前，在全党认真学习、贯彻落实党的十八大精神热潮中，我们必须高举中国特色社会主义伟

8、大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“坚持科学发展、构建和谐企业”的主题，全面准确学习领会十八大精神，推动企业保卫工作