XX才艺大赛方案

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1、xxxx第x届员工才艺大赛方案为了丰富员工业余生活，增进员工互相沟通和了解，增加宾馆集团氛围，xxx拟在xxx年x月中旬举办“xxxx第x届员工才艺大赛”。第一部分大赛的概况一、本次大赛的主旨本次比赛的主旨在于员工联谊，缓解工作压力，提高宾馆凝聚力，给员工一个展示自己的机会，重在参与；通过此次活动，挖掘有特长，有才艺的员工，若今后公司或有其它类似活动的机会，可带出去一展我们宾馆员工的风采。二、大赛的时间、地点安排1.报名时间：x年x月x至x年x月x日2.准备阶段：x月x日至x月x日左右（主要包括：方案编写，礼品的准备，费用的预算，节目的排练，现场的布置等）3

2、.比赛时间：x年x月中旬4.比赛地点：xxxx三、承办工作本次活动由xxxxx主办，xxxxx协办。四、活动方式（一）参赛内容1.内容不限，如：诗朗诵，歌曲，舞蹈，魔术，绝技，合唱，乐器演奏，相声等等。2.参赛形式；员工可以以个人才艺展示或小组团体表演的方式参加比赛。3.节目要求：内容健康向上、富有思想性；形式活泼、主题突出、有一定艺术性；服装整齐、动作大方、整体效果好。（二）大赛奖项设立一等奖（1个）、二等奖（2个）、三等奖（3个）、参与奖（若干）。注：凡是参加本次比赛的人员（参加比赛及相关工作人员）都有奖品。（三）奖项评比方式1.评委：由经理、各部门主管

3、及一位现场观众组成十人评审小组。2.评分方式：每位参赛者表演展示完后，由10名评审亮分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩下分数求平均分即为该选手最后得分。3.评分标准项目：节目内容艺术表现表演状态外表形象综合印象总分分值：（2分）（2分）（3分）（1分）（3分）（10分）第二部分大赛的实施细则一、比赛流程：1.根据节目数量制作标签，比赛当天表演人员将以抽签的方式参加比赛，按抽到标签号顺序进行表演展示；2.每个表演结束后，由评委按照评分标准评分亮分，随后由计分小组核算分数，后由主持人当场公布表演成绩；3.每三个节目后，会穿插一个小游戏，娱乐大家，活跃现场气氛

4、，（游戏有：穿衣服，两人吹气球，……）4.整个比赛结束后，由主持人当场宣布比赛成绩，由经理给获奖选手颁奖，同时还将给参加此次活动参赛人员及工作人员颁奖；5.最后经理做现场总结讲话。二、工作人员及工作安排（一）前期工作1.方案制定，工作安排：xxx2.根据员工报名情况，确定节目名单，参赛人员名单；3.表演的彩排，节目音乐录制，布置比赛现场，确定比赛音乐4.工作配合：顾兰兰，黄海琴及各部门主管5.现场布置：xxxxx6.设备维护：xxx7.礼品准备：xx、xx、xx（二）现场工作1.主持人：xx、2.评委：xx（主评）、xxx、，每个节目完抽一位观众做现场评委。

5、3.记分员：XXX、XXX4.现场负责人：XX5.现场秩序维护：XX、XX6.现场发令员及监督，计时人：XX7.现场摄像：8.音像师：XX（音像助理：XX）9.道具负责人：XX10.演员负责人：11.游戏小组负责人：12.奖品负责人：13.食品，茶水负责人：孙彩三、奖品，用品分配明细序号名称数量单价分配备注1苏泊尔电热水壶2只第一名2电吹风2只第二名3潘婷乳液修护洗发露3瓶第三名4洁玉两条盒装毛巾30盒第一名5黑人牙膏12盒第二名6吉利剃须刀14把第三名7牙刷20把参与奖8舒肤佳香皂3盒参与奖9天鹅绒男士短袜40双工作参与奖10圣诞礼品小兔子431个员工纪念

6、奖11水果，茶食评委席，观众席食用12气球120个布置场地，游戏使用四、附录小游戏规则