医院规章制度及岗位职责(46页)

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1、田坝煤矿职工医院岗位职责院长岗位职责１.在矿的领导下，在上级卫生部门的指导下，全面领导医院各项工作。２.领导制订本院工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向上级领导领导汇报。３.负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，采取有效措施，不断地提高医疗质量。４.负责组织、检查临床教学、业务技术学习。５.负责领导、检查全院科研工作计划的拟订和贯彻执行情况。６.负责组织、检查本院担负的分级分工医疗工作。７.教育职工树立良好的医德，改进工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。８.加强对后勤工作的领导，审查物质供应计划，检查督促财务收

2、入开支，审查预决算，关心职工生活。9.及时研究处理职工群众对医院工作的意见。党支部书记岗位职责1.在矿党委的领导下，负责组织本支部党员认真学习传达贯彻党的路线、方针、政策和上级的决议和指示。负责召开支委会和党员大会，并根据本支部的实际情况安排工作。55田坝煤矿职工医院岗位职责2.了解党员的思想工作和学习、生活情况，发现问题及时解决，组织做好经常性的思想政治工作。定期、不定期向党委汇报工作。3.经常与支部委员和同级行政领导保持密切联系，交流情况，支持科领导工作，并负责协调本部门党、政、工、团的关系，做好党建带团建工作，充分调动各方面的积极性，起到保证监督作用。4.坚持“三会一课”制度，加强支

3、委会的自身建设，组织好支部的学习，按时召开支委生活会，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。5.做好本支部的组织发展和干部考核工作。6.严于自律，处处起表率作用。热爱本职，尽心尽责，不断提高思想理论水平，适应发展的新形势要求。业务副院长岗位职责1.在院长领导下，主持分管部门的业务管理工作。2.督促检查分管部门医疗规章制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况。3.深入科室了解和检查情况，确保医疗安全和生产安全，领导和组织对危重病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标和各项工作的完成情况，采取措施，不断提高医疗、护理质量和技术水平。55田坝煤矿职工医院岗位职责4.负责组织分管系统人员的业务技术学

4、习。5.完成院长交办的其它临时工作。工会主席岗位职责1.在院党政和上级工会的领导下，负责医院工会全面工作。2.贯彻执行党的路线、方针、政策，及时传达汇报上级工会的会议精神，并提出实施贯彻意见。3.负责工会的日常管理工作，积极发挥工会作用，动员组织职工群众积极参加医院改革，并代表职工群众参与医院管理工作，负责召集工会委员会会议。4.配合医院医疗中心工作，负责组织开展工会各项活动，促进医疗、护理工作的提高。5.负责维护职工群众的各种权益，积极为群众排忧解难。6.负责起草制订工会工作计划、年度总结。7.协助院党支部、行政开展工作。8.完成院领导交办的工作任务。女工主任岗位职责1.在院领导和上级工

5、会、女工委员会的领导下，负责全院女职工工作。55田坝煤矿职工医院岗位职责2.起草女职工工作年度计划、报告和总结，报工会主席审批。3.及时传达贯彻执行上级女职工委员会的精神，充分发挥女职工的作用，动员女职工积极参加医院的改革和建设。4.维护女职工合法权益和特殊利益，深入基层了解女职工生活和工作情况，为女职工排忧解难。5.组织女职工开展“医院标兵岗”和“巾帼建功”等创建活动，有计划的开展文体活动，不断提高女职工的综合素质。6.完成领导交办的其他工作。团支部书记岗位职责1.在院党政和矿团委的领导下，主持医院共青团工作，召开全体委员会、团支部书记会以及团员大会。2.负责制定院共青团工作计划，并组织

6、实施，及时了解团员的思想、工作和学习情况，经常向医院党支部和上级团委反映情况，请示汇报工作。3.抓好团支部的思想和组织建设，积极开展适合青年人特点的各种活动，调动团员青年的工作积极性，发挥青年突击队作用，为医院改革建设做出贡献。4.同有关部门和组织保持密切联系，做好党建带团建工作，积极推优入党，加强协作，争取多方面的支持。5.完成院领导临时交办的工作任务。55田坝煤矿职工医院岗位职责办公室主任岗位职责1.在院领导的领导下，负责医院主要的文字工作，草拟医院工作计划、总结及有关文件。2.负责有关行政会议的通知，做好会议准备工作和会议记录。3.负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管

7、等工作。负责收发公函、包裹、挂号信、汇款单及各种内部信件，并及时登记分发给有关人员。4.领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、公务用车、职工群众来访来信处理、参观及外来人员的接待等工作。5.负责医院印章的使用和保管。6.负责档案室的管理，负责记载医院大事记。7.完成院领导临时交办的工作。财劳股工作人员岗位职责1.按月搜集成本核算所需的原始资料，督促科室按要求报送数据。2.认真审核科室报送的数据，发现问题及时向股室负