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时间:2022-06-06
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1、私企劳动合同范本无论是工作还是生活,合同总是伴随在我们的身边。在参考了下面《私企劳动合同范本》这篇文章之后,你还有什么想看的吗?在中还收集了许多相关文章,在此期待您的阅读!私企的劳动合同该怎么写呢,下面我为大家搜集的一篇2021私企劳动合同范本,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!甲方(用人单位)_________地址:_________法定代表人(主要负责人)_________乙方(劳动者)_________性别:_________年龄:_________身份证号码:_________现在住址:_________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及
2、有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第一条合同期限本合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年。其中试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________个月。第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_________,承担任务,担任_________工种。乙方应达到的数量、质量指标:____
3、_____.第三条劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:_________.第四条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:_________.2.乙方应严格遵守劳动纪律的规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。www.第五条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时,每月加班不得超过3
4、6小时。乙方如孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:_________.3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。超过当月规定发薪日期的,从第六日起每天按拖欠乙方本人工资额的_________%,赔偿乙方损失。4.甲方应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。第六条保险和福利待遇1.甲方按乙方工资总额的_________%,乙方按不超过本人工资的_________%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。2.因第七条第二款第(2)和第3款规定而解除劳动合同的,
5、甲方应按乙方工作每满1年(满半年不满1年的按1年计算)
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