市委巡察组市体育局巡察反馈意见

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1、市委巡察组市体育局巡察反馈意见　　按照市委统一部署，市委第三巡察组于XX年4月18日至5月16日，对市体育局进行了巡察。巡察组认真贯彻省市全委会议精神和市委工作部署，在市委巡察工作领导小组的直接领导和市体育局的支持配合下，严格按照市委巡察工作程序、方法和要求，以“发现问题、形成震慑”为主要任务，以“四个着力”为重点，认真履行职责，对市体育局主要领导、领导班子以及班子成员遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等“六大纪律”方面的情况开展了深入的巡察。期间，发放调查测评问卷27份，开展个别谈话28人，

2、进行专项询问10人次，查阅各类文件资料200余份,核查报表凭证30本，接待反映困难问题来访群众2人次，顺利完成了巡察任务。 　　十二月，市纪委王书记和市委巡察工作领导小组听取了各巡察组的巡察情况汇报，市纪委王书记高度肯定了巡察工作取得的成效，强调要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中国共产党纪律处分条例、问责条例，深刻认识当前反腐败斗争依然严峻复杂的形势，认真履行全面从严治党的主体责任，严守政治纪律和政治规矩。要切实用好巡察成果，落实巡察整改主体责任，立行立改、抓早抓小，认真严肃处理巡察发现的问题，真正把巡察成效

3、体现在发现问题、反映问题、指出问题、解决问题上，充分发挥巡察工作在党风廉政建设和反腐败斗争中的“利剑”作用。经市委同意，现将巡察情况反馈如下。 　　市体育局领导班子能够贯彻党中央、省、市委的各项决策部署，在思想认识、工作步调等方面与市委保持高度一致，落实党风廉政建设主体责任认识明确、态度积极、行动自觉。领导班子认真履职，分工明确、沟通有力、团结务实，能从大局出发，充分发挥部门职能，助推全市体育事业和经济社会发展。领导班子成员能够严于律己，廉洁从政，认真落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”，整体工作取得了明显成效。但

4、在执行“六大纪律”方面还存在一些突出问题。 一、存在的主要问题 　　在执行政治纪律、政治规矩和党风廉政建设方面 　　1.全面落实“两个责任”和“一岗双责”要求不够贯通有力。一是领导班子对党风廉政建设和反腐败工作主体责任落实存在逐级递减、压力传导不到位的现象；党组专题研究党风廉政建设和反腐败工作的会议少；在“三述”制度落实上，抓的还不到位；个别班子成员及科室负责人落实“一岗双责”的意识不强，存在重业务、轻党风廉政建设的问题；集体约谈不够规范，约谈内容针对性不够强，有时存在以工作汇报、安排代替集体约谈的现象。二是监督责任落实

5、还有不到位的地方，监督触角延伸不够，执纪问责力度不够，党风廉政建设责任书和廉政承诺书签订到科级干部层面，没有做到全覆盖。XX年和XX年廉政责任书只有局长、分管局长、科室长签订了责任书，科级以下工作人员责任有缺失，且责任书内容对履行岗位职责细化不足，存在上紧下松的问题。三是“5+1”党风廉政建设专项检查和重点岗位廉政风险防控排查还不够到位，一些重点岗位廉政风险防控点的节点还不够明确，监管防范措施还不够具体。 　　2.干部职工廉政教育培训措施还不够到位。干部廉政教育的形式单一，职工学习计划性不强，重点不够突出，学习教育深度不

6、够。 在执行组织纪律和选人用人方面 　　1.在执行民主集中制方面需要进一步强化。一是个别会议民主决策过程中，广泛征求干部职工意见建议不够充分。二是在民主决策过程中程序还不够完善，工作效率还不够高。 　　2.干部培养选拔任用工作存在力度不足的问题。一是干部学习交流力度小，业务知识更新和技能不足，影响了工作效率。二是干部流动慢，结构不合理，存在老化问题，个别干部担任科级时间较长，工作动力不足。 　　3.干部管理不够严格。一是机构编制执行不规范。“三定”方案中规定的行政编制人员与内设机构数量不匹配，存在局机关与下属单位人员混编

7、、混岗，事业编制人员占用了行政编制岗位的问题，干部职工意见较大。同时，在“三定”方案之外，自行设置了体育产业科科长和总务主任等职位。二是个别党员干部“个人服从组织”意识淡薄，在组织安排工作、岗位调整时跟组织讨价还价。 在执行廉洁纪律方面 　　1.双重机构设置存在廉政风险隐患。省体彩中心直管的xx体彩分站与市体育局体彩管理科“两个牌子一套人马”，相互之间职责交叉，监管存在漏洞，有发生廉政风险的隐患。 　　2.部分资金、资产管理不够规范，存在发生廉政风险的可能性。一是部分体育健身器械等资产采购、入库、配发、交接及管理不够规范

8、，制度执行不够严格，监管核查工作还不到位。二是部分固定资产管理不够规范，对增减变动的固定资产没有及时进行账务处理。三是在体育彩票公益金管理中，还存在扩大使用范围支出的问题。 　　3.接待费、会议费、公车运行费开支存在控制不严的问题。一是接待费超出了年度预算。XX年接待费发生额2.49万元，预算0.45万元，超支2.0