薪酬绩效专员 工作总结

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2、~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============　　薪酬绩效专员工作总结由管理资料网整理，薪酬绩效专员年度工作报告，薪酬专员是负责对公司所有员工工资核算及发放工作，以及公司其他相关工作，下面是小编整理的薪酬绩效专员工作总结范文　　　　XXXX工作总结　　光阴似箭，时间如梭。转眼间已到2013年尾了，回首到公司的小半年，内心不禁感慨万千。在各位领导的帮助带领和同事的共同奋斗下，经过了自己的积极努力，使我顺利地完成本职工作的同时，也经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中

3、不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是我今年的工作总结：　　一、工资核算及发放工作　　1.2013年10月将正恒公司人员档案从集团顺利转出并进行存档。　　2.同时完成成都银行工资卡开卡工作。办理人员批量开卡工作，共计17人。　　3.顺利完成8月-12月工资核算与发放。8月份5人计发33316元(应发);9月份9人计发元(应发);10月份17人计发元(应发);11月份18人计发元(应发);12月份20人计发元(应发);共计69人次计发元(应发)。　　二、社会保险方面的工作　　1.社会保险开户工作。　　在公司领导及部门主管的支持与指导下，经过与社保机构的积极

4、沟通，我公司于2013年10月顺利完成养老开户，11月完成医疗保险等开户工作。　　2.--------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============社会保险核算及缴纳工作　　2013年11月养老保险参保共3人计元;12月社会保险共7人计元;共计10人次元。3.社会保险增减及转移工作。　　根据西安市社保中心缴费时间的规定及公司的规章制度，及时办理社会保险的公司员工社会保险

5、的转移、增减员等变动情况，同时整理汇总每月符合社保缴纳人员名单并定时完成公司社会保险缴纳工作。截止12月，共有10人已在公司参保。　　三、劳动合同方面的工作　　随着公司的快速发展，不断有新员工入职，在入职员工劳动合同与保密协议的签订等一系列工作上，正式用工劳动合同与保密协议签订率均为100%，较好地完成了任务。劳动合同与保密协议签订人数如下：　　8月：4人签订劳动合同、1人签订保密协议;9月：4人签订劳动合同;　　10月：8人签订劳动合同、2人签订保密协议;--------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载---------

6、------------~6~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============11月：1人签订劳动合同;　　12月：2人签订劳动合同、1人签订保密协议;共计：19人签订劳动合同、4人签订保密协议。　　四、公司制度方面的工作　　完成营业人员行为规范制度、员工手册、员工转正流程的制定与修改工作;公司编制与架构、员工薪酬福利制度的修订及人事管理制度的起草与修订工作。　　五、OA信息申报与其他工作　　1.按时完成新入职员工的OA账号申请，协助员工使用OA操作系统。公司现所有在职员工均已正常使用OA系统。　　2.

7、完成领导交办的其他临时性工作。　　每一个好的员工都应对自己的工作内容认识清晰，熟悉和熟练自己的工作。不但需要严谨细致的工作态度，还应有较强--------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============的理论知识。但由于自己对商场这个行业的生疏及对整个工作模块掌握不够全面，不能做到一丝不差，所以自己