加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报

加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报

ID:33201697

大小:59.80 KB

页数:4页

时间:2019-02-22

加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报_第1页
加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报_第2页
加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报_第3页
加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报_第4页
资源描述:

《加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、加快建设人才特区构筑人才集聚高地——##开发区人才工作汇报近年来,###开发区党工委、管委会始终坚持人才优先发展战略,不断健全完善人才工作机制,以时不我待、求才若渴的精神,坚持超前谋划、强化培养、优化服务,加快建设人才特区,着力构筑人才集聚高地,不断推动园区产业转型升级,为开发区经济社会发展提供了强有力的人才保障和智力支持。一是坚持政策先行,人才管理服务机制更加健全。开发区专门成立了人才工作领导小组,健全人才工作联席会议制度,有序完善人才工作运行机制,近年来陆续出台《###经开区“人才强区”战略工作实施意见》、《###经开区博士后创新实践基地管理办法》等一系列政策

2、措施,在子女入学、家庭购房、技术职务评审、科技项目资助及奖励申报等方面对人才进行资助,初步形成了“人才特区”建设的政策服务体系。通过开辟“绿色通道”,提供“保姆式”服务,切实增强了对高层次人才的吸引力和凝聚力。截至目前,全区共培养引进各类人才###多名,硕士以上学历或副高以上职称的高层次人才###多名,其中省“333工程”培养对象##名、省突出贡献的中青年专家##名、“##市高层次人才培养工程”对象##名。各类人才作用发挥也日益明显,近两年园区企业共授权专利##项,其中授权发明专利##项,部分成果达到了国内国际先进水平。二是坚持深度融合,产学研合作机制更加完善。4

3、产学研合作是人才工作的重要方面。近年来,开发区开展校企对接##余次,落实对接项目##多个,其中获批省科技重大成果转化项目##个,获批数量居徐州各县区开发区首位。截止目前,区内企业已与国内外##多家院校、科研院所建立了稳定的产学研关系,引进高层次创新创业人才###余人。建成产学研技术研发平台###个,包括:企业院士工作站#家、国家级博士后科研工作站#家、省级博士后工作站#家、省级研究生工作站#家、省级工程技术研究中心##家,省级企业技术中心##家。园区80%以上的规模以上企业同高等学校、科研机构建立了多渠道、多形式的紧密型的产学研合作关系,长期聘有多名专家顾问,专职

4、负责新产品的开发研制,共同培养创新人才,联合开展创新活动。三是坚持平台支撑,人才载体优势更加明显。区域性载体平台建设是园区近年来人才工作的重点之一。建区以来,开发区先后获批15张“名片”,其中属于区域性载体平台的有:“五园区、三中心、两基地”。“五园区”即:国家级知识产权试点园区、省知识产权示范园区、省两化融合示范区、省循环化改造示范试点园区、省新材料特色产业园;“三中心”即:省农化产品质量检测中心、省###科技成果转化服务中心、省###市高新技术创业服务中心;“两基地”即:省先进制造业基地、省区域性博士后创新实践基地。区域性平台提升了园区的工作水平和整体形象,为

5、人才创新创业提供了广阔的平台支撑,也为企业成功创建科技创新平台和申报项目资金支持带来机遇。例如,我区2011年成功创建成“省区域性博士后创新实践基地”,根据省相关精神4,园区规模以上企业只要符合标准条件,即可申报成为园区“省区域性博士后创新实践基地”分站,名额不受省年度名额限制。正因为如此,近几年我区先后有6家企业获批“省博士后工作站”,入驻区“省区域性博士后创新实践基地”。今后一段时期,开发区将继续树立“人才是第一资源”的理念,以贯彻落实人才强区规划为主线,不断创新人才管理体制,加大人才引进、培养和使用力度,统筹推进各类人才队伍建设,为开发区经济社会建设提供更加

6、坚实的人才基础。一要着眼“引得进”,进一步优化人才招引平台。突出企业引才主体作用,积极发挥政策导向,鼓励支持企业不断加大引才育才投入;重点跟踪服务相关人才项目,帮助企业解决引才困难。充分利用前期引进的高层次人才的后方资源,积极荐才引才;依托专业人才中介机构的信息优势和渠道优势,开展海外高端人才寻访活动。大力构建人才创新创业载体,为开发区人才招引和人才创业提供有力支撑。二要立足“留得住”,进一步优化人才服务平台。鼓励和支持高新企业与各大高校、科研院所共建博士后科研基地,设立工作站科研补贴资金;优先推荐创新创业高层次人才入选省市人才项目,依托重大科研和重大工程项目、重

7、点科研基地、学术交流合作项目,择优对引进的创新人才和团队进行重点培养。持续为高层次人才提供“一站式”服务,进一步完善人才工作联席会议制度等一系列工作机制,在人才引进、使用、培育等方面采取更为灵活的政策措施,保护好、发挥好科技人才创业的积极性。三要保证“用得好”,进一步优化人才创新创业平台。4继续深入推进产学研合作,最大程度整合优质创新资源。强化投融资平台建设,增强中小科技企业的融资能力,激活风险资本。运作好已设立的园区产业基金,建立以政府投入为引导,企业和社会投入为主体的市场化新型科技投融资体制。积极实施专利和标准化战略,增加高新技术企业专利补贴,鼓励原创性发明专

8、利,不断推

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。