xx年统计局干部考核述职述廉报告

xx年统计局干部考核述职述廉报告

ID:6918297

大小:35.58 KB

页数:10页

时间:2018-01-30

xx年统计局干部考核述职述廉报告_第1页
xx年统计局干部考核述职述廉报告_第2页
xx年统计局干部考核述职述廉报告_第3页
xx年统计局干部考核述职述廉报告_第4页
xx年统计局干部考核述职述廉报告_第5页
资源描述:

《xx年统计局干部考核述职述廉报告》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、XX年统计局干部考核述职述廉报告  按照市委《关于对市直和乡镇办领导班子进行届中考核的通知》中关于“被考核单位领导班子及考核对象要撰写述职述廉报告”的要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和述廉、评廉、考廉,进一步增强自觉落实工作岗位和党风廉政建设责任,做到勤政廉洁、执政为民、爱岗敬业、作为创业,结合各年度工作目标考核情况,现将我本人在本届任期内履行岗位职责和“一岗双责”工作情况报告如下:   一、遵纪守法,依法行政,自觉在宪法和法律法规的范围内开展工作。 XX年统计局干部考核述职述廉报告  按照市委《关于对市直

2、和乡镇办领导班子进行届中考核的通知》中关于“被考核单位领导班子及考核对象要撰写述职述廉报告”的要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和述廉、评廉、考廉,进一步增强自觉落实工作岗位和党风廉政建设责任,做到勤政廉洁、执政为民、爱岗敬业、作为创业,结合各年度工作目标考核情况,现将我本人在本届任期内履行岗位职责和“一岗双责”工作情况报告如下:   一、遵纪守法,依法行政,自觉在宪法和法律法规的范围内开展工作。   统计工作是被纳入国家法律法规规范约束的一项重要而严肃的工作。依法行政、依法统计,既是对整个统计工作的要求,更

3、是对肩负着领导、管理统计工作职能的各级统计部门责任人特殊的素质和职责要求。在本届务期内,坚持把学习、宣传和贯彻落实统计法律法规当作规范统计工作、推动统计工作的重要手段,在实际工作中正确运用法律武器,领导和带领统计队伍自觉做到依法统计。首先,带头学习统计法律法规,做到知法、懂法。结合工作实践,先后通学了《统计法》、《统计法实施细则》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《湖北省统计管理条例》等法律法规知识,并积极参与国家局和省局关于修订《统计法》建议工作,所撰写的专题论文《从基层统计实践看健全完善统计法律法规之迫切》,被国家统计局网和省统计局网刊用发表,并

4、被收录于国家统计局编印的《统计法制工作研究文集》,同时被评为二等奖。通过用法律武器武装自己,做到依法自己首先懂法、执法自己首先依法,使自己在平常工作中、在统计执法中不说外行话、不做违法事。其次,把宣传贯彻统计法律法规当作重要职责,亲自授课,逢会必讲。站在主管领导的位置,重视抓好统计法律法规的经常性宣传教育工作,做到每次组织统计法知识培训、统计普法培训、统计持证上岗培训,都坚持亲自授课,用执法实践宣传统计法知识;每逢召开统计工作会、年报会,都不忘到会强调依法统计;每逢下基层调研检查时,也不忘检查统计法贯彻落实情况。再次,严格执法,坚决护法,积极主动地抓

5、好统计执法检查工作。作为政府统计机关负责人,一方面注意做到自己依法行政,依法领导和管理统计工作;另一方面勇于坚持原则,自觉维护统计法的威严。在每年开展的统计执法检查活动中,坚持亲自带队深入基层和重点单位进行执法检查,依照统计法律法规相关规定对统违法问题坚决进行查处,有效规范了基层统计。为此,统计局曾被授予“全省依法统计先进单位”、“全省统计执法工作先进单位”荣誉称号,我个人也被评为全省和十堰市“依法统计先进个人”。   二、爱岗敬业,想事干事,努力使全局面貌发生了可观变化。   在本届任期内,着眼全面履行市委、市人大、市政府赋予的管理全市统计工作和国

6、民经济核算的职能任务,围绕“创造软环境、强化硬设施,把软件变硬、使硬件变强”的目标,团结带领全局上下在圆满完成第二次农业普查、第二次经济普查和年度统计工作任务的同时,努力使全局在统计信息化建设、统计规范化建设、统计“双基”建设、机关自身建设和职工福利待遇等方面,都在原来的基础上又有了新的起色和发展。   第一、想事干事,虚事实干,注重在工作实践中不断总结提高。为了充分体现统计工作职能,用优质的统计服务反映和促进全市经济社会发展,坚持抓好统计调研和统计分析工作,把枯燥的统计数据变成有效的统计产品,得到了领导和社会各界的好评。结合工作实践,在本届任期内先

7、后探讨撰写了《县市级统计局长责任重大》等300多篇有关统计工作的研究文章,每年在国家和省、市级报刊和统计信息网上刊发统计研究分析文章都在1000篇以上,有的还曾在省市局工作会议上交流。通过学习研究,不仅对工作确实起到了指导和促进作用,而且也对在全局创造学习型机关、培养学习型干部队伍和提高统计服务水平都起到了影响和带动作用。   第二、干事务事,软件硬抓,努力通过强化管理带好队伍。针对统计部门任务重、人手少、条件苦、待遇差的实际,作为单位行政主管,既注意通过抓好经常性的思想教育来引导和培养全局同志高度的无私奉献精神,同时又注意下功夫研究管理并通过完善管

8、理措施来不断强化全局内聚力。为此,一是注意研究管理,强化措施,使管理有章可循、有据可依。结合统计工作和机关管

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。