淮北师范大学毕业生就业调查问卷

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1、淮北师范大学毕业生就业调查问卷（用人单位用卷）尊敬的用人单位领导：非常感谢贵单位长期以来对我校毕业生就业工作的关注与支持！为听取贵单位对我校学生培养质量、就业服务等环节的相关意见，促进我校教育教学质量的全面提高，努力培养符合用人单位需求的优秀人才。学校开展了本次毕业生就业情况问卷调查，恳请您在百忙之中抽出时间填写本问卷，本问卷仅用于我校学生培养和就业指导工作的研究和改进，我们承诺对贵单位提供的信息保密。一、用人单位基本信息A1．单位名称：_______________________________（盖章）A2．单位所在地：_________A3．

2、单位规模：（）1.20人以下2.20-99人3.100-299人4.300-999人5.1000-4999人6.5000人以上A4．单位性质：（）1.党政机关2.科研设计单位3.高等教育单位4.中初教育单位5.医疗卫生单位6.艰苦行业事业单位7.其他事业单位8.国有企业9.三资企业10.民/私营企业11.其他企业12.部队13.国家基层项目14.地方基层项目15.农村建制村16.其他二、贵单位对我校就业服务工作的评价及建议B1.贵单位对我校就业服务方面的总体评价：1.很满意 2.比较满意 3.一般4.不满意 5.很不满意B2.贵单位招聘场地的要求主

3、要为（可多选）：1.可容纳人数2.灯光、音箱效果3.多媒体设备4.方便宣传及海报的张贴5.场地条件6.其他B3.贵单位认为我校哪些就业服务需要改进（可多选）：1.改变学生的就业观念2.做好家长的就业观念疏导3.加强校园招聘场地建设4.加强就业信息化建设5.落实就业政策制度实施6.其他4B4.贵单位对我校就业指导与服务以下各分项工作满意度为（请在相应表格单元格中打“√”）：①非常满意②比较满意③一般满意④不太满意⑤非常不满意1.校园招聘会的组织2.就业工作人员服务水平3.招聘信息的发布4.学校对毕业生的推荐工作5.对毕业生的就业/职业指导6.校企合作

4、7.总体评价三、贵单位对我校毕业生质量的评价①非常重要②比较重要③一般重要④不太重要⑤非常不重要1.收集和发布职业需求信息2.组织校内招聘会和其他招聘活动3.就业观、择业观的教育4.就业期望值的调整5.就业政策、制度、法规咨询6.学生求职技能的提高7.进行职业生涯规划指导8.就业协议书签订指导9.解决求职、就业中的其他困难10.对学生进行就业心理辅导C1．贵单位认为对就业工作应在（）方面加强。C2.贵单位对我校毕业生的总体评价：1.很好2.较好3.一般4.较差5.很差C3.结合贵单位情况，您认为我校毕业生的整体素质是：1.明显较高2.相对较高3.基

5、本持平4.相对较低5.明显较低C4.与贵单位其他高校毕业生相比，我校毕业生哪方面素质、技能较突出（可多选）：41.综合素质2.专业水平3.实际工作能力4.管理能力 5.学习能力6.创新能力7.动手能力8.合作协调能力9.敬业精神10.灵活应变能力 11.计算机水平 12外语水平C5．贵单位对我校毕业生的综合要素评价（请在相应表格单元格中打“√”）项目①很好②较好③一般④较差⑤很差职业素养1.敬业精神2.组织管理3.思想政治素质4.吃苦耐劳精神5.团队合作6.责任意识专业素质7.基础理论知识8.专业知识结构9.基本技能掌握综合素质10.动手实践能力1

6、1.创新能力12.自我管理能力13.适应能力14.沟通协调能力15.独立工作能力16.竞争意识17.心理素质四、贵单位对我校学生就业综合能力培养工作的评价及建议D1.贵单位对我校在人才培养方面的总体评价：1.很满意 2.比较满意 3.一般4.不满意 5.很不满意D2．您认为我校目前的专业设置是否与贵单位需求相适应：1.完全适应2.较适应3.一般4.不太适应D3.您认为我校目前的课程设置是否与贵单位需求相适应：1.完全适应2.较适应3.一般4.不太适应D4．您认为，我校在就业综合能力培养方面应做哪些改革（可多选）：1.加强基础知识的培养、拓宽知识面2

7、.加强专业知识的培养43.强化教学的实习、见习及社会实践环节，加强应用能力的培养4.加强人生观、职业道德和工作态度的培养5.加强个人道德和修养6.加强人文社会科学素养的训练7.加强人际沟通及协调能力的培养8.加强竞争意识和创新能力的培养9.其他五、贵单位人才需求情况及招聘标准E1.贵单位需求何种学历的毕业生最多：1.专科及以下2.本科3.硕士4.博士E2.贵单位招聘毕业生侧重的渠道为（可多选）1.参加高校组织的专场招聘会2.各地区、行业举办的招聘会3.学校推荐4.学生上门求职5.通过学校发布招聘信息6.网络发布招聘信息7.其他E3.您认为贵单位最吸

8、引应聘者的是：1.薪资福利2.职业发展前景3.个人能力提高机会4.工作环境和氛围5.职业的社会地位E4.招聘过程中，贵公司