面试分享 戴尔公司面试的面试题目及答案

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1、面试分享戴尔公司面试的面试题目及答案　　　　问题1：请告诉我你的最大优点?你将给公司带来的最大财富?　　答：我的优点是“专注”我想一个“专注”的高级经理是一定能给贵公司创造出许多物质财富和精神财富的　　　　问题2：你曾经做过什么来降低你们部门的经营成本或节省时间?　　　　答：我在海军服役的时候创造出一条效率法则叫“一张纸原则”我要求自己和战友在向上级汇报工作时或者给下级布置任务时要在“一张纸、三分钟”以内把事情讲明白这条原则帮助我在军队、国企和社交方面都取得了“立竿见影”的效果　　　　问题3：你最富有创造

2、性的工作成果?　　　　答：是一种能够点燃团队热情的“非货币激励机制”我把它称作“赞赏支票”　　　　问题4：你现在的上司认为你对他们最具价值的?　　　　答：是团队执行力他安排的工作以后就不需要操心了我的部门不会出错而且能准时提交工作成果另一方面做下属的能力强也正好反映出上司是卓越的领导者　　　　问题5：高级客户经理职位的一般职责?　　　　答：是成交就是运用一切合法手段促成交易但是一个卓越的经理人他会在交易中维护公司利益同时也会顾及到客户的利益和竞争对手的利益　　　　问题6：你认为你工作中的些方面是至关重要的

3、?　　　　答：妥协和达(续致信网上一页内容)成目标妥协的目的就是为了达成目标　　　　问题7：你的职位同你的部门或公司的整体目标有什么关系?　　　　答：过去我的岗位是运维主任我带领部门保障系统运行是为了实现公司的总目标“使设备零故障用户零抱怨用户更满意”　　　　问题8：你为什么找工作?　　　　答：第一原因是自己想闯出更大的事业其他的是次要原因　　　　问题9：如果你得不到这个工作你目前打算办?　　　　答：我的就业范围仅限于通讯行业而这个行业内的运营商和制造商是屈指可数的如果得不到戴尔的这份工作我会向您了解我因

4、为什么原因而失败等我修正了自己的缺陷再来戴尔面试　　　　问题10：请描述一下你的职位晋升情况以及你是如何得到你目前公司的职位的　　　　答：我17岁入伍做“火夫”20岁上军校24岁担任见习排长28岁被部队提拔到正营我取得的一切进步依靠的是“他人的信赖”因为我懂得人的本能和需要对人有宽容之心朋友多;另外我依靠“自我否定”在不断创新当中取得成功