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时间：2022-06-01
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1、2020公务员培训实施方案公务员的绩效评价是整个公务员管理制度链条中的关键环节，是一项复杂的系统工程。下面是有20___公务员培训实施方案，欢迎参阅。20___公务员培训实施方案范文1为认真贯彻落实《干部教育培训工作条例（试行）》、《公务员培训规定（试行）》和省政府转发《20___—20___年湖北省行政机关公务员培训规划》精神，依法开展在职公务员更新知识培训，落实20___年度公务员更新知识培训任务，现将今年市直行政机关公务员更新知识培训工作的具体安排通知如下：一、培训对象市直行政机关科级以下（含科级）公务员和参照公务员管理单位的工作人员。二、培训内容根据
2、国家及上级有关部门的要求，结宜昌实际，今年主要开设：公务员职业道德、人文修养、宜昌跨越式发展和宜昌旅游文化等为主要内容的培训。三、培训组织形式及时间和地点培训形式分为脱产培训和网上培训。第11页共11页1、脱产培训于20___年4～7月在宜昌市干部培训中心（环城北路40号414）教室进行，共举办4期（见附表3），每期培训时间为4天，每期培训班结束后将进行考核或测试;2、网上培训于20___年4～8月在宜昌市干部培训中心网上学习平台进行，学完2门（《公务员职业道德》必修;任选1门）规定课程并通过网上测试合格者为完成当年学习任务。四、培训费用公务员更新知识培训免收培训费，收取教材资料费每人
3、50元（由学员部门承担学员教材资料费）。五、有关要求1、市直各单位要切实加强对公务员更新知识培训工作的领导，高度重视，统筹安排，保证参训人员的学习时间和教材资料费的落实。2、培训形式、时间及学习内容由单位和学员根据工作情况决定。培训结束后，参训人员的培训学时（32学时），将在《公务员培训证书》上登记，作为公务员年度考核、评优、任职、晋升的依据之一。3、市直各有关单位要根据培训时间做好工作安排，及时组织好报名工作，于3月30日前将本单位的《20___年市直公务员更新知识培训报名表》（见附件1、2）和教材资料费一并报送到市干部培训中心（环城北路40号，原劳动局办公大楼338室）办理报名登记
4、手续，其中电子版发送到邮箱或加入公务员培训联系群群148962282上传。第11页共11页20___公务员培训实施方案范文2为全面加强公务员队伍建设，促进公务员整体素质不断提高，不断拓宽公务员知识视野，不断提高公务员能力素质，20___年公务员培训工作按照《关于开展全区公务员知识更新培训的通知》（泰海人发〔20___〕13号）文件精神，继续以知识更新培训（每月一课）形式开展。为更好地开展全年公务员知识更新培训工作，现将20___年公务员知识更新培训方案制定如下：一、培训对象全
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