衢州人力资源和社会保障局

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1、衢州市人力资源和社会保障局关于2016年第一期市属事业单位公开招聘工作人员公告为满足事业单位对工作人员的需求,不断优化事业单位人员结构，根据《事业单位人事管理条例》、2006年人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(第6号令)、省人事厅关于印发《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）、市委办公室、市政府办公室《关于印发〈衢州市市属事业单位公开招聘人员实施细则〉的通知》（衢委办〔2007〕90号）、市人力社保局关于印发《衢州市市属事业单位紧缺专业、特殊岗位认定和优秀人才外招办法（试行）的通知》（衢市人劳公〔2008〕1

2、48号）和《关于〈衢州市市属事业单位公开招聘人员实施细则〉的补充通知》（衢市人劳公〔2011〕8号）精神,现将2016年第一期市属事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：一、招聘计划根据各单位申报需求，经审核，2016年第一期市属事业单位面向社会公开招聘工作人员51人（具体计划详见附件1）。二、招聘的范围1、应届普通高校毕业生招聘：面向2016年浙江省内普通高校毕业生和2016年衢州市生源毕业生。－14－2、社会人员招聘：市人民医院、市中医院、市第三医院、市妇保院、市卫生计生信息中心的所有岗位面向全省户籍招聘；衢州职业技术学院的所有岗位面向全

3、国生源及户籍招聘，其他岗位面向衢州市常住户口的人员。户籍以2016年5月6日前所在地为准。3、研究生毕业，并具有硕士及以上学位的人员（毕业证书、学位证书须在2016年9月30日前取得），面向全国可不受户籍和生源限制。4、通过自学考试、成人教育、电视大学、等非全日制普通高校学历和国外学历报考的人员，取得毕业证书的按社会人员报考。三、报考条件1、遵守国家宪法、法律、法规；2、愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正；3、身体健康；4、年龄40周岁以下为1975年5月6日后出生；35周岁以下为1980年5月6日后出生；年龄30周岁以下为19

4、85年5月6日后出生。5、符合招聘岗位所需的其他资格条件。6、工作经历或专业工作经历是指：2016年5月6－14－日前在各类企事业单位、其他经济组织、社会组织、生产一线、自谋职业、个体经营累计的工作时间。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历和专业工作经历。四、招聘程序和办法贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采用按单位按岗位的办法，按照报名、笔试、面试、体检、考核、录用等程序进行招聘。（一）发布招聘信息2016年4月30日前市人力资源和社会保障局通过衢州市人力资源和社会保障网（网址:www.qzr

5、ls.com）、衢州人才网（网址：www.qzrcw.com）、各用人单位主管部门网站向社会发布招聘信息。（二）组织报名1、报名时间和地点：2016年5月6日至7日上午8：30-12：00；下午2：00－4：00荷花五路人力资源市场大楼一楼大厅。2、报名者需携带材料：1）《衢州市市属事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件2，一式2份）；2）身份证(原件及复印件，复印件一式2份）；3）户口簿（原件及复印件）；4）学历证书（原件及复印件，2016年应届普通高校毕业生凭学校核发的就业推荐表和就业协议书）；－14－5）岗位所需的其他材料，如：职称资格证

6、书（原件及复印件）、2年以上相关工作经验证明（原件）等；6）一吋免冠近照3张。3、按照岗位设置政策规定，报考者原具有相应的技术职称，应聘相应岗位，若不愿高职低聘的，不得参加报考。4、报名费用参照浙价费〔2007〕7号文件精神，每人每科40元。（三）资格审查市人力社保局会同用人单位根据报考者提供的资料进行资格审查，符合报考条件的发放准考证。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。本次招聘按1：3比例开考（市政法委下属事业单位计算机管理岗位、综合文字岗位根据有关规定对报名人选的工作能力和工作经历、学历、年龄等进行综合

7、比选，并结合职位要求，按不低于1:6比例确定人选参加笔试人员），招考计划与报名人数不足开考比例的岗位，招考计划将相应核减，核减指标数届时将向社会公告。准考证领取时间和地点：考生凭报名费发票于2016年5月19日上午8：30-12：00，下午：1：30-5：30到市人事劳动大楼（荷三路231号）五楼西走廊上领取。（四）笔试－14－1、衢州职业技术学院的教师岗位笔试科目为教育类公共知识和专业知识，满分为100分，其中教育类公共知识占20%，专业知识占80%。2、其他岗位的笔试内容分公共科目和专业科目两部分，两门科目满分各为100分。4、笔试成绩在笔

8、试后15天内公布。笔试时间为2015年5月21日。笔试的命题、考务工作由市人力社保局统一组织（按特殊岗位的有关要求，市政法委下属事业单位计算机管理岗位