《安全管理制度》之职业危害防治宣传教育培训制度.doc

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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。职业危害防治宣传教育培训制度为提高职工的自我保护意识和能力，根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条的规定，结合高庄煤矿实际情况，组织对职工进行职业将康法规、职业健康知识、操作规程、职业健康防护设备和个人使用的职业防护用品的正确使用、维护的培训，特制定本制度。（一）、宣传内容充分利用宣传栏、黑板报、广播、电视等宣传手段，大力宣传《职业病防治法》、《职业卫生危害因素防治》等知识，增强职工防范职业危害的能力。（二）、培训内容1、职业卫生法律、法

2、规与标准；2、职业卫生基本知识；3、职业卫生管理制度和操作规程；4、正确使用、维护职业安全健康防护设备和个人使用的职业健康防护用品。5.发生事故时的应急救援措施。（三）、培训的对象与方式1、培训：新职工在上岗前进行不少于4学时的职业危害防治知识培训，培训后应进行考核，合格后方能上岗。2、职工在调动岗位时，也应进行针对性的职业健康培训，培训后进行考核，合格者方能上岗。3、外来的临时工人，也要进行针对性的职业健康培训，确保其从事劳动时此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。不受到危害。4

3、、本矿的在职职工也应进行定期的职业健康培训，在每年的8、9月份进行，每年不少于2学时。5、所有的职业卫生培训应有记录，记录内容包括时间、日期、培训内容、培训老师、培训地点，受培训人签名等。（四）、培训应有计划培训时必须制定详实的培训计划，并得到矿领导批准后实施。