工会领导班子履职履责情况报告

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1、工会领导班子履职履责情况报告按照《关于开展2018年度地区县(处)级领导班子及干部综合考核工作的通知》(哈组电明字[2018]18号)要求，现将地区工会领导班子发挥职能作用和完成工作任务情况报告如下:一、围绕长治久安抓发展总目标，认真履职履责(一)认真学习、宣传、贯彻习近平总书记重要讲话精神。结合群众路线教育实践活动，组织工会全体干部职工、退休人员XX县市总工会代表，采取集中学，领导讲，大家谈的方式将习近平总书记的系列讲话作为学习教育的主要内容深入学习、深刻领会。重点学习了习近平总书记在乌鲁木齐同劳动模范、先进人物代表座谈会时重要讲话和在全国劳模代表座谈会上的重要讲话。在工作中

2、，各级工会组织和广大工会干部职工切实把思想和行动统一到了讲话精神上，进一步增强了做好新形势下工会工作的责任感和紧迫感。全地区各级工会干部通过加强学习，达到了思想统一，认识提高，信念坚定，立场鲜明的目的。(二)全力落实各项工作。1、围绕服从服务大局，全面完成重点工作。一是继续加大了非公有制企业、中小微企业和乡镇街道社区及新经济组织的工会组建力度。目前，全地区已建工会组织1537家，涵盖法人单位3150家，职工92855人，会员924495人，职工入会率达99.6%。农民工会员30434人，占会员总数的33%。其中:今年新建工会组织110个，发展会员7941人。二是认真做好各级“模

3、范职工之家”申报验收工作。已验收合格地区级职工之家(小家)26家。各级工会认真开展2018年度会员评家工作，其中:巴里坤县总工会、哈密天马商贸有限责任公司工会会员评家活动有特色、成效显著。三是加大了培训力度。先后举办各类培训班9期，约800人参加培训(其中:邀请区总经保部讲师就工会劳动保护、安康杯竞赛活动等专题，在地县巡回讲座3场，400余名一线职工参加;在伊吾军马场和XX县举办4期148人的技能培训，培训资金3.4万余元;在地区举办了1期100余名工会系统财务人员参加的财务培训班;举办了为期2天的120名基层工会干部参加的工会综合业务知识培训班);选派基层工会干部赴内地及乌市

4、参加工会业务知识培训班10期35人次。四是在五一前夕地区召开了哈密区域劳动模范和先进工作者表彰大会，表彰了在全区各行各业中涌现出的50名劳动模范和30名先进工作者，地区四套班子主要领导参加了会议，地委书记刘剑在大会上作了重要讲话。行署奖励及活动经费40余万元，劳模奖金人均5000元。巴里坤县总工会积极配合县委、政府圆满召开了县级劳模和先进工作者表彰大会，有30名县级劳动模范和先进工作者获殊荣;在《哈密日报》开设劳模风采专栏;在南粤一楼大厅设置了凡人善举劳模风采榜，展示了100余名各级劳模风采。2、围绕中心工作，积极主动履职履责。一是以“当好主力军、建功‘十三五’、奋力促跨越”为

5、主题，组织带领广大职工广泛开展群众性技术创新、发明创造、节能减排等劳动竞赛活动。全地区430家46000余名职工参加了劳动竞赛，有2家创新工作室(公路管理局唐建明工作室和XX市园林工作室)获得区总表彰并奖励技能创新奖金各2万元;有31家企业353个班组6982名职工参加了“安康杯”竞赛活动，地县总工会组织各族职工参加全国“安康杯”安全生产知识竞赛抽奖活动。二是积极组织开展“工人先锋号”创建活动。共荣获全国工人先锋号1家、开发建设新疆奖状1家、开发建设新疆奖章2名、自治区工人先锋号4家。三是全力做好劳模管理和服务工作。对全地区“三级”劳模进行了调查摸底，目前共有411人。通过召开

6、劳模座谈会、生活困难劳模调研等形式，对各级劳模进行帮扶慰问，共慰问各级劳模531人，发放慰问金54.01万元。四是做优做强工会三大品牌(送温暖工程、困难职工帮扶、金秋助学)。工会三品牌逐步纳入地区民生工程，地区财政105万元困难职工帮扶资金全部到位。今年摸底抽查5次，共有困难职工5168户13472人，全年帮扶慰问2573人次，发放慰问金176.48万元。五是大力做好职工文化。积极为基层工会订阅《工人时报》2129份，《工人日报》542份;已验收合格地区级“职工书屋示范点”11家、“职工书屋”6家，并为示范点配备价值30余万元的书籍;今年在“五一”前夕举办“中国梦?劳动美”第三

7、届区域职工文艺汇演，52个单位选送76个节目参演，先后有万名职工参与活动;开展“中国梦?劳动美?我与改革创新”为主题演讲比赛，有200余名职工参加比赛，选送3名优秀选手参加区总比赛，并有1名获三等奖，地区工会获优秀组织奖;举办各类书画展4场;深入企业、社区、乡村送文化7场次等等。同时，积极与《工人时报》、《哈密日报》、《新疆工运》、《新疆工会》等主流媒体、网站定期交流，在地区级以上刊物发表信息140余篇。六是进一步规范了基层财务工作。对两县一市和15个重点基层工会财务、经审、资产管理进行了督