HR读书推荐《合作的进化》.doc

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1、HR读书推荐《合作的进化》　　HR读书推荐《合作的进化》，作者以组织的两轮“重复囚徒困境”竞赛为研究对象，结果发现在两轮竞赛中胜出的都是最简单的策略“一报还一报”。　　　　书名：《合作的进化》(‘Theevolutionofcooperation’)　　作者:罗伯特·阿克塞尔罗德　　出版社:上海人民出版社　　译者:吴坚忠　　出版年:2007年8月　　豆瓣评分：9.0内容简介　　《合作的进化》(修订版)是行为领域的经典之作，主题是合作的产生和进化。作者以组织的两轮“重复囚徒困境”竞赛为研究对象，结果发现在两轮竞赛中胜出的都是最简单的策略“一报还一报”。这一策略简洁明晰，具

2、有善良性、宽容性、可激怒性和策略性，其出色的竞赛表现为我们了解个人、组织和国家间合作产生和进化提供了积极的前景。作者简介　　罗伯特·艾克斯罗德，密歇根大学政治学与公共政策教授，美国科学院院士，著名的行为分析及博弈论专家。还著有《合作的复杂性》等。目录　　序　理查德·道金斯　　中文版前言　　英文版前言　　第一部分　导论　　第一章　合作的问题　　第二部　分合作的出现　　第二章“一报还一报”在计算机竞赛中的胜利　　第三章　合作的建立　　第三部　分没有友谊和预见的合作　　第四章　第一次世界大战堑壕战中的“自己活也让别人活”的系统　　第五章　生物系统中的合作进化(与威廉·D．汉密

3、尔顿合著)　　第四部分　对参与者和改革者的建议　　第六章　如何有效地选择　　第七章　如何促进合作　　第五部分　结论　　第八章　合作的社会结构　　第九章　回报的鲁棒性　　附录A　竞赛结果　　附录B　理论命题的证明　　参考文献　　译后记