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1、·6·南阳师范学院学报(社会科学版)2008年第1期再识合作社企业性质*张羲珍(中国人民大学经济学院,北京100872)企业制度是市场经济制度的重要组成部分。科斯企业形式建立一个简要的分析框架。笔者认为,合作在其著名的《企业的性质》一文中,重点讨论了在市场社并不适应前述第一和第二个条件,而满足第三个条机制发挥作用的条件下,为什么企业还有存在的必件,这从一定程度上证实了合作社的实质,即合作社要。科斯认为,现实世界中交易费用的存在是企业替本质上是所有者(出资者)与用户(惠顾者)合一。代市场的关键。科斯进一步指出:“利用价格机制是有一、合作社的所有权结构:长期要素与短期要素成本的
2、⋯⋯这种成本可能减少,但不可能消除。在市就概念而言,合作社是成员为满足共同的经济、场上发生每一笔交易的谈判和签约费用也必须考虑社会与文化需求和愿望,在自愿联合的基础上,形成在内。当存在企业时,契约不会被取消,但却大大减少的共同所有、民主控制和自我服务的一种企业形式。了。⋯⋯一系列的契约被一个契约代替了⋯⋯那么,科斯指出,企业是一个长期契约取代一系列的短期契签订每一个契约的部分费用就被节省下来。”也就是约。其实在笔者看来,科斯的分析隐含着一个十分重[1]说,企业的显著特征就是作为价格机制的替代物。阿要的论点,即:企业内部雇主—雇员的劳资关系,实际尔奇安和德穆塞茨对企业的起源和
3、性质作了进一步的上是长期生产要素——资本,对短期生产要素——劳发展,提出了所谓“古典企业模型”。他们认为:团队生动的占有和支配。用科斯自己的话说,就是“劳动要素产是企业存在的原因。但更为重要的是如何在团队生为了获得一定的报酬(无论是固定的还是浮动的)同意产中区分个人的贡献程度,从而支付不同报酬,奖优罚在一定限度内服从企业家的指挥”。当劳动力听命于资劣,奖勤罚懒,这就需要有人监督生产过程。同时要赋本家的指挥时,雇主—雇员关系就会产生,更一般地说[5]予监督者享有剩余索取权,激励其从事有利于生产的就形成了长期资本对短期资本的购买。显然,科斯把[2]行为。张五常认为企业是一组要素
4、契约,市场是一系这种资本要素对劳动要素的控制作为企业的一个本质列的商品契约,契约的选择受制于交易费用的多寡,但规定。从这个角度看,合作社企业显然具有不符合科斯[3]在绝大多数情况下两者的区分并不明显。经典企业(指利润最大化企业,如股份制企业)的特征,按照科斯、阿尔奇安和张五常等所提示的思路,这也是有人认为合作社不是一种企业形式的原因。企业之所以是一种有效率的经济组织,主要原因在(一)长期生产要素——资本的弱化于:(1)资本要素对劳动要素的控制。在企业中,资本是经典企业的核心是资本,不同的资本所有者联合长期要素的标志,承担着风险。而劳动者为了节省每的目的是追求资本盈利,而盈余
5、的分配也取决于资本次谈判的费用,免除直接面对市场的痛苦,从而听命量的多寡。这种资本控制的要求,却在合作社企业中于资本所有者的指挥。也就是科斯所说的“资本指挥受到了限制。按照合作社的基本原则,合作社内部是劳动”。(2)剩余索取权居于契约的中心。只有激励得当,一种排斥资本成为运营主体力量的制度安排。表现在:企业才能节约一般产品市场的交易费用,并使这种节一是限制成员的出资额;绝大多数合作社对成员只要约多于企业本身的组织成本,即达到企业的“组织盈求极低的出资额,同时对单个成员的出资额有明确的[4]利”。(3)要素契约优于商品契约。企业交易涉及资限制,防止单个成员对合作社的控制;二是
6、限制资本报本、劳动等要素,是一组要素契约;市场交易涉及产品酬。多数情况下资本报酬——股息以定期存款利息为[6]或商品,属于商品契约。企业取代市场实质上是契约上限,成员主要按交易额获得盈余返还。①种类的替代。究其原因,一是合作社成员本身缺乏资本。从一本文将从以上三个方面,对农业专业合作社这种定意义上讲,合作社是社会弱势群体的组织,成员通收稿日期:2007-12-20*本成果得到中国人民大学“985工程”、“中国经济研究哲学社会科学创新基地”的支持。作者简介:张羲珍(1981—),女,山西天镇人,中国人民大学经济学院博士研究生。①尽管张五常认为,由于在契约之间存在一系列的过渡形
7、态把它们连接起来,因此要素契约与商品契约区别并不大。但他仅是把两种契约作为一种特殊情况看待,并不妨碍我们的理解。2008年第1期陈勇勤,张羲珍,刘星:“市场经济与当代中国农业”笔谈·7·过组织合作社进行互助,从而达到自助。这里,社会弱制度创新和制度收益就会发生。另一方面,劳动要素势群体指的是经济和竞争力相对较弱的小生产者和“续短为长”的投入,有利于交易规模的扩大,并形成消费者。尤其在传统二元经济结构下,农村、农户相对合作社内部的长期积累和成员增加股金投入,反过来于城市和市民,无论在生产要素、资金、技术水平和社又支持
