东营市技师学院汽车工程学院规划建设实施方案

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1、东营市技师学院汽车工程学院规划建设方案————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：2东营市技师学院汽车工程学院规划建设方案为满足黄河三角洲汽车制造和汽车服务产业对人才的需求，东营市技师学院根据市委、市政府《关于进一步加快职业教育发展的意见》（东发[2010]18号）文件精神，结合技师学院总的发展规划和国家设计标准，现提出汽车工程学院（东营市技师学院汽车工程系）的规划建设方案。一、建设的必要性随着黄河三角洲高效生态经济区和山东半岛蓝色经济区先后上

2、升为国家战略，东营市作为两个国家占略的主战场迎来了难得的机遇和挑战。东营市汽车及零配件产业园位于东营经济技术开发区内，以打造“千亿元产业”为目标，按照“聚集资源、培育企业、拓展产业链、打造产业集群”的原则，着力发展整车、汽车零部件和新能源汽车。目前，开发区已有整车企业3家，专用车企业2家，新能源汽车企业2家，零部件生产企业20余家，汽车服务企业50余家。但人才短缺已经成为制约东营市汽车及零配件产业、汽车服务业发展的瓶颈。建设汽车工程学院，培养适应黄河三角洲高效生态经济区和山东半岛蓝色经济区开发建设所需的汽车制造与汽车服务人才，是东营市“转

3、方式、调结构”的必然要求，是东营市汽车产业的重要组成部分，也是东营市技师学院服务区域经济、推动区域产业发展的必然选择。二、指导思想和办学定位学院的建设以服务东营和黄河三角州地区汽车及零配件制造产业和汽车服务产业为宗旨，以促进学生就业为导向，以职业能力培养为核心，以东营汽车及零配件产业园ofruraldrinkingwatersources,protectionofdrinkingwatersourcesinruralareasbytheendofthedelimitationofthescopeofprotection,completew

4、ithwarningsigns,isolatingnetworkprotectionfacilities13为依托，积极吸收国内外汽车人才培养经验，面向东营区域经济和社会发展，按照国家、省、市汽车产业发展规划的要求，培养高技能应用型人才。三、发展总目标汽车工程学院建设的总目标是在整体上达到国内同类院校的领先水平，紧紧围绕东营市经济社会发展总体目标，形成以汽车制造与装配技术和汽车检测与维修技术为主干专业，汽车涂装、焊接、汽车调试、汽车技术服务与营销、新能源汽车制造与调试等专业协调发展、结构合理、服务面广、适应性强的专业群体。努力打造体系结构

5、合理，专业门类齐全，培养目标多元的汽车制造和汽车服务人才培养基地。发展总目标的具体是：（1）学生规模利用三至五年时间，将学生规模扩大到2500人。其中，全日制学生1500人，各类短期培训1000人/年。全日制学生每年按以上六个专业中、高、技师三个层次招生，每年招生人数控制在350人左右，每班按30人计算，每年招生12个班级，其中两年的高级班占三分之一，三年的预备技师班占三分之一，总规模教学班级数控制在50个左右。（2）开设专业汽车制造与装配技术培养具有汽车装调能力，掌握先进的汽车检测技术与试验技术，具有汽车常见故障诊断与排除能力、汽车生产

6、现场管理能力。能够在现代汽车整车与零部件制造企业，从事汽车整车和部件装调、试验、检验和生产管理等工作的中高级技能型人才汽车维修与检测技术掌握汽车构造知识，能够熟练掌握汽车检验检测、维护保养、故障排除、钣金喷漆等技术，能够ofruraldrinkingwatersources,protectionofdrinkingwatersourcesinruralareasbytheendofthedelimitationofthescopeofprotection,completewithwarningsigns,isolatingnetworkp

7、rotectionfacilities13在汽车维修企业、汽车检测站、汽车销售公司、汽车设备经销公司、汽车制造企业从事汽车维修服务、零配件管理、车间管理、汽车销售的中、高级技能人才。。汽车营销与技术服务培养掌握汽车结构、原理、维护与营销、汽车保险与理赔等现代汽车技术的基础理论知识，可在汽车销售4S店、汽车配件经销公司、汽车设备经销公司、保险公司等单位，从事汽车行业的市场营销策划、汽车技术服务等复合应用型高级专门人才。汽车钣金与喷涂培养掌握汽车维修企业维修服务流程，具有企业现场管理能力、车身识图能力、车身的检测与修复能力、钣金焊接能力、油漆

8、调配能力、钣金维修设备使用能力、汽车涂装作业能力。在现代汽车维修企业和现代汽车制造企业，从事现代汽车维修企业钣金工、油漆工；现代汽车制造企业钣金修复工及涂装技术工等工作的中高级技能型人才。汽车