xx公司职工代表大会实施办法

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1、XX公司职工代表大会实施办法 第一章总则第一条为加强企业民主政治建设，依法办企、依法治企和保障职工参与民主决策、民主管理和民主监督，根据《云南省职工代表大会条例》的有关规定，结合本企业实际，特制定本实施办法（以下简称《办法》）。第二条本实施办法仅适用于本企业及本企业所属各基层单位，即：工程处、分公司、厂、直属项目部、工程部及其以上单位所属的项目经理部、挂靠工程等（以下简称各级组织）。第三条XX公司职工代表大会是本企业实行民主管理和协调劳动关系的基本形式，是本企业职工行使民主管理权利的机构。第四条XX公司工会负责本企业职工代表大会的日常工作，并依照法律规定通过职工代表大会或其他

2、形式，组织职工参与本企业民主决策、民主监督和民主管理。第五条本企业各级组织应当支持职工代表大会依法开展工作，组织实施职工代表大会作出的有关决议和决定，接受职工代表大会的监督。企业内的所有职工都应当依照法律、法规的规定参与企业内的民主管理活动。遵守企业内依法制定的各项规章制度，支持股东会、董事会、监事会和法定代表人依法行使职权。 第二章职工代表大会的职权第六条云南工程建设总承包公司职工代表大会拥有下列职权：（一）审议通过或否决集体合同草案、工资集体协商草案，劳动用工方案，职工工资调整、资金分配方案，企业改制、改组和关闭破产时的职工安置方案，以及劳动安全卫生保护措施、职工奖惩办法

3、等重要规章制度；（二）审议决定职工福利基金、公益金使用方案及有关职工生活福利的重大事项；（三）民主评议企业高、中层管理人员，并提出奖惩和任免建议；（四）听取企业法定代表人关于企业的章程草案、经营方针、发展规划和年度计划，重大技术改造方案，年度财务预算和决算，职工培训计划，企业改制、改组和关闭破产等生产经营和管理情况，业务招待费使用情况及实行厂务公开，履行集体合同情况的报告，并提出意见或建议；（五）听取集体合同的履行以及养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险费用的缴纳和工会经费的拨缴情况的报告，并提出意见和建议；（六）选举、变更、罢免职工董事、职工监事、职工协商代表、听取工作汇

4、报、并对其履行职责的情况进行监督；（七）法律、法规规定的其他职权，或经企业与工会协商确定的需要由职工代表大会行使的其他权利。 第三章职工代表第七条凡依法享有政治权利，并与本企业建立了劳动关系或人事聘用关系的职工，均可当选为职工代表。第八条职工代表由职工民主选举产生，实行常任制，任期与职工代表大会届期一致，可以连选连任。职工代表的选举以工程处、分公司、构件厂、直属项目部、直管工程部或经济独立核算单位及公司机关为选区进行，有本选区全体职工三分之二以上参加方为有效。候选人获得应到会人数的半数赞成票始为当选。第九条职工代表由一线职工（含农民工）、技术人员、管理人员和其他方面的职工组成

5、，其中公司中层管理人员代表不得高于代表总数的百分之三十。职工代表中应当有适当比例的青年职工，女职工，农民工，少数民族职工和先进模范人物的代表。第十条         职工代表享有以下权利：（一）对本单位涉及职工合法权益事项的知情权、建议权；（二）在职工代表大会上有选举权、被选举权、表决权；（三）参加职工代表大会及其工作机构组织的对本单位执行职工代表大会决议、决定、办法和落实提案情况的监督检查；（四）参加对本单位高、中层管理人员的评议和质询；（五）因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动或行使职工代表职责的其他活动而占用工作时间时，其工资福利等享受正常出勤待遇；（六）其他法律法

6、规赋予的权利。第十一条职工代表应履行的义务：（一）学习并模范遵守国家法律法规，提高自身素质和参与企业内民主管理的能力；（二）密切联系职工，表达职工合法利益，反映职工的意见和要求；（三）模范遵守本企业规章制度，遵守劳动纪律，完成本职工作；（四）每年向本选区职工述职不少于2次，并接受本选区职工的评议和监督；（五）认真执行和宣传职工代表大会的决议、决定、办法，完成职工代表大会交付的任务。第十二条职工有权监督和罢免本单位的职工代表，对违法、违纪、滥用职权或不正确履行职责和不符合任职资格的职工代表、经本单位召开职工大会讨论形成意见后上报公司职工代表大会（工会）予以审查批准后进行处分或予

7、以罢免。职工代表依法行使职权，任何组织和个人不得阻挠和打击报复。第十三条职工代表任职后，尚未履行的劳动合同或人事聘用合同期限短于任期的，合同期限延到任期届满。除任职期间到法定退休年龄以及法律法规另有规定，任何单位或任何人，不得解除任职期间职工代表的劳动合同或人事聘用合同。第十四条职工代表有下列情形，分别予以撤换，补选或保留：（一）不履行或不正确履行职责，由职工代表小组召开本单位职工大会予以撤换，并上报公司工会备案；（二）“职工代表与企业终止、解除劳动关系，退休（内退），入学、长病、离岗等，岗位发生变化影