浙江省海外高层次人才引进机制研究

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1、分类号学号M201174724学校代码10487密级硕士学位论文浙江省海外高层次人才引进机制研究学位申请人:胡晓高学科专业:公共管理指导教师:毛羽副教授答辩日期:2013年11月2日万方数据AThesisSubmittedinPartialFulfillmentoftheRequirementsfortheDegreeofMasterofPublicAdministrationAStudyontheMechanismofIntroducingofHigh-levelOverseasTalentsinZhejiangProvinceCandidate:Hu

2、XiaogaoMajor:PublicAdministration(MPA)Supervisor:Assoc.Prof.MaoYuHuazhongUniversityofScience&TechnologyWuhan430074,P.R.ChinaNovember,2013万方数据独创性声明本人声明所呈交的学位论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知,除文中已经标明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人

3、承担。学位论文作者签名:胡晓高日期:2013年10月10日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权华中科技大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。保密□,在年解密后适用本授权书。本论文属于不保密□。(请在以上方框内打“√”)学位论文作者签名:指导教师签名:日期:年月日日期:年月日万方数据华中科技大学硕士学位论文摘要随着全球化进程的加快,特别是中国加入

4、WTO后,人才资源进一步成为世界各国最重要的战略资源。海外高层次人才是先进知识和科学的象征,浙江省能否做好海外高层次人才的引进工作,对浙江省适应国内和国际竞争,发展高科技产业,提高浙江省高层次人才的国际化水平,都具有非常重要的意义。本文以人口统计、经济性和社会性为指标,对浙江省内外高层次人才的特征进行了比较,进而归纳出海外高层次人才群体的主要特征。并查阅文献和相关政府网站,归纳了海外高层次人才对省内工作的各项期待值,对该群体的需求进行分析。在参考发达国家和我国其他省市引进海外高层次人才经验的基础上,深入了解浙江省引进海外高层次人才的现状和基本政策,剖析政

5、策举措的成效及不足之处,并针对面临的问题提出应对的建议。从思想、政策、服务以及制度等方面进行改进和建设,打造全面的海外高层次人才引进发展环境;拓宽海外高层次人才引进的渠道和范围,加大财政的扶持力度,降低海外高层次人才进入海创园的门槛,设立专门的人才发展基金,满足海外高层次人才的合理需求,鼓励和支持企业发挥主体作用,建立综合化的激励机制;建立海外高层次人才引进动力机制,把海外高层次人才的工作成效纳入考核标准中,构建完善的评价体系。关键词:海外高层次人才引进机制浙江省I万方数据华中科技大学硕士学位论文AbstractWiththespeedingupofgl

6、obalizationprogress,especiallyafterChina'saccessiontotheWTO,talentsbecometheworld'smostimportantstrategicresources.High-leveloverseastalentsarethesymbolofadvancedknowledgeandscience.WhetherZhejiangprovincecandoagoodjobintheintroductionofhigh-leveloverseastalentshasveryimportantsi

7、gnificanceonadaptingtothecompetitionofdomesticandinternational,developinghigh-techindustryandimprovingtheinternationalizationofhigh-leveltalentsofZhejiangprovince.Thispaperstatedthemaincharacteristicsofhigh-leveloverseastalentsbasedonthedemographic,economicandsocialindicators,and

8、thecompareofcharacteristicsofhigh-levelo

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