市建设关于印发

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1、市建设关于印发《“同舟共济保增长.建功立业促发展”劳动竞赛活动实施方案》的通知各有关单位：现将《“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动实施方案》印发给你们，请认真组织学习，抓好落实。附件：“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动实施方案二00九年二月十九日附件：市建委“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动实施方案2009年是建国六十周年，是全面贯彻落实党中央、国务院实施“扩内需，保增长，调结构”战略关键的一年。为了最大限度地激发建设系统全体职工的劳动热情和创造活力，充分发挥建设职工在应对国际金融危机冲击，促进经济平稳较快发展中的主力军作用，引导职工与企业共度时艰、共谋

2、发展，现根据市劳动竞赛委员会在全市广泛开展“同舟共济保增长、建功立业促发展"劳动竞赛活动的决定，结合建委工作实际，制定方案如下：一、指导思想坚持以科学发展观为指导，全面贯彻落实市总工会三届四次全委（扩大）工作会议精神，紧紧围绕“优化结构、拓宽骨架、完善功能、改善环境”，着力抓好重点工程建设，加强供水、供气保障，促进房地产业健康发展，大力实施节能减排，加强安全和工程质量监督管理，促进建设事业又好又快发展，努力推进省域副中心城市建设的工作目标。紧密结合建设行业的工作实际，严格按照市劳动竞赛委员会的安排，精心组织、周密安排、加强领导.突出重点.突出特色，把建设系统的劳动竞赛深入扎实地开展起来，团

3、结动员广大职工在加强城市建设和管理中真正发挥好主力军作用。二、参赛范围建设系统所有企事业单位。三、组织机构市建委“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动在市职工劳动竞赛委员会领导下进行，下设劳动竞赛领导小组。组长：秦诗华市建委主任党组书记副组长：杜岐山市建委党组成员工会主任副组长：李向东市建委党组成员总工程师成员：季必灵市建委办公室主任王精复市建委建筑业管理科科长胡五一市建委重点工程管理办公室主任向军市建委城市建设科科长章坪市建筑市场管理站站长范武市建设工会主任科员领导小组办公室设在市建设工会，范武任办公室主任。四.活动内容（一）在城市重点工程项目建设中，全面开展“五比五看赛成果、我

4、为城市做贡献”的主题劳动竞赛活动。即在参加今年开工和续建的全部重点工程的各个施工企业和广大职工中间，全面开展比质量，坚持精细化施工，看谁工程质量好；比安全，全面落实安全责任制，看谁安全生产好；比技术，积极推广应用新材料、新工艺、新技术，看谁劳动技能好；比高效，深入开展建筑节能降耗活动，看谁劳动效益好。通过“五比五看”，最大限度地优化建设环境，激发企业和职工的劳动竞赛和技术创新热情，涌现出一大批业务精湛、技术全面、业绩突出的技术创新、技能学习能手和“五小活动”工作标兵，为全面完成2009年的重点工程建设打下良好的思想和工作基础。好;实行重点工程“双合同”制度,看谁廉洁自律（二）在房地产开发企

5、业和供水供气企业中，广泛开展“诚信优质服务.确保市民住安全房、喝洁净水、用安全气的优质服务竞赛活动。在房地产开发企业深入开展承诺销售放心房活动，加强商品房购房合同管理，完善交付备案管理制度，确保市民住上“放心房”；在供水供气企业开展优质安全服务竞赛，健全检测体系，加大管网建设力度，不断扩大服务范围，加强管网巡查、抢修，及时消除安全隐患，确保市民用上“安全气”、喝上“洁净水”O（三）在窗口单位，开展“高效率、低成本、优服务”的优质服务竞赛活动，拓展建委窗口服务范围，强化优质服务；加强电子政务建设，加大政务公开和行业信息公开力度，自觉接受群众监督。五、活动步骤市建设系统“同舟共济保增长、建功立

6、业促发展”劳动竞赛活动从2009年3月开始到2009年9月中旬截止，分三个阶段开展。第一阶段：宣传发动（2月中旬到2月底）。（一）召开建设系统职工劳动竞赛工作会议（-）制定建设系统“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动方案。（三）组织全系统广大职工认真学习贯彻活动方案，动员广大职工积极投身“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动中。第二阶段：组织实施（3月上旬至8月中旬）。（一）各单位结合实际，围绕创争“创业就业之星”、“技术创新之星”、“五小活动之星”.“技能学习之星”和“工人先锋号”制定竞赛方案，广泛宣传发动，不断扩大职工的参与范围。活动方案于2009年3月中旬前报市建委

7、“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动领导小组办公室。（二）建委竞赛工作领导小组办公室积极做好对劳动竞赛的督促、检查和指导工作。各相关职能科室和成员要注重扩大参赛面，鼓励非公有制企业积极参赛。各单位要切实把竞赛活动落到实处并及时上报竞赛情况。（三）各企事业单位要通过报社、电视台、广播电台等新闻媒体及时宣传报道在“同舟共济保增长、建功立业促发展”劳动竞赛活动中的先进单位和先进个人。第三阶段：总结推荐（2009年8月