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时间:2019-11-16
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1、五四座谈会会议纪要 会议时间:年5月4日 会议地点: 参会人员: 会议记录: 会议主题:观点——五四青年节座谈会 会议内容: 杨总:今天邀请董事长面对面和大家交流以这种形式用他特有的经历、故事与哲理为大家进行现场说法大家以提问的形式请郑总为我们解答人生中各种困惑首先欢迎我们思想上的知己郑总的到来! 郑总:今天是五四青年节今天很高兴和公司的所有青年人共度这个假日国家对青年充满了希望今天的报纸上就说:青年人是活力!是希望!是未来!我说公司的所有青年人无论在什么岗位上也是公司的活力所在也是公司的希望所在也是公司未来发展的最中坚的力量!我非常
2、乐意在今天和大家探讨对世界、对人生、对家庭、对学习的一些困惑的看法 XX:传统的社会分工都是男主外女主内女人要想在职场中取得一定的事业成就要付出非常多的艰辛我想这也是女性在职场上的劣势女性如何在职场上规划自己的人生郑总:前些年我们公司组织了一场辩论会辩论学历和能力个更重要最后还是以能力论压倒性的优势占了上风 我们公司是惟能力论的没有老少歧视没有男女歧视公司高层的杨总、闫总这些女同志都是从基层做起的在我们公司只要你追随公司和公司步调一致只要你爱岗敬业你就能得到发展 杨总:“生命的意义不在于长度而在于质量”这是我昨天晚上在家看书看到的一句话我多年前
3、在日记里写的一句话和这句话惊人的相似所以我很有感触当年的我也很年轻有时候也确实很迷茫迷茫地就像地壳内热找不到火山口一样就像爆发!所以前一段收上来的问题中看到你们的困惑我很能理解你们的心情因为我也年轻过我也经历过这个时期大家提出这么多问题和困惑也都是想把自己打造得更完美一些可能最有代表性的郭永慧就是其中一个 XX:在我们的人生规划中如何打造自己成为综合型的人才 郑总:要想成功“时也、运也、命也”!这三者缺一不可对于个人来说你的性格决定你一生走到什么高度而且我们任何时候都应该跟随时代的命运 我暗自庆幸这个时代对我们太重要了:(1)和平的时代中国在世
4、界格局中快速发展非常有利于我们成长;(2)这个社会环境非常具有宽容性这个时代和环境可以设计自己的人生道路 在这个时代我建议大家:1、发现自己发现自己适合做什么把自己的才能尽快发挥出来;2、寻找平台归属与某个组织并以自己的合作精神融入集体只要你发现自己、找准位置善于学习你一定走上一条综合复合型人才的道路 杨总:经历就是财富我们每个人无论身处何地面对世界上的一些问题都是摸着石头过河人和人之间的区别在于他们的智商、情商和他们的追求是不一样的他们的社会地位等等才会产生差别但是每个人从内心深处追求一种美好的生活这种想法是一致的XX:怎样使生活更美好 公司
5、现在正处于大转折阶段我最担心的就是你们掉队生活更美好其实就是幸福和成功一样幸福也是相对的要想幸福:1、要有自由国家法律规定之内的自由;2、拥有健康这是幸福的基本要素公司一直努力为实现全员的“三子登科”、“五子登科”都是为 了大家共同的幸福! 幸福每个阶段有其基本要素: (1)少年阶段有父母在就是幸福; (2)上学阶段学习好就是幸福; (3)2025岁的青年阶段有份工作自食其力并且拥有一份爱情就是幸福; (4) (5) (6) (7) (8) (9)2530岁的青年阶段结了婚就是幸福;3040岁有份好工作有聪明的孩子就是幸福;40
6、50岁没有离婚就是幸福;5060岁身体好没有病有精神头能干点自己想干的事就是幸福;6070岁有食欲能吃饭就是幸福;7080岁能喘气能自理不拖累家人就是幸福 这就是不同阶段的不同的人生幸福 现在是公司转折阶段需要大量有才华的年轻人走上领导岗位通过公司这个平台将自己的才能尽情释放实现自己的人生价值 XX:怎样才能让自己自信起来 郑总:成功缺不了自信一个没有自信的人是做不成什么事情的从工作中能看到一个人对工作的认真和自信能不断解决问题人才能自信多学习人才能更自信我们公司就是一座大学我们一直提倡的向书本学习向实践学习向身边的同事学习都是提高自身才能智
7、慧、增强自信的很有效的办法 如何才能自信就公司而言你不管在个岗位你要知道你不是孤军奋战公司有这么多年轻的同志公司的领导在你身后公司就是你强大的背景只要经过我们的努力我们一定会像一匹黑马一样腾空而出到那时候在座的诸位你会为自己是长期置业的一员而感到自信和自豪公司在不断提升公司的所有整体形象从方方面面使大家增强自信下一步大转折时期公司制定了一个目标——千百万工程在未来的三到五年内在公司塑造一批千万、百万富翁可能大家听起来都觉得做梦一样不过不要紧人的所有动力都是来源于梦想 公司提出的“三个共同”是我们公司的最高目标为了使每位员工活得像个人样像个人样1、
8、受人尊重;2、解决物质问题希望在坐每一位员工跟上公司发展步伐不要掉队你们做出的一切成绩公司领导都能看得到
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