工人劳动合同书

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1、编号：劳动合同书甲方：浙江精工天津残疾人体育训练基地项目部乙方：签定日期：年月日甲方：浙江精工天津残疾人体育训练基地项目部施工工地地址：天津市大港区，工程地点为学府路（规范）以南，部队用地以东，南开大学滨海学院以北，规划院校以西。乙方：居民身份证号：出生日期：年月日家庭住址：邮政编码：户口所在地：根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经协商一致，自愿签定本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条劳动合同期限本合同生效日期为年月日；以乙方完成工作任务为合同终止时间。二、工作内容第二条甲方招用乙方在天津残疾人体育训练基地（项目名称）工程中担任岗位（

2、工种）工作，乙方的（工种）上岗证号码为：三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织乙方学习的书面考试，考试结果应保存在施工现场备查，考试不合的不得在现场施工。甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。第四条甲方生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第五条甲方将根据国家有关法律法规建立安全生产制度，乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。四、工资保险待

3、遇第六条乙方在试用期间的工资为每日元，试用期满后每日工资为元。双方约定的工资不得低于所在地最低工资标准。甲方应在每月日前计发乙方的生活费，并由乙方签字确认。甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。甲乙双方对工资支付的其他约定：第七条甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续，并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。五、劳动纪律和劳动合同的解除第八条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。第九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）有打架、斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；（三）严重失职、营

4、私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（四）不服从甲方正当工作安排的；（五）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的；（六）被依法追究刑事责任的。第十条乙方解除本合同，应当提前天（不超过30天）以书面形式通知甲方，不得擅自离职。六、当事人约定的其他内容第十一条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第十二条甲乙双方约定的其他内容七、劳动争议处理及其它第十三条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起60日内向工地所在地的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。第十四条本合同

5、未尽事宜与国家规定相悖的，按照有关规定执行。第十五条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，另外一份留在务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。甲方（盖章）乙方（签字或盖章）签定日期：年月日