珠海市青年优秀人才选拔业务

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1、珠海市青年优秀人才选拔业务一、办理依据1.《中共珠海市委、珠海市人民政府关于加强高层次人才队伍建设若干意见》（珠字（2011）11号）。2.《关于印发加强高层次人才队伍建设八个配套暂行办法的通知》（珠组字（2011）43号）o二、范围对象凡我市高新技术产业、高端制造业、高端服务业以及战略性新兴产业引进的急需紧缺优秀人才，遵纪守法，有良好的职业道徳，潜力较大或业绩较突出，年龄在30周岁以下，并具备以下条件之一的，均可中报评审。1•符合《珠海市人才开发目录》中需求程度高，具右三年以上技术研发工作经历，企业急需紧缺的技术研发人才。2.符合《珠海市人才开发目录》中需求程度高、担任企业

2、屮层以上重要职务，具有战略思维、国际视野、职业索质、现代意识，业绩突出的经营管理人才。3.符合《珠海市紧缺技工工种目录》、具有高级以上国家职业资格证书的技能人才；按照《珠海市优秀技能人才评选奖励办法》评选产生的优秀技能人才；获得本市职业技能竞赛前三名或省级以上职业技能竞赛荣誉奖项的技能人才。4.“985工程”高等院校本科以上学历、学士以上学位优秀毕业生，“211工程”高等院校研究生以上学历、硕士以上学位毕业生，取得硕士以上学位的留学回国人员，所学专业符合《珠海市人才开发目录》屮需求程度高且从事技术研发工作的。三.所需材料序号材料内容数量1《珠海市青年优秀人才评审申报表》，并粘

3、贴2张大一寸正面免冠彩色证件近照。2份2《珠海市青年优秀人才评审屮报人基本情况一览表》，纸张一律用A3纸，其中1份为原件。21份3近3年的专业工作报告（2000-3000字，其中1份为原件），主要反映本人的专业技术水平、业务能力、业绩、成果及贡献等。7份4个人近3年的年度考核登记表复印件（原件备验）或单位对个人近3年的工作考核证明材料。各1份5身份证件及学历（学位）、技术职称（技能等级）等证书复印件（原件备验）。各1份6近3年获奖证书、发明匕利证书、论文论著、业绩、成果、贡献等相关证书复印件（原件备验）及证明材料原件。各1份7《珠海市青年优秀人才评审送审材料清单》1份，贴在资

4、料袋上。1份8计划生育有关证明原件。1份9与现单位签订的劳动合同或聘用合同复印件（原件备验）1份10《珠海市青年优秀人才申报前公示情况表》1份四、办理程序1.中报。采取所在单位推荐的方式进行。个人填写《中报表》，提交学历（学位）、主要业绩、成果、贡献的相关证书及证明材料，由所在单位核实中报材料，并将中报材料同时在单位显著位置张榜和单位网站首页进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，由单位加具推荐意见，送主管部门或所属区（经济功能区）人力资源和社会保障局汇总后报市人力资源和社会保障局。2.初审。市委组织部会同市人力资源和社会保障局对中报或推荐的材料进行初审，重点审查能证明中

5、报人学历（学位）、主要业绩、成果、贡献的相关证书及证明材料是否属实，是否符合评审条件，必要时可进行实地考察。3.评审。由评委会对中报人进行评审，提岀人选。4.审核。市委组织部会同市人力资源和社会保障局将人选报市人才工作协调小组审核。5.公示。对通过市人才工作协调小组审核的人选由市委组织部会同市人力资源和社会保障局向社会公示，公示期为7个工作日。6.审批。经公示无异议的人选，由市委组织部会同市人力资源和社会保障局报由人民政府审批。7.发证。对审批通过的青年优秀人才，由市人民政府颁发《珠海市青年优秀人才证书》。五、办理时限：评审结束后3个刀内发证。六、办理机构：珠海市人力资源和社

6、会保障局801室高层次人才服务窗口。七、咨询电话：2128291,12333o