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时间:2019-11-15
《咸阳市秦都区年度目标责任考核试行办法》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、咸阳市秦都区年度目标责任考核办法补充规定为进一步强化措施,狠抓落实,推进各项工作全面提速,确保年度目标任务圆满完成,现对我区年度目标责任考核办法作如下补充规定:一、强化指标运行监控督查区考核办会同区委区政府督查室及相关职能部门,深入基层,切实加强对全区各项目标任务完成情况的督促检查,掌握情况,发现和剖析问题,发挥区委区政府参谋助手作用。二、健全完善通报警示制度1、市考指标运行情况,由区考核办每月以《送阅件》形式向区委、区政府主要领导、主管领导以及相关区级领导汇报,总结工作中的成败得失,分析存在问题和形成原因,提出建议,并负责将领导指示落实到位
2、。2、区下达指标运行情况,由区考核办定期以《秦都目标责任考核动态》形式通报全区,对于阶段性检查中发现的问题,及时下发督办通知单,限期整改。对在规定时限内达不到标准要求的,加发警示通知单。3、区考核办会同相关职能部门,每月督查各项目标任务进度,对指标完成严重滞后的责任单位,下发警示通知单。4、接到督办通知单或警示通知单的单位,在3日内将整改具体措施报区考核办,规定时限内达到预期目标的,将结果及时报送区考核办。接到警示通知的单位主要负责人,同时向区委、区政府主要领导、主管领导以及相关区级领导说明情况。5、督办通知单、警示通知单列入全区年度目标责任
3、考核内容,在年度考核总分中实施减分。具体标准为:每次(份)督办通知单,在被考核单位年度考核总分中扣减0.5分;每次(份)警示通知单,扣减1分。附:1、咸阳市秦都区年度目标责任考核领导小组督办通知单(样表)2、咸阳市秦都区年度目标责任考核领导小组警示通知单(样表)附件1咸秦考督字[]号签发人:根据市级指标检查情况,你单位负责的指标进度滞后,已对全区目标任务顺利完成造成不利影响。请你们进一步加强协调,强化监管,切实解决指标运行过程中存在的问题,确保完成市上下达我区的年度考核任务。对于年底未完成包抓指标的单位,将依据年度目标责任考核办法及补充规定进
4、行惩处。咸阳市秦都区年度目标责任考核领导小组办公室年月曰附件2t组WW咸秦考警字[]号签发人:近期,区考核办会同相关职能部门,依据年度目标责任考核办法规定,对全区各项指标任务完成情况进行了督促检查,你单位承担的指标仅完成%,已对全区年度目标任务顺利完成造成影响。现对你单位及主要负责人予以警示,并责令你单位立即拿出扭转被动局面的具体整改措施并认真抓好落实,于3日内向区委、区政府主要领导或主管领导汇报。同时,整改书面材料报送区考核办。本次警示,区考核办将按照区年度目标责任考核办法及补充规定实施惩处。咸阳市秦都区年度目标责任考核领导小组办公室年月日
5、中共咸阳市秦都区委办公室2010年10月20日印发打印:黄亚维校对:黄亚维共印:70份
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