崇左市安全生产约谈实施办法(试行)广西壮族自治区崇左市

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1、广西壮族自治区崇左市安全生产委员会文件崇安委〔2018〕10号崇左市安全生产委员会关于印发崇左市安全生产约谈实施办法(试行)的通知各县(市、区)人民政府、市安委会各成员单位,有关单位:为深入贯彻落实《中共崇左市委员会崇左市人民政府关于推进安全生产领域改革发展意见的实施方案》,推动安全生产责任措施落实,依据自治区安委会《广西壮族自治区安全生产约谈实施办法(试行)》等有关规定,崇左市安委会研究制定了《崇左市安全生产约谈实施办法(试行)》,现印发你们,请认真贯彻落实。崇左市安全生产委员会2018年10月23日-6-(信息公开

2、方式:主动公开)-6-崇左市安全生产委员会办公室2018年10月24日印发崇左市安全生产约谈实施办法(试行)第一条为促进安全生产工作,强化责任落实,防范和遏制重特大生产安全事故(生产安全事故以下简称“事故”),依据《中共崇左市委员会崇左市人民政府关于推进安全生产领域改革发展意见的实施方案》、《广西壮族自治区安全生产约谈实施办法(试行)》等有关规定,制定本办法。第二条本办法所称安全生产约谈(以下简称约谈),是指崇左市安全生产委员会(以下简称崇左市安委会)主任、副主任,以及崇左市安委会办公室主任、副主任约见县级人民政府主要

3、负责人、分管负责人,就安全生产有关问题进行提醒、告诫,督促整改的谈话。第三条崇左市安委会进行的约谈,由崇左市安委会办公室负责组织实施。需崇左市安委会有关成员单位共同组织实施的,应事先主动沟通,并就约谈事项达成一致。第四条安全生产工作不力,有下列情形之一的,由崇左市安委会主任或副主任约谈县级人民政府主要负责人:-6-(一)贯彻落实党中央、国务院和自治区党委、自治区政府以及崇左市委、市政府安全生产重大决策部署不坚决、不到位的,在安全生产综合协调、责任体系建设等方面存在突出问题的;(二)发生较大及以上事故的;(三)市政府对其

4、进行安全生产年度考评不合格的;(四)发生性质严重、社会影响恶劣的一般事故的;(五)其他需要约谈的情形。第五条安全生产工作不力,有下列情形之一的,由崇左市安委会办公室主任、副主任约谈县级人民政府分管负责人:(一)贯彻落实崇左市安委会及办公室安全生产重点工作部署安排不坚决、不到位的,在安全生产行政执法、事故调查等监管工作中存在突出问题的;(二)3个月内发生2起工矿商贸一般事故的;(三)事故应急处置不力,致使事故危害扩大的一般事故的;(四)国务院安委会、自治区安委会、崇左市安委会及办公室督办的事故,未按要求完成调查的,或未落

5、实责任追究、防范和整改措施的;(五)国务院安委会办公室和自治区人民政府、自治区安委会及办公室以及崇左市人民政府、崇左市安委会督办的事故隐患,未按要求完成整改的;(六)其他需要约谈的情形。第六条约谈程序的启动:-6-(一)崇左市安委会主任、副主任参加的约谈,由崇左市安委会办公室提出建议,报崇左市政府领导同志审定后,启动约谈程序;(二)崇左市安委会办公室主任、副主任参加的约谈,由崇左市安委会有关成员单位按工作职责提出建议,报崇左市安委会办公室主任审定后,启动约谈程序。第七条约谈经批准后,由约谈方书面通知被约谈方,告知被约谈

6、方约谈事由、时间、地点、程序、参加人员、需要提交的材料等。可视情况采取集中约谈或集体约谈方式进行。第八条被约谈方应根据约谈事由准备书面材料,主要包括基本情况、原因分析、主要教训以及采取的整改措施等。第九条被约谈方为县级人民政府主要负责人的,县级人民政府分管负责人及其有关部门主要负责人等接受约谈。并要求有关企业主要负责人接受约谈。被约谈方为县级人民政府分管负责人的,县级人民政府有关部门主要负责人等接受约谈。并要求有关企业主要负责人接受约谈。第十条约谈人员除约谈人外,还包括参加约谈的崇左市安委会有关成员单位负责人或其内设科

7、室负责人,以及组织约谈的相关人员等。第十一条根据约谈工作需要,可邀请有关专家、新闻媒体、公众代表等列席约谈。第十二条约谈实施程序:(一)约谈方说明约谈事由和目的,通报被约谈方存在的问题;-6-(二)被约谈方就约谈事项进行陈述说明,提出下一步拟采取的整改措施;(三)讨论分析,确定整改措施及时限;(四)形成约谈纪要。第十三条整改措施落实与督促:(一)被约谈方应当在要求的时限内将整改措施落实情况书面报约谈方,约谈方对照审核,必要时可进行现场核查;(二)落实整改措施不力,连续发生事故的,由约谈方给予通报,并抄送被约谈方的上一级

8、监察机关,依法依规严肃处理。第十四条约谈方根据政务公开的要求及时向社会公开约谈情况,接受社会监督。第十五条崇左市安委会有关成员单位对中央管理、自治区管理的企业的约谈参照本办法实施。崇左市安委会办公室对约谈办法实施情况进行督促检查。崇左市安委会有关成员单位、各县(市、区)安委会可以参照本办法制定本单位、本地区安全生产约谈办法。第十六

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