事故训练个人学习心得五篇模板

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1、事故训练个人学习心得五篇模板所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西，亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体，属于谈论文的范畴。一般篇幅可长可短，结构比较简洁。以下是我整理的事故训练个人学习心得，盼望可以供应给大家进行参考和借鉴。事故训练个人学习心得___一案例中有几起事故与我们天车车间的生产工作亲密相关，一幕幕惊心动魄重现眼帘，给我们再次敲醒了警钟。事故的主要缘由都是工作人员未仔细执行平安操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位，执行不到位。一件件事故的发生，暴露了平安管理的一系列问题，凸现了工作

2、人员平安责任不清，现场不进行查勘，作业人员缺乏基本的平安技能。事实证明，假如对__点不预报，不防范和掌握，那么在肯定的条件下，它就可能演化为事故，后果不可思议。通过学习，再次强化了自己的平安生产意识，平安生产要坚持平安第一，预防为主的思想，并切实落到日常工作中。体会如下：1、一揽子事故暴露出来的问题是：违章、麻痹大意、责任心不强、技术匮乏，不树立牢固的平安意识，蛮干、只图省事、图快、存绕幸心理、怕麻烦，这就是事故发生的必定;2、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平常对设备管

3、理又不到位消缺又不准时，推断缺陷又不精准，日常巡检工作又不仔细，致使存在担心全的因素而导致事故的发生;3、__源管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作中执行力度缺乏，__点掌握措施虚设;4、认识有限，冶金行业人员流淌量比较大，三熟执行不到位;5、对所用法的新设备、设施、新技术了解不够透彻，个人的学问、技术存在很大的局限性;总之，事故的发生是由于种种局限性，导致了认识上的差异，给平安生产埋下了诸多隐患。下一步工作开展方案：1、健全平安生产责任制。要建立健全以岗位责任制为重点的平安生产责任制，并逐级分解

4、，具体到人，落实到生产过程中。加强平安生产的统一协调管理;2、车间内部要建立健全内部平安检查制度、奖惩制度等，形成平安生产的有效激励机制和约束机制;完善作业规程，并严格按规程进行现场作业，反对违章作业，加强现场检查，落实平安措施，准时整改设备及人员存在的隐患;3、做好职工平安训练培训。切实加强新进厂员工、转岗员工、关键岗位和__岗位人员的平安意识、平安常识和平安技能培训，提高企业负责人、管理人员的平安管理力量，仔细组织应急救援方面的培训和演练，提高广阔职工防范事故的力量;4、加强平安监督管理。车间平安监管人员要加强对操作

5、、设备点检、设备检修等工作的监督检查，重点检查规章制度、操作规程、隐患治理、人员培训和应急预案等;5、严厉?事故调查处理。对于已发生的事故，有关平安生产监督管理部门要根据四不放过的原则，仔细调查，严厉?处理，跟踪检查责任人员处理和平安防范措施的落实状况。要以事故为戒，举一反三，对比检查，落实整改措施，防止同类事故再次发生。事故训练个人学习心得___二今年是矿业公司开展平安警示月训练活动的第三个年头了。通过这次《机械事故案例精选》《常见违章作业事故案例再现》等事故案例学习分析，笔者以为，平安警示训练是一项长期的工作，切要抓

6、常抓长。“违章、麻痹、不负责”充分诠释了事故发生的缘由。“违章”就是不按规章制度，不按操作规程来做事，凭自己的个人主观意识来做事，久而久之就变成了习惯性违章;“麻痹”则是进一步违章，未仔细分析工作过程中的全部环节，不仔细履行工作流程和规程，总认为自己这么做没什么大不了，自己是对的，图便利、图省事，从而导致了事故的发生;“不负责”就表现在多方面，管理上的不负责，监督上的不负责，具体工的不负责，即管理不到位、监督不到位、执行不到位。因而我们要“常怀职责之心，常行职责之事”做平安生产明白人，仔细按章操作，强化平安监督。而在日常

7、工作中如何做到“警钟长鸣”、平安生产呢?笔者认为：首先要将“平安就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起员工“违章就是事故、事有意味死亡”的意识，时刻如履薄冰、如临深渊。真正做到本质平安，不能麻痹大意凭侥幸;要转变传统思维，做到平安工作精细求细，要在提高平安保证程度的基础上做到“预报、预知、预警、预报、预防”。二是要提高每名从业人员的平安认知潜质。要真正认识到平安管理的严厉?性、严峻性，认识到平安工作一票否决的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去讨论、去管理、去落实，去全

8、面履职履责。要严格落实“平安进展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，打击担心全的行为。三是必需要抓好本质平安和本质质量要求的落实。本质平安首要的是人的本质平安，这就要求对员工要一手抓训练，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决爱护自我的问题;本质质量就是要干标准