保安管理细则

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1、一、管理规定为了加强公司行政部保安队伍管理，确保公司安全。维护公司良好形象。保安队全体保安必须自觉遵守以下规定。（一）服从公司上级领导，听从指挥。坚守工作岗位，认真履行职责、恪尽职守。（二）上班不准迟到、早退、擅离岗位、有事先请假，未获批准，不得离开岗位，未经同意，也不得擅自调班、顶班。（三）上班必须统一着保安制服，佩戴工作证。每天需有一名保安站岗（特殊情况除外），文明执勤、礼貌待人、不讲粗话、注重形象、不留长发、八字胡、嬉笑大闹、不准把保安服借给非保安人员使用。（四）严禁酒后上岗或当班时饮酒，严禁从事其它与岗位职责无关的事情。（五）不准闲杂人员（包括亲戚、朋友、同学等），进入自己的工作岗位，

2、影响工作。（六）交接班人员，应提前10分钟做好交接班准备。接班人员未按时到岗接班，当班人员应及时向队长汇报，未获批准不得离开岗位。接班人员，如遇特殊情况不能准时接班，应提前3小时请假，以便及时调换人员。（七）爱护公告财物，不准随地吐痰、乱扔纸屑，注意保持环境整洁卫生。（八）不准刁难、恐吓、谩骂、殴打他人；不准互相包庇袒护，纵容违法乱纪行为；不准敲诈勒索、收受贿赂；不准内外勾结私吞公司财产。二、岗位职责为确保公司的安全和生产、经营的有序进行，坚持维护公司利益。根据《企业事业单位，内部治安保卫条例》结合公司生产，经营实际情况，公司行政保安队全体保安员必须履行以下职责。（一）严格遵守国家法律、法规和

3、公司各项规章制度，一切行动听指挥，做好防火、防盗、防恐、防暴、防投毒等安全保卫工作。（二）值班人员要坚守岗位，不得擅离职守、严禁脱岗和睡岗；巡逻人员要对厂区范围内重点保护目标进行不间断巡查，并做好巡逻异常记录。（三）对公司进出人员、车辆进行严格检查，严禁将危险物品或违禁物品带人厂区；严防产品、物品等被偷运出厂区；进出车辆人员要登记，来访者姓名、身份证号码、车号、所属单位、来访事由、进出时间等；登记本要妥善保存，以作备查。(四）来访者必须持有真实、有效、能证明来访者身份的证件，如：身份证、驾驶证等；保安员要认真观察证件、辨别真伪；对要访公司重要人员的，必须拨打公司内部电话告知被访人，经允许进入的

4、方可放行。（来访者必须遵守公司来访流程、完善来访手续，原则上员工上班期间非特殊原因禁止探访）.（五）配合公司做好重要来宾的接待工作。负责接待中的安全保卫工作。（六）进、出门岗，巡逻岗交接班必须认真做好交接工作，检查各种安保器件、设施、物品是否完好无损；交接班记录每月装订保存，以作备查。（七）做好报纸、刊物、信件、邮件（不含个人）和各种单据的承接和传递工作；接时照册登记，送时有登记和签名，要求及时无误。（八）主动配合公安部门，辖区民警，开展各类安防工作。（九）对保安人员玩忽职守违反上述规定者，可视情况给予经济惩罚或纪律处分，直至开除并解除合同。（十）做好门前形象岗工作，每天站岗时间：08:00-

5、--10:00；14：00---16：00。三、公司“十条禁令”（一）禁止我行我素，不服管理；（二）禁止对员工进行打吗、体罚，压制员工的合理要求，搞打击报复；（三）禁止攀亲认切、拉帮结派、闹不团结；（四）禁止利用职权令员工或下线请吃请玩、白吃白拿、抢买强要；（五）禁止执勤时大骂、侮辱、欺压、刁难员工或侵害员工利益；（六）禁止利用工作之便，徇私舞弊，贪污、侵吞公司财物；（七)禁止参与黄、赌、毒的经营活动，或充当保护人；（八）禁止酗酒上岗、脱岗、睡岗、串岗；（九）禁止为个人追款、逼债、插手经济纠纷；（十）禁止“执法犯法”，参与各种违法犯罪活动；四、文明执勤用语（一）执勤时主要称呼：先生、小姐、领导

6、（备注：认识的要姓加职务，如：王科长等）、师傅等。(二）执勤中的主要征询语：请问您要找谁？请稍等一下，我帮您联系一下。请您办理登记手续！（三）接电话时的统一用语：您好！保安室请讲。（四）拨打内部电话时，如有来访人员在电话机旁边时统一用语：您好！这里是保安室，总经办吗？这里有位来宾是XX公司XXX（先生/女士），要找XXX副总。.您好！保安室，是董办吗？这里有位来宾是XXX公司叫XXX（先生/女士），要找董事长或总经理。您好！这里是保安室，是XXX部门吗？这里有位来宾是XXX公司叫XXX（先生/女士），要找XXX（姓名或职务）。来访人员要找副总经理级别以上职务的，须及时通知被访人，经同意接见的保

7、安应带来访人员到被访人办公室（或到前台，再由前台引导到被访者办公室），才可回到工作岗位。（五）车辆、人员离开厂区大门时，保安需详细检查，所携带物品的统一用语:1、您好！请打开后备箱或车厢。2、您好！请把包打开。以上事项，请注意说话语调，应用温柔的声音以免客人产生不愉快的感觉。五、车辆、人员进出管控。（门禁）（一）门禁守护的概念：门禁守护，是指保安员依照法律和公司内部规章制度，对公司内部职工，外来人