年轻教师培训

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时间:2021-10-30

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1、《年轻老师如何备课》作为一名热血青年,既然挑选了老师,就不仅要毫无怨言、甘守清贫仍要想方设法将老师干好,就要把训练当作事业来做,就要经营好自己的人生,争取一年像样、三年出样、五年榜样;备课、上课这是老师的基本素养,青年老师要想快速成长,必需潜心钻研,备好课、上好课;一、新课堂的基本特点1、一个转变:师生角色的转变;师生共创学习共同体,学习形式主要是个体自主学习和小组合作学习相结合,老师不再是学问的唯独传授者,也不是学问权威的象征,而是同学学习的高级合作伙伴,是同学学习活动的设计者,是同学学习成效的争论者,老师的主要职责是指导同学学会自主、合作、探究学习,培育同学的自主学习习惯

2、,提高同学自主学习才能;2、两个前置:学习的目的前置,学习手段前置;表达老师服务于学习主体的主导作用,要把“学什么”、“怎么学”、“学会了吗”等问题明确地摆在同学面前;“学什么”就是要明确学习内容和学习目标,“怎么学”就是告知同学采纳什么学习方式,使用什么学习方法等;3、三个方法:自主、合作、探究;这也是新课程改革的核心理念,新的课堂提倡同学课前通过阅读教材、查阅资料,进行自主预习;课上带着问题走进课堂、走近老师,通过生生合作、师生合作,解决疑问、提高才能;4、四个形状:呈现、纠错、点拨、拓展;课堂上呈现自己的预习成果,有疑问也有体会,通过沟通合作释疑解惑、共享体会,从而能够

3、将预习中的问题得到纠错落实;在此基础上,再通过老师的引导,对重难点进行点拨和拓展;5、五个要求:⑴三高:高效率、高效益、高成效⑵三动:身动、心动、神动⑶三量:思维量、信息量、训练量下载文档可编辑⑷三特点:立体式、快节奏、大容量⑸三学:肯学、想学、会学四、如何备好课?1、当前备课存在的误区;⑴备课成了教案的克隆;时下现成教案成堆,不少青年老师需要手写教案,因此备课时,就找现成的教案抄一抄,不重视教法的争论、不重视学情的争论,同学的学习效率自然很低;这些老师为了提高同学的考试成果,只好采纳时间加汗水的题海战术,使同学学得痛楚不堪;⑵备课成了网上资料的拼盘;有些老师网上备课很轻松,

4、从网上直接下载与自己备课内容相关的教案,不加任何取舍地成了自己的教案,这种拿来主义压根儿没有自己的东西,教学时只能被教案牵着走;2、我们该怎么办?⑴吃透教材,研读课标,把握学情,有效导学;①吃透教材,感悟文本;第一,要把教材看作一个范本,努力做到入乎其内,把握重点和难点;同时又要把教材看作是一个例子,不唯教材,力图出乎其外,举一反三,触类旁通,真正做到用教材教而不是教教材;其次,要与作者形成对话,感悟文本的内在意蕴,努力弄明白编者的写作思路和意图;②研读课标,明确要求;不同的教材,相同的课标,课标是我们上课的方向标,我们的教学没有必要超出课标;备课前,肯定要认真研读课程标准,

5、明确学问的深度和广度,知晓同学应具备的学问和技能、应把握的过程与方法、应形成的情感态度和价值观;③把握学情,有的放矢;“为同学的需要和进展设计教学”,既是一种理念,更是一种详细的教学行为;它要求老师备课时对同学的学问基础、爱好爱好、内在潜能要有充分的明白,对同学的易错点、易混点要有充分的猜测,并依据把握的情形形成计策预案,使教学起点和学习起点完全吻合;备课时不妨认真回答以下一些问题:同学对什么最感爱好?同学是否已经具备了学习新学问所具备的学问和技能?哪些学问自己能够学会?哪些需要老师的引导?怎么引导?④懂得“要求”,有效导学;新知探究应当是将需要掌下载文档可编辑握的学问设计成

6、如干个、多形式的问题让同学摸索、探究,在摸索和探究中学问螺旋式上升,而不应是简洁的习题化或者缺乏摸索的挖空式填空;形成性检测是用来检测预习成效的,它应和预习的问题设计紧密关联,而不应是东拼西凑;⑵二次备课:认真批改,认真分析,细心加工,有效矫正;①认真批改,严格检查预习;②精确统计,认真分析;批改时要认真的登记共性问题和个性问题,登记显现错误的同学,登记奇思妙解的同学;依据显现的问题分析错误的缘由,拿出解决的策略;对于个性问题要与同学个别沟通,明白错误的缘由,并准时解决;③细心加工,有效矫正;通过批改、统计、分析,将同学已把握的学问设计成检测题,课堂上进行检测,准时明白预习的

7、真实性;将同学的易错点、易混点进行归类、整合,把握同学出错的致命点,拿出矫正的方案,完善同学的活动内容和形式,制定验标的方法和途径;⑶三次备课:总结反思,准时补救,完善提升;总结反思,准时补救;老师要依据同学在预习过程中显现的问题,依据课堂的实施,反思同学的参与怎么样?接受怎么样?目标达成了没有?没有达成的,怎么补救?反思自己在组织同学活动中仍有哪些不足?教学语言是否精炼?教学策略是否合理?将全部的反思写成文字,只要你坚持三年,肯定会成为名师;下载文档可编辑下载文档可编辑《如何上好课》学校老师上课要求:

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