销售代表目标责任书

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1、为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神，学习借鉴外地先进经验，加快我乡经济建设步伐，推进农业产业化、标准化进程销售代表目标责任书　　jjh人事函[XX]101号　　为促使公司XX年调味品产品销售目标的实现，同时保证调味品销售管理工作的健康发展，经公司与目标人（调味品部南昌市区域业务代表）共同协商，就调味品部南昌市区域XX年经营年度（_____年____月____日——_____年____月____日）目标责任书签订如下：　　一、产品品种及任务量　　品种　　销售量　　248g辣酱1*24罐　　　　920g辣酱1*12罐　

2、　　　300g酱椒1*24罐　　　　700g黄灯笼酱1*12罐　　　　二、月度销售任务分解表（表一）　　品种　　10月　　11月近年来，该市紧紧围绕“全省进前列，百强上位次”的发展目标，不断调整优化农业结构，全面推进农业产业化、标准化、国际化进程，促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神，学习借鉴外地先进经验，加快我乡经济建设步伐，推进农业产业化、标准化进程　　12月　　01月　　02月　　03月　　04月　　05月　　06月　　07月　　08月　　09月　　辣酱　　　　酱椒　　　　黄灯

3、笼酱　　　　三、待遇标准及发放办法　　1、基本工资：________元/月；　　2、提成(表二)：　　　　品种　　提成标准近年来，该市紧紧围绕“全省进前列，百强上位次”的发展目标，不断调整优化农业结构，全面推进农业产业化、标准化、国际化进程，促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神，学习借鉴外地先进经验，加快我乡经济建设步伐，推进农业产业化、标准化进程　　248g辣酱　　2．00元/件　　920g辣酱　　4．00元/件　　300g酱椒　　6．00元/件　　700g黄灯笼酱　　5．00元/

4、件　　3、发放办法：　　①基本工资按月发放；　　②提成与本合同第二项的月度销售任务分解（见表一）挂钩，如按表一所约定的进度达成销售目标，则每两个月按表二所约定的提成标准计算提成并在第三个月的20日前发放；如未能按表一中约定的进度达成销售目标，则无奖金提成；如各月度累计进度达成销售目标，则累计完成之时计算累计提成并于次月20日前予以发放。　　四、其它约定　　1、如连续二个月未达成月度销售目标，公司将视情况降职、降薪或辞退；　　2、在市场动作期间，个人不得侵占公司财产，一经发现，将从严处理；　　3、所有费用发生应事先征得公司

5、批准，否则自行承担；近年来，该市紧紧围绕“全省进前列，百强上位次”的发展目标，不断调整优化农业结构，全面推进农业产业化、标准化、国际化进程，促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神，学习借鉴外地先进经验，加快我乡经济建设步伐，推进农业产业化、标准化进程　　4、工作期间不得违法违纪，应服从公司统一安排；　　5、实际销售任务计算标准：以公司主管和南昌经销商共同确认的出货记录为计算提成依据；　　6、每月应开发新网点8家，未达成新网点开发任务的按10。00元/家处罚；　　7、每日应拜访有效网点1

6、0家，未达成有效网点拜访任务的按5。00元/家处罚；　　8、公司电话抽查，发现日报表虚假填报的按10。00元/家处罚；　　五、本目标责任书一式两份，公司和目标责任人各执一份。　　公司代表：目标责任人：　　二oo八年九月二十八日　收集整理　　近年来，该市紧紧围绕“全省进前列，百强上位次”的发展目标，不断调整优化农业结构，全面推进农业产业化、标准化、国际化进程，促进了全市农业农村经济的快速发展。