恒大实习心得.doc

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1、★精品文档★恒大实习心得恒大集团工作心得我到恒大地产公司已经近两个多月时间了，在这段时间里，我深深地体验到他的企业文化独树一帜企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，是构筑企业核心竞争力的重要组成部分，它的力量深深熔铸在企业的生命力、创造力和凝聚力之中，是影响企业实力消长的长期性、基础性、战略性要素正如许主席所说：“文化建设是恒大稳健快速发展的重要法宝以诚信为核心的企业文化是恒大的传家宝，各级领导干部和员工务必光大传统，奉公正己，讲学习、讲政治、讲正气，使企业文化建设生生不息，永葆活力”2016全新精品资料-全新公文

2、范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★十余年来，恒大公司以吸收创建精神文化为先导，发展制度文化，优化行为文化，完善物质文化，形成了独具特色的恒大企业文化精神文化涵盖企业宗旨、企业精神、工作作风、战略方针等方面制度化管理，标准化运作和流程再造形成了其特色的制度文化员工修身准则、员工行为规范、员工职务行为准则成为指引恒大人前进的行为文化《恒大报》、《恒大学习报》、恒大网站、恒大之歌是企业文化生生不息的载体；劳模竞选大会、年度万人运动会等各类文化活动不断充实着恒大人的物质文化，让企业文化内化于心，外化于行作为恒大的一员，要

3、有主人翁意识，胸怀广阔、奉公正己、献身事业、回报社会，以实现企业和个人共同进步，是恒大人的价值取向，也是我的价值取向做事要凡事预则立，不预则废事情无论大小，关键在于策划，策划无论大小，关键在于精心要做到时时有策划，新员工入职培训心得不得不说能够进入恒大是一种很微妙的缘分，2015年春节前，毕业近4年的我来到了恒大地产江西分公司面试，当时面试我的是招投标部经理、副经理我们三人就我之前的工作经历及一些专业知识聊的非常愉快，也就是此时安装副经理发现我之前主要是从事土建造价方面的工作，但是公司缺的是安装招标工程师，就这样我留下简历离

4、开了春节后正巧一位土建招标工程师辞职了，当初留下的那份简历给了我进入恒大的机会对恒大集团这个企业很既熟悉又陌生，熟悉是因为恒大是一家全国知名的地产集团，陌生是因为对恒大具体的一些情况完全不清楚相信集团是非常清楚我们这些刚进入公司的员工的心里，因此特意安排了为期4天的入职培训通过此次培训让我对公司的概况、发展战略和历程、核心竞争力、企业文化、远景目标、规章制度、人事管理、财务管理、监察管理和恒大人的工作作风、服务理念等有了大致的了解和一些深刻的体会一、恒大的企业文化：企业文化是一个公司发展壮大的根基，当我们选择了一个公司，从某

5、种意义上来说就是选择了一种企业文化，所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念一个公司如果没有一个它坚持的企业文化和核心理念，必定不能长久地发展下去，必定会在社会发展的大潮中被读“三十六条”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★心得体会我们每个人都想成为一名优秀的恒大人，想成为一个事业成功的人“恒大地产集团员工修身准则”为我们指明了努力的方向经过几天来的学习，使我深刻地体会到，这十六条“基本素质”就好比一座大厦的基础，只有把基础做好，大厦才能屹立不倒八条“综合能力”就好比八根巨柱，支撑起整

6、座大厦十二条“综合水平”就是大厦达到的高度员工的综合水平越高，企业所取得的成就也就越大我就“三十六条”中体会最深刻的几条谈下自己的体会“严于律己”，我们工作、生活、学习中都应该对自己高标准、严要求，追求完美，要经得起任何诱惑，做自己的主人“作风扎实”，“精心策划、狠抓落实、办事高效”这种良好的工作作风应该贯穿我们工作的整个过程反观自己，“精心策划”尚做得不够，在今后的工作中，每天晚上抽出半个小时，总结一天工作得失，筹划第二天的工作，对可能出现的问题做到心中有数“善于学习”，我们正处于知识经济时代，知识更新速度极快如果我们不注

7、意学习，就会很快被社会所淘汰企业发展最缺少复合型人才，我们在精通自己专业的同时还要了解相关专业，做到触类旁通同时，我们还应该取人之长，补己之短，不断充实和提高自己“勤俭节约”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★，作为恒大人，我们要有主人翁精神，把企业当做自己的家，为公司节省不必要的支出在工作中，严把图纸关，强化成本意识；在生活中节约每一度电、每一滴水，杜绝心得体会2012年3月7日早上我们部门组织了学习《恒大报》，收获颇多，许主席主要讲了恒大发展的三大阶段，并通报了第六个“三年规划”的

8、方针，部署了未来三年的目标和任务，结合自身的实际情况和公司的跨步发展，现在拿出来与大家分享一下从第一个项目奠基到全国100多个城市200多个项目的全面拓展，恒大始终秉持“质量树品牌，诚信立伟业”的企业宗旨，滚动开发，高效运作，以“规模+品牌”的发展战略形成了企业强大的竞争力在十五年的发展历