财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc

财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc

ID:52781466

大小:151.50 KB

页数:14页

时间:2020-03-30

财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc_第1页
财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc_第2页
财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc_第3页
财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc_第4页
财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc_第5页
资源描述:

《财务部岗位设置及各岗位详细工作流程.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、财务部门岗位说明书财务部岗位说明书为了有效行使公司财务部的部门职责,公司应根据工作的需要,本着“高效、精简”的原则,按照各职能岗位职责的要求配置合适人员。在不违反内部牵制原则和影响工作顺利开展的前提下,可以实行兼岗。具体组织结构如下:财务部  财务主管出纳岗成本会计工资福利核算会计费用核算会计总账会计固定资产会计税务核算会计材料核算会计销售核算会计一、财务主管岗工作流程(一)月末结转及提取相关税金1、结转当月地方小税①.查询当月应交税金、地方税的明细账②.将当月地方税中存在借方发生额的金额作记录③.编制相应

2、的会计分录将其转平  借:管理费用—房产税/土地使用税等    贷:应交税金—应交房产税/应交土地使用税等2、结转当月增值税(1)结转当月增值税①.查询当月应交税金中应交增值税的明细账②.将当月应交增值税的各子科目发生额作记录③.编制相应的会计分录将其转出借:应交税金—应交增值税(销项税额)        —应交增值税(转出多交增值税)  贷:应交税金—应交增值税(进项税额)    —应交增值税—已交税金(本年数)—应交增值税—转出未交增值税(2)转出当月未交或多交的增值税①.根据当月应交税金应交增值税各明

3、细账计算出其贷方余额同借方余额的差额②.编制相应的会计分录将差额转出14财务部门岗位说明书借:应交税金—应交增值税—转出未交增值税贷:应交税金—未交增值税或如下:借:应交税金—未交增值税  贷:应交税金—应交增值税—转出多交增值税3、计提当月主营业务税金及附加①.查询以及计算出当月增值税额的应交数和主营业务收入②.根据国家以及地方税收政策计算出各税费金额③.根据计算出的金额编制相应的会计分录借:主营业务税金及附加 贷:应交税金—应交城建税       其他应交款4、计提当月所得税按应付税款法根据本月的利润总

4、额扣除不需要纳税项目计提当月的所得税。借:所得税 贷:应交税金—--应交所得税(二)复核会计凭证1.将出纳岗、所有核算岗传来的凭证统一进行逐个复核2.发现有编制会计凭证出现差错的情况3.提请各核算岗改正4.将凭证中含有需要抵扣的发票联抽出5.传税务岗验票以及编制抵扣联清单6.将已复核的会计凭证按凭证号顺序清理整齐(三)编制以及出具会计报表1.将所有人工复核的会计凭证在账务系统进行逐个复核2.将所有账务系统中已经复核的凭证进行电脑记账3.通过电脑的账务系统进行所有结转凭证的生存4.复核所有已生成的结转凭证看其

5、是否正确5.对已核准无误的结转凭证进行电脑记账6.出具会计报表注:每月的财务会计报表应在下月的10日之前出具(四)编制财务分析报告1.每季末待财务报表出具之后向相关核算岗收集财务分析报告所需资料和信息2.编制财务分析报告注:1.3月和9月为季度财务分析;2.6月和12月为半年和年度财务分析;3.每季的财务分析报告应在下月的20日之前出具(五)编制现金流量预测表1.每季度过后应将上季度编制的现金流量预测表与资金实际发生数予以核对2.从账务系统中逐个查询经营活动、投资活动各自的现金流入和现金流出明细3.编制上季

6、度预测数与实际发生数对比分析表4.再根据下一季度的资金使用计划和经营规划编制下一季度的现金流量预测表注:现金流量预测表应在下一季度开始月份的25日之前14财务部门岗位说明书二、出纳岗工作流程(一)现金收付1、收现收据会计岗出纳岗收据—发票联审核收据(金额,经手人签字)收据—记账联交款方登记现金日记账登记票据传递登记本相应岗位工资固定资产岗(水电费、代收款项)管理费用岗(其他应收款)销售核算岗(货款)成本核算岗(加工费、材料款)注:(1)原则上只有收到现金才能开具收据,在收到银行存款或下账时需开具收据的,核实

7、收据上已写有“转账”字样,后加盖“转账”图章和财务结算章,并登记票据传递登记本后传给相应会计岗位。(2)随工资发放时代收代扣的款项,由工资及固定资产岗开具收据,可以没有交款人签字。14财务部门岗位说明书2、付现(1)费用报销会计岗出纳岗审核现金付款凭证金额与原始凭证一致(金额,经手人签字)付款(领款人签名)原始凭证上加盖“现金付讫”图章登记现金日记账记账凭证及时传主管岗复核现金付款凭证(2)人工费、福利费发放人力资源部出纳岗登记现金日记账票据传递登记本支出证明单支出证明单上加盖“现金付讫”图章支出证明单工资

8、福利岗签收3、管理现金日记账,做到日清月结,并及时核对款项的进出。14财务部门岗位说明书(二)银行存款收付1、银行收款销售会计岗出纳岗核查和补填进账单(金额,经手人签字)银行(进账、取回单)整理收款单据编制收款登记表交主管岗背书支票、汇票收款登记表连同收款单传相关岗位14财务部门岗位说明书2、银行付款日常性业务款项付款单出纳岗核查付款单单(金额,经手人签字)开具支票登记在支票使用登记本将存根粘贴到付款审批单上,加

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。