欢迎来到天天文库
浏览记录
ID：71971616
大小：116.00 KB
页数：48页
时间：2022-01-06
《爱信达员工手册32》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、欢迎辞欢送您参加内蒙古爱信达教育印务的大家庭！本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境，从而使您尽快与公司融为一体。本手册让您了解公司的组织结构、管理哲学和公司价值等有关情况，帮助您理解就职于内蒙古爱信达教育印务的各项条件及要求。本手册还可以使您了解公司的方针政策和全体员工必须遵守的各种规章制度。本手册只是指南，如对手册所述的方针政策和规章制度有任何疑问，请与部门经理、主管或人力资源科联系。我们正处在一个竞争的时代，一个团队时代的竞争。要保持团队制胜，每一个人都要付出艰辛的努力。这种努力，来自您的行动：以
2、观念赢得先机，以学习提升素质，以创新获得利润，以实践锻炼能力，不断地超越习惯，超越自满，超越自我。公司将努力营造“鼓励冒险、善待挫折、宽容失败、鼓励成功〞气氛，帮助员工成长开展，为您提供展示自我、表达自身价值的人生舞台。从2005年10月1日起，无论今后您走到哪里，内蒙古爱信达教育印务都将牢记您在公司效劳期间为公司开展所做出的努力和奉献！祝愿您在内蒙古爱信达教育印务工作期间事业有成！内蒙古爱信达教育印务董事长：内蒙古爱信达教育印务总经理：本手册的解释权归内蒙古爱信达教育印务人力资源科所有。本公司有权在
3、必要时随时对手册的内容进行删除、修改或添加,并在公司以多种方式公布。更新及修改将不再另行通知。生效日期以公布日期为准。蒙古爱信达教育印务人力资源科爱信达员工手册爱信达公司口号：1．七彩世界多彩人生2．传播优秀文化塑造多彩人生3．只要努力攀登，没有什么山峰比你更高爱信达管理人员永远坚守以下信条：诚信是公司取得业绩的基石，使我们能够提供优质产品和效劳、与客户和供给商建立坦诚的关系，并在竞争中不断取胜。公司信守职业道德，以寻求竞争的优势和开展的动力。1．公司对领导人的四项要求:具有迎接并应对迅速变化的个人活
4、力；有能力创造一个气氛以鼓励他人；面对困境有勇于作出果断决定的锋芒；始终如一的执行能力2．以极大的热情和真诚全力以赴地推动客户成功3．确保客户永远是第一受益者，并用质量去推动公司增长4．永远保持对客户有感染力的热情5．确立一个明确、简单和以客户为核心的目标，并不断更新和完善它6．坚持完美，坚持快速反响，决不容忍官僚作风7．以无边界工作方式行事，永远相信每一件事都有更好的解决方法，而无需在意其来源8．视变革、改良、创新为公司的生命，并可以带来增长的时机9．创立一个“挑战极限〞、振奋、不拘形式和信任的环境
5、，随时奖励进步，及时颂扬成果10．不能将优良的表现视为理所当然，本该如此，那将严重影响员工的积极性。注意我——
此文档下载收益归作者所有
