2021年职业病危害专项治理方案.doc

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1、2021年职业病危害专项治理方案撰写人:___________日期:___________2021年职业病危害专项治理方案为深入贯彻落实国家、地___府与上级主管部门关于加强职业病危害治理的要求,进一步强化公司职业健康管理工作,防止职业病危害事故的发生,结合公司实际情况制定本方案。一、指导思想牢固树立“预防为主、防治结合”的职业病防治方针,不断强化我公司全体员工的职业健康意识,真正落实职业病危害治理机制,以本次治理活动为契机使我公司的安全生产和职业健康上一个新台阶。实现我公司职业健康管理标准化、规范化、制度化,切实保障全体员工的生命安全与身体健康。二、

2、工作目标将本次治理活动作为近期职业健康管理重点工作,以“五个做好”为核心开展治理行动,一是做好职业病危害项目申报、二是做好工作场所职业病危害因素检测、三是做好员工职业健康体检、四是做好职业卫生档案与职业健康监护档案管理、五是做好主要负责人与职业卫生管理人员的培训工作。三、___机构为进一步做好职业病危害治理工作,公司成立了职业病危害治理行动领导小组,负责开展职业病危害治理工作。领导小组成员___如下:第5页共8页组 长:___副组长:___成 员:___四、工作内容按照时间安排,开展职业病危害治理工作分为四个阶段:第一阶段(___年___月___日—_

3、__月___日):为动员部署阶段。向公司各级领导传达上级管理部门关于职业病危害治理工作的指示精神,动员全体安全管理人员学习职业病危害相关知识,___职业病危害严重岗位的职工进行专项培训。具体措施:1、利用早调会、周调会的机会向各级领导传达上级管理部门关于职业病危害治理工作的指示精神,争取各级领导及各车间部门广泛参与。责任人:___2、___全体安全管理人员共同学习《___职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》、《用人单位职业健康监护监督管理办法》等法律法规及规范标准。责任人:___3、___职业危害严重岗位的员工参加职业健康专项培训,增强员工

4、职业病防范意识。责任人:___第5页共8页第二阶段(___年___月___日—___月___日):为自查自改阶段。依据规范要求并结合公司实际,摸清公司在职业病防治过程中存在的不足,排查问题并制定解决措施,完善各项基础工作,提高公司的职业健康管理工作质量。具体措施:1、按照《职业病危害项目申报办法》(安监___)的要求对己内酰胺项目、热电联产项目进行申报。责任人:___2、联系职业危害检测单位___月底前完成全厂职业病危害因素检测,并出具检测报告,对未达到职业病防护要求的设施和措施进行整改。责任人:___3、___职业健康体检工作,___月前完成在岗职工

5、的年度体检,并取得职业健康体检报告。对职业禁忌者及职业病患者进行调岗或妥善安置。责任人:___4、根据相关要求和规范标准,全面完善职业卫生档案和职业健康监护档案,做好档案完善、文件真实、数据有效。责任人:___第三阶段(___年___月___日—___月___日):为总结验收阶段。认真落实自查自改阶段工作成果,邀请安监局及职业卫生专家对公司职业危害治理情况进行检查,分析不足、查漏补缺,不断加强职业危害防治。五、资源配备文件袋___个、文件夹___个、标识牌___张。六、工作要求第5页共8页1、各级领导与全体员工要在思想上高度重视,认真落实好职业病危害各

6、项工作,真正做到在意识上有增强、在行动上有进步、在管理上有提高。2、严格执行各项工作程序,把握重点工作,加强生产过程的监控,安全生产的监督,职业病防护设施的管理。大力搞好职业健康培训教育工作,从制度到精神落实到每一位员工行动中,从思想认识上真正有所提高。第5页共8页2021年职业病危害事故应急处理预案为了预防我镇群体性职业中毒和其它化学品引起的中毒事件的发生降低我镇突发公共卫生事件的发生率,在职业卫生事件发生能及时有效地控制职业病危害事故,减轻职业病危害事故造成的损害,保障劳动者身体健康,现根据《___职业病防治法》和《职业病危害事故调查处理办法》及其

7、他法律法规的有关规定,制定本预案。一、预案适用范围里水镇辖区范围内所有在生产加工过程产生职业病危害的厂矿企业。二、职业病防治基本原则职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理。三、用人单位的职责要求1.工作场所基本要求:第8页共8页(1)建立职业病危害项目的申报制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时、如实向卫生行政部门申报,接受监督。新建、改建、扩建项目和技术改造项目以及区域性开发建设项目的污染治理设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。(2)生产布局要合理,有害作业和无害作业必须分开。在

8、劳动场所使用的生产设备、用具等设施,必须适合劳动者生理特点,如适合的操作高度、___等。(3)

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