简谈坚持“以人为本”，实现人企共赢

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1、简谈坚持“以人为本”，实现人企共赢导读：本篇文章是职工和企业类的论文，提供给准备写作相关这方面论文标准格式及范文的应届毕业生们提供参考阅读下载。思想政治工作十分重要，尤其是企业改革过程中更为必要，为企业要发展，主体素是员工，以应努力焕发员工的积极性和创新精神.但是，思想政治工作绝非说教，而，新形势下做思想政治工作，必须坚持以人为本，用正确的思想教育人，用榜样的作用引导人，关心职工生活温暖人，创建企业文化熏陶人.[收稿日期]20160318[简介]陈春富本篇简谈坚持“以人为本”，实现人企共赢论文范文综合参考评定下度:经典选题（1972），男，河南邓州人，河南油田

2、涧河社区华友服务社党支部书记牛书泉（1970），男，河南唐河人，河南油田钻井工程公司春光分公司30909钻井队党支部书记.以人为本，改善民生，树立全面、协调、持续的发展观，促进经济和人的全面发展，是当下中国的主流思想，亦为企业应的社会责任，时也是企业必须长期坚持的工作方针.马克思主义的一个基本原理，人是社会一切目标，也是达到有目标的动力源泉.理，对于一个企业而言，职工是一个企业发展的根本，也是一个企业发展的力量源.而有实际工作中，何使思想政治工作与企业生产经营、企业发展结合起来，最终实现企业与职工的共发展，必然离不开企业思想政治工作的有效展示.本文不揣浅陋，读

3、点想法，以教方家.一、坚持以人为本，关注职工目前思想状况众周知，人的生存离不开工作，工作，能有收入，于是能保证自及家人生存生活.这些看似琐碎事，却关联国家的稳定及企业的发展，影响职工的工作生活和思维方式.近几年来，随着改革开放的进一步深入，随着改革新潮下种社会机构的进一步调整，全国条战线的人们包括企业职工发扬了识大体、顾大局、无私奉献的光荣传统，默默无闻地承受着改革带来的困难和压力，时，观念上也发生了很大变化，具体表现：1。对企业的改革和发展有信心.职工群众对企业近年来机构调整等一系列改革工作给予了高度理解和支持，认为改革不仅减轻了企业的重担，增加了企业效益，

4、时也使多数职工的生活水平有了明显提高，对改革的成果表示满意.他们普遍认为，通过改革，实现社会稳定、经济增长增加职工收入改变社会风气减少下岗缩分配差距最重要.2。多数职工群众有正确的政治信念和追求.企业改革政策的推广，增强了职工的危机感和压力感，但也进一步强化职工和企业论文标准格式及范文萌生的问题和矛盾，积极做事前和事中的思想工作，力减少矛盾解决后的思想工作，时还必须讲究思想工作方法，注意思想政治工作质量和效果.要坚持服务职工，解决他们的实际问题，多做统一思想、鼓舞人心的工作，做理顺情绪的工作，带动职工为企业多作贡献.3。多听群众意见.企业以生产经营工作为中心的

5、时，思想政治工作更显重要.这种情况下，作为企业管理者，必须广泛听取方面的意见和建议，真正做到体谅群众，团结职工群众，依靠职工群众.与此时，应注意处理与职工群众利益相关问题，加强企业的凝聚力，借以加强提高职工的积极性，使企业得以快速健康发展.四、坚持以人为本，增强企业凝聚力1。坚持制度与创新相结合.把建设高素质、高质量、高水平的思想政治教育工作队伍作为加强和改进思想政治教育的重中重，领导干部和党员队伍学习中不断创新学习方法.2。坚持组织教育与自我教育相结合.变一人灌输为众人交流，积极进行双向沟通,适时疏导和舆论引导.3。坚持正面教育与抓反面典型教育相结合.为切实

6、增强思想政治教育的针对性和有效性，实行正面典型引导与反面典型警示相结合，进行直观化教育，努力做到教育方式多样化，理论教育形象化，典型教育直观化.4。坚持教育内容与营造教育氛围相结合.把思想统一到认清形势、迎接新挑战上来把力量凝聚到明确任务、做本职工作上来把智慧集中到献技献策、创新创效上来.坚持以人为本的思想政治教育工作是企业的最佳选择，不仅以改变传统的思想政治教育乏力的局面，使职工群众共享看得见摸得着的企业发展成果，为职工群众的生活越来越美了，那，职工的主动性和积极性会充分释放出来，从而促使企业走上稳步、快速、健康发展的道路，真正实现人企共管、人企共赢.[责任

7、编辑：王瀚]