公司总经理助理销售责任状

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1、公司总经理助理销售责任状聘请方：（以下简称甲方）应聘方：（以下简称乙方）为强化甲方内部绩效管理，规避财产风险并明确双方的权利与义务，保护双方的合法权益，特订立本责任状，以资甲乙双方共同遵守。一、聘用内容根据甲方长期发展及公司运营管理需要，甲方聘请乙方担任甲方区域（等）销售负责人。主要任务为负责区域内印染厂及经销商的发展并维护与印染厂及经销商的合作关系。二、责任状期限本责任状聘用期一年，自年月曰起至年月曰ito到期另议。履行期间如需变更，双方另行签订补充协议。三、工资福利和社会保险在聘用期间，甲方定期向乙方支付薪资报酬，同时甲方将依据公司运营情况及乙方的工作实绩给予乙方年终奖金：1

2、、基本薪资：月度预付底薪元，由公司按规定代扣代缴保险金后，将薪资打入个人工资卡,年末按照集团规定年薪制及奖金结算制一并结算。2.业务目标：销售经理所负责的区域年销售染料量吨，年末完成年计划染料销售总量的%,计发全额工资和奖金，超量完成年计划销售量的%,按照超量完成比例，同比例奖励计发工资和奖金，低于年计划销售量的%,每下浮1%,同比例扣发工资和奖金。本责任状有效期内，甲方依据本责任状及甲方相关制度，乙方应履行以下职责：1、参与制订公司营销管理工作的有关销售政策、规章制度、实施细则和工作程序，经批准后组织实施；2、每月向公司报送营销预算及其执行情况分析，报送销售成本分析报告；3、组

3、织建立健全营销组织，建立并拓展公司营销网络，巩固开拓目标市场；4、掌握重点大户的销售情况，发现问题及时解决；5、根据市场需求状况提议新产品开发方案；6、负责依据公司合同评审结论对顾客进行反馈；7、负责组织对客户提出的报价要求进行分析、调查和评审及确定报价与报价报批工作；&经常开展对用户、市场、竞争对手的调查研究，针对市场和竞争对手的动向制定应对措施，巩固和完善原有市场，开发新市场，提高品牌形象；9、与公司内部相关部门做好产销调研等协调工作。10、主持和指导进行订货、发货、收款、退货、对账等日常业务作业；11、定期主持销售区域系统例会，并参加公司有关营销方面的会议及总经理办公会；1

4、2.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和相关数据；13、14、理；15、16、及时向公司汇报营销系统的真实情况及有关数据；受理直接下级上报的合理化建议，按照规定程序处在权限范围内对下属进行奖励或处罚；培养和发现人才，根据工作需要按照程序申请招聘和调配直接下级，负责直接下级岗位人员任用的提名；17、对其负责的区域染料销售及经营管理工作负全面责任，并自觉接受甲方的监督管理，确保甲方的资产安全和保值增值。五、双方的权利与义务（―）甲方的权利与义务甲方在本责任状有效期内，可行使以下权利：1、根据公司日常业务的实际需要，为乙方安排行政管理相关工作，分配具体工作任务；2、监督检

5、查乙方工作情况；3、在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚。（二）甲方须履行的义务1、使乙方及时获取薪资报酬；2、使乙方合理享受规定的待遇；3、为乙方履行职务提供一定的工作条件；4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益。（三）乙方的权利和义务在本责任状有效期内，乙方有以下权利：1、对区域销售部门的经营情况有维护和检查权；2、对区域营销部门下属各机构的行政检查工作有督办权；3、有对区域销售部门所属员工和各项业务工作的管理权；4、有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩的建议权。乙方须履行的义务1、遵守甲方制定的各项规章制度；

6、2、乙方所接触的各种文件、资料等信息，均属甲方商业经营秘密，乙方有义务对其保密，不对外扩散；3、不得以个人名义在甲方以外的任何单位担任要职或兼职，或从事与甲方利益有冲突的业务；4、按时完成甲方指派的工作任务；5、积极服从上级主管的工作调动；6、爱护甲方的财产，遵守国家和地方有关政策。五、违约责任乙方违反本责任状规定或因玩忽职守导致甲方产生经济损失的，乙方应当全额赔偿甲方的经济损失。六、责任状生效本责任状经甲、乙双方签字或盖章生效，双方须严格执行。甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日