上海劳动仲裁申请程序.doc

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1、上海劳动仲裁申请程序　　　　第一步：提交劳动仲裁申请：　　　　案件受理当事人或委托代理方(例如九源劳动保障机构)向管辖地劳动仲裁委员会提交《劳动争议仲裁申请书》并按照被申请人人数提交副本以及相关证据　　　　第二步：等待申请审核拿《受理案件通知书》和《开庭通知》　　　　劳动仲裁委员会将审查其是否符合受理条件并在五日内作出立案或不予受理的决定　　　　对决定立案的劳动仲裁委员会则发给申请人《受理案件通知书》和《开庭通知》　　　　对不予受理的仲裁委员会发给《不予受理决定书》说明不予受理的理由　　　　第三步：劳动仲裁调解庭调解　　　　劳动仲裁案件在仲裁庭由仲裁员主持对劳动争议案件先行调解

2、　　　　经调解达成协议的制作仲裁调解书由双方当事人签字仲裁员署名加盖仲裁委员会印章并送达当事人　　　　调解不成则进行开庭审理　　　　第四步：开庭审理冲裁裁决　　　　劳动调解不成功进入到开庭阶段开庭审理仲裁庭审主要有调查阶段、质证阶段、辩论阶段最后调解等最后调解不成则仲裁裁决　　　　第五步：拿仲裁裁决书　　　　仲裁裁决经仲裁庭合议作出裁决并制作仲裁裁决书送达双方当事人　　　　第六步：对结果不服可起诉　　　　裁决之后劳动争议仲裁实行一裁两审制即当事人对仲裁委员会作出的仲裁裁决不服的可在接到裁决书之日起15日内向管辖地基层人民法院起诉对基层人民法院作出的一审判决不服的可在接到判决书之

3、日起15日内管辖地中级人民法院上诉　　　　第七步：获得赔偿　　　　根据判决结果被告企业必须执行补偿或赔偿义务原告方获得赔偿